Es ist soweit: Die zweite Staffel Startpunkt geht nach 50 Folgen zu Ende.

50 Folgen, das ist fast schon ein Jahr, in dem ihr uns zugehört habt, voll mit Interviews, Reactions, Q&As und vielem mehr. Anlass genug mit dieser Folge auf die Staffel zurückzublicken und von unseren Highlights und ein paar "Behind the Scenes" Fun Facts zu berichten.

Nach dieser Folge gehen wir dann erstmal in die Sommerpause.

Vielen Dank an alle Hörerinnern und Hörer für's Zuhören und euren Support, entweder über eine Bewertung, ein Abo oder Nachrichten per Instagram oder Mail!

Boomer, Gen Z, Gen Y ...

Der Generationenkonflikt auf der Arbeit ist in aller Munde, spätestens seitdem "OK Boomer" zum geflügelten Wort geworden ist.

Schnell kann man sich auch selber im Zentrum von Konflikten oder Missverständnissen wiederfinden, die mit einem Blick auf die Generationen der Beteiligten ganz schnell aufgelöst werden können.

Kira Marie Krämer beschäftigt sich ausführlich mit dem Thema Genfluencing also dem Zusammenspiel der Generationen in Unternehmen.

In dieser Folge reden wir u.a. darüber:

• Welche Generationen es auf dem Arbeitsmarkt gibt

Kira ist Gründerin von QUINGS (einer Beratung für Generationenarbeit in Unternehmen), Speakerin und Podcasthost von New Work Now.

Mehr über Kira findet ihr hier:

Linkedin: https://www.linkedin.com/in/kiramariecremer/ & https://www.linkedin.com/company/quings/

Website: https://quings.de/

Podcast: https://open.spotify.com/show/67HR7TSSRScAXYuCEGAtgc?si=3641a4ef2b644b5f

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Die Business-Welt ist voll von Smalltalk: Morgens an der Kaffeemaschine, in der Workshop Pause, Abends beim Abendessen mit Chef und Team.

Dabei unterschätzt man die Bedeutung von Smalltalk besonders zu Karrierebeginn extrem, denn wer gut Smalltalk macht wird mehr wahrgenommen, kommt sympathischer rüber und vermeidet die berühmten unangenehmen Gesprächspausen.

Smalltalk ist also ein echter Karrierehack!

In dieser Folge reden wir u.a. darüber:

• Was du unbedingt lassen solltest beim Smalltalk

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Studienzeit = Hausparty, Hangover und Xbox zocken?

Nicht für Janosch und seine Freunde! Denn sie haben sich schon direkt im Studium entschieden selber zu gründen und ein Spiel zu entwickeln.

Mit Kolibri Games und ihrem Spiel Idle Miner Tycoon haben sie dann eine der größten Erfolgsgeschichten der deutschen Startup Szene geschrieben und ihr Startup am Ende erfolgreich an Ubisoft für 160 Millionen Euro verkauft.

In dieser Folge berichtet Janosch Kühn, einer der drei Gründer, u.a.:

• Welche Rückschläge es auf dem Weg gab

Janosch Kühn ist einer der Founder von Kolibri Games. Idle Miner Tycoon ist mit 150 Millionen Downloads eines der erfolgreichsten Mobile Games. Mittlerweile ist er selber als Investor tätig.

Mehr über Janosch erfahrt ihr hier:

Linkedin: https://www.linkedin.com/in/janoschkuehn/

Website: https://www.blncapital.com/

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Und was sind ihre Gehaltsvorstellungen?

Dieser Satz ist für viele der Beginn ihrer aller ersten Gehaltsverhandlung im Berufsleben. Denn im Bewerbungsprozess wird das erste Mal über Geld geredet und dementsprechend verhandelt. Und gleichzeitig gibt es keinen Satz bei dem mehr Unsicherheit, Gestammel und Gestotter entsteht.

Aber mit dieser Folge schaffen wir dem Abhilfe!

In dieser Folge erfährst du u.a.

• Wie du dein Gehalt im Bewerbungsprozess verhandeln kannst

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Du sitzt zu viel!

Du musst Sport machen! 

Du musst die Treppe nehmen, nicht den Aufzug!

Sätze, die jeder und jede, die einen Schreibtisch-Job haben, schonmal gehört oder sich selber gesagt haben. Denn Bewegungsarmut ist eines der großen Probleme in der Businesswelt mit langfristig schwerwiegenden gesundheitlichen Folgen. 

