Seu associado te admira ou te tolera? O manual tático que separa chefes de líderes na advocacia

A liderança em escritórios de advocacia ainda é, na maioria dos casos, artesanal e intuitiva.

O desafio aqui é transformar essa gestão em uma ciência de liderança e gestão de projetos jurídicos, respeitando a peculiaridade do vínculo de associação.

25 diretrizes táticas em 6 dimensões de liderança

Não estamos falando de "chefe e empregado", mas de Sócio Sênior e Sócio em Potencial.

A liderança em escritórios de advocacia eficaz é uma relação de espelhamento e interesse mútuo.

Esta cartilha está estruturada em 25 diretrizes táticas, focadas no como, quem, quando e porquê.

Veja a cartilha completa aqui.

Por André Medeiros.