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So findest Du den richtigen Verkäufer für Dein Unternehmen (#97)
Woran erkennt eine Personalerin eine guten Verkäufer im Bewerbungsgespräche?
Oliver Busch, ein Verkäufer aus Leidenschaft, erklärt uns anschaulich, den Unterschied zwischen hungrigen Verkäufern, längere Verkaufszyklen, Farmern, Neukundenaquise, Huntern und Pflegern.
Wir diskutierten das Thema "Ablehnung" und der passende Umgang mit dieser.
Wir sprechen von Dauerläufen und Körperspannung, selbsterfüllenden Prophezeihungen, Visualisierungen.
Es war ein spannendes Gespräch mit Oliver Busch.
Viel Spass, Diana
🔴Du brauchst mehr HR-Input?
Dann nutze unbedingt den HR-Club - hier gibt es Fachwissen und Austausch unter Gleichgesinnten.
Hier die Seite dazu: https://dianarothcoaching.com/hr-club/
Und bald schon gibt es eine einzigartige HR-Fortbildung für "erfahrene PersonalerInnen".
Bei Interesse melde Dich auf der Warteliste hier:
https://dianarothcoaching.com/warteliste-erfahrene-personaler/
Damit erhältst Du als erste Informationen, wenn es dann losgeht.
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By Diana Roth (HRM-Coach & aktive Personalerin)Woran erkennt eine Personalerin eine guten Verkäufer im Bewerbungsgespräche?
Oliver Busch, ein Verkäufer aus Leidenschaft, erklärt uns anschaulich, den Unterschied zwischen hungrigen Verkäufern, längere Verkaufszyklen, Farmern, Neukundenaquise, Huntern und Pflegern.
Wir diskutierten das Thema "Ablehnung" und der passende Umgang mit dieser.
Wir sprechen von Dauerläufen und Körperspannung, selbsterfüllenden Prophezeihungen, Visualisierungen.
Es war ein spannendes Gespräch mit Oliver Busch.
Viel Spass, Diana
🔴Du brauchst mehr HR-Input?
Dann nutze unbedingt den HR-Club - hier gibt es Fachwissen und Austausch unter Gleichgesinnten.
Hier die Seite dazu: https://dianarothcoaching.com/hr-club/
Und bald schon gibt es eine einzigartige HR-Fortbildung für "erfahrene PersonalerInnen".
Bei Interesse melde Dich auf der Warteliste hier:
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Damit erhältst Du als erste Informationen, wenn es dann losgeht.