「何かあった時に困らないように」と貯金をする人は多いですが、不安に駆られながら数字とばかり向き合っていてもポジティブなエネルギーの使い方とは言えません。お金はあくまで価値提供の結果、守るのではなく生み出すことが大切です。今日も凝り固まった思考をUnロックしていきましょう！

〜山口俊晴のUnロックンロール人生は、毎週木曜日に配信中〜

「好きで始めたことなのに、日々に追われているうちにいつの間にかトキメキを失ってしまった。」「好きなことを仕事にしたいけれど、ちゃんと稼げるのか不安。」こうした苦悩をUnロックするヒントは、自己満足と社会への価値提供の双方の視点をもつことにあります。是非お聴きください！

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退職理由の上位といえば「職場での人間関係」です。赤の他人ではなく自分にとって“重要”だからこそ相手のことを気にしてしまうのが人。相手そのものではなく自分の中にある“重要度”に着目すると、対処法が見えてくるかもしれません。苦手な人のことを少しだけ思い出しながら、認知の書き換えにチャレンジしてみましょう！

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恐れとは、危機回避のために備わっている重要なアラート機能。この本能的なSOSを無視したり克服するようなことは必要ありません。恐怖を凌駕できるほどの魅力的な未来に臨場感を持てたときには自然と一歩を踏み出せているはずです。嫌なこととの向き合い方を考えるきっかけになれば幸いです！

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指示を実直にこなしても、それだけでは新たな価値創造には繋がりません。しかし組織で働く会社員の場合は振られた仕事を断るのは簡単ではないですよね。まずは「今が本当に心地良いのか？」を見つめ直してみましょう。現状維持バイアスを少しだけ外すUnロックのヒントをお届けします、是非お聴き下さい！

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褒められてもどう反応していいか分からず、ついつい自分を下げてお茶を濁してしまったりしませんか？山口さんの大好きな先輩の一人は常に堂々と振る舞い、それを自慢や傲慢と捉えられても物ともしないそうです。エフィカシーを高め続けることの大切さをお伝えします、是非お聴きください！

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社員の8割が女性、特徴的な男女構成比の従業員を抱える株式会社未来が組織のルールをどのように作っているのかを深掘りしました。全てが自由で各自の節度のみによって成り立つならば理想ですが、現実はそうもいきません。制約があるからこそ生まれる創造性のお話、どうぞお楽しみください！

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お客様との関係性を“パートナー”と表現する株式会社未来。お客様は神様でなく人、過度に謙って自己犠牲の奉仕をする必要はありません。相手を尊重しつつ適切な距離感で関係を築くことを大切にする姿勢は、ビジネスシーンだけでなく全てのコミュニケーションに活かしたいポイントです。是非お聴きください！

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途中で投げ出すことは悪なのでしょうか？「やりたかったらやれば良いし、心からやりたいと思わないのであればやらなくていい」そう語る山口さんが大事にしているのは自分の本心との向き合い方。願いやゴールが変わることに負い目を感じる必要はありません、“want to”で生きるための考え方を是非お聴きください！

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「苦労は買ってでもしろ」という諺を筆頭に、苦労を美徳や必要なものと捉える考え方が刷り込まれていることに気付いた深井さん。寝ていてもお金が生まれる仕組みを作れることが理想だと語る山口さんに、価値を生み出すための“暇”の重要性を教えてもらいました。今日も皆さんの固定観念をUnロックします！

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