La sociologie des organisations est une branche de la sociologie qui étudie comment les organisations fonctionnent, se structurent et évoluent. Elle s’intéresse aux interactions sociales, aux comportements des individus au sein des groupes, et aux règles formelles et informelles qui régissent la vie organisationnelle. Comprendre la sociologie des organisations permet d’améliorer la gestion des ressources humaines, de faciliter le changement, et de créer des environnements de travail plus efficaces et humains.