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Dans cet épisode de Paroles de Knowldy, je reçois Laurent Malpeli, aujourd’hui Chief Revenue Officer chez Eudonet, après plus de 30 ans de carrière dans la tech.
Son parcours commence pourtant… dans une agence bancaire.
Un jour, un client venu négocier son prêt immobilier lui lance :
« Moi je te veux dans mes équipes. »
Ce client est directeur commercial dans l’informatique. Laurent n’y connaît rien… mais accepte de tenter l’aventure. Quelques mois plus tard, il quitte la banque pour entrer dans la tech.
Depuis, il a construit sa carrière chez Oracle, SAP, Microsoft ou encore Salesforce.
Ancien coach de basket, il voit l’entreprise comme un sport collectif : associer les talents, gérer les egos et construire la performance ensemble.
Dans cet échange, nous parlons de leadership, de performance collective et de la place des talents expérimentés dans les organisations.
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
By Mathilde Thillaye du BoullayDans cet épisode de Paroles de Knowldy, je reçois Laurent Malpeli, aujourd’hui Chief Revenue Officer chez Eudonet, après plus de 30 ans de carrière dans la tech.
Son parcours commence pourtant… dans une agence bancaire.
Un jour, un client venu négocier son prêt immobilier lui lance :
« Moi je te veux dans mes équipes. »
Ce client est directeur commercial dans l’informatique. Laurent n’y connaît rien… mais accepte de tenter l’aventure. Quelques mois plus tard, il quitte la banque pour entrer dans la tech.
Depuis, il a construit sa carrière chez Oracle, SAP, Microsoft ou encore Salesforce.
Ancien coach de basket, il voit l’entreprise comme un sport collectif : associer les talents, gérer les egos et construire la performance ensemble.
Dans cet échange, nous parlons de leadership, de performance collective et de la place des talents expérimentés dans les organisations.
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.