Das Problem ist nur, häufig kennen alle die richtigen Tipps, schaffen es aber nicht mehr Sport in ihren (beruflichen) Alltag zu integrieren.

Kein Problem sagt unser Gast Leon Staege, viel wichtiger als Sport ist Bewegung, denn ohne diese können wir nicht leben (oder uns auf's Klo setzen bzw. wieder aufstehen). In dieser Folge reden wir u.a. darüber:

• Warum nicht Sport, sondern Bewegung so wichtig ist

Leon ist Gründer von Moving Monkey® und Physiotherapeut. Bei ihm dreht sich alles darum, wie ambitionierte Sportler stark, beweglich und schmerzfrei werden und bleiben.

Mehr über Leon findet ihr hier:

Website: https://movingmonkey.de/

Youtube: https://www.youtube.com/@moving.monkey

Instagram: https://www.instagram.com/moving.monkey/?hl=de

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Wir müssen reden...

Bei diesem Satz schrillen im privaten Bereich schon alle Alarmglocken, es gibt aber auch im beruflichen viele Situationen, wo schwierige und unangenehme Gespräche anstehen.

In dieser Folge geben wir dir den Fahrplan für schwierige Gespräche mit und berichten u.a.:

• Wie du in 6 Schritten schwierige Gespräche meisterst

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Keine Arbeit ohne Zusammenarbeit!

Allerdings wissen die meisten von uns spätestens seit der berühmten Gruppenarbeit in Schule und Studium, was alles schieflaufen kann, wenn Menschen versuchen zusammenzuarbeiten. Und leider ändert sich das auch nur bedingt im Berufsleben....

Annika Korthals und Josephina Leiminger beschäftigen sich beruflich und als Autoren mit dem Thema Zusammenarbeit im Business, in dieser Folge reden wir u.a. darüber:

• Was Mythen von Zusammenarbeit sind

Annika ist Organisationsentwicklern und Josephina Head of Customer Experience bei Talent360. Gemeinsam mit ihren Co-Autoren haben sie das Buch Workspotting geschrieben, in dem sie Zusammenarbeit im Businesskontext ausführlich analysieren.

Mehr über Annika

Linkedin: https://www.linkedin.com/in/annika-korthals-033718168/

Website: https://go-your-own-way.org/

Mehr über Josephina

Linkedin: https://www.linkedin.com/in/josephinaleiminger/

Mehr zum Buch

https://www.murmann-verlag.de/products/annika-korthals-josephina-leiminger-tobias-sommer-anja-zerbin-workspotting

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Das ungute Gefühl kann jederzeit kommen: Nach wenigen Monaten, einem Jahr oder sogar Jahren im Job.

Irgendwie passt anscheinend nicht mehr alles so gut auf der Arbeit und die quälende Frage kommt auf: Soll ich bleiben oder den Job wechseln?

Dabei ist diese Frage manchmal gar nicht so leicht zu beantworten, da man mit dem Jobwechsel auch immer neue Ungewissheiten in Kauf nimmt (Vielleicht ist es woanders ja sogar noch schlimmer?!).

Wir zeigen dir in dieser Folge u.a.:

• 8 Kritierien mit denen du die Frage "Gehen oder bleiben" bewerten kannst

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Halt, Stop - jetzt rede ich!

Konflikte (oder auch größere Streitereien) kennt man nicht nur aus dem Privatleben, sie kommen auch auf der Arbeit vor. Häufig lassen uns Konflikte aber besonders auf der Arbeit sprachlos zurück und wir wissen nicht genau wie wir sie angehen sollen.

Ein Grund mehr, dass wir uns in dieser Folge mal mit dem Thema Konfliktmanagement beschäftigen!

In dieser Folge reden wir mit dem Konflikttrainer Ralf Bongartz u.a. darüber:

• Was überhaupt ein Konflikt ist

Ralf Bongartz ist Trainer für Konfliktmanagement und Konfliktbewältigung. In seiner Arbeit hilft er Konflikte in unterschiedlichsten Kontexten zu bewältigen: Schule, Polizei oder im Business. Er ist zudem Autor mehrerer Fachbücher zum Thema Konflikt- und Aggressionsmanagement.

Mehr über Ralf findet ihr hier:

Website: https://www.ralfbongartz.de/ & https://empower-konflikttraining.de/

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