企業培訓要讓學員真正「學了能用、用了有感」。但該怎麼設計一場讓學員身歷其境、發自內心投入的課程呢？本集邀請情境式培訓專家—趙祺翔老師，帶我們深入解析故事情境培訓的核心設計原則。

揭密如何打造有趣又有料的學習體驗，從標竿員工的訪談、課程行為設計，到課後行動檢核，如何確保學習內容能夠落地？

如果你也為企業內訓的學習效果煩惱，這集一定不能錯過！快快收聽，讓培訓真正「有感、有用、有效」！


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