Στο έκτακτο Μέρος Β’ του εορταστικού 10ου επεισοδίου του Startup Comedy, συνεχίζουμε από εκεί που το αφήσαμε και πάμε ακόμα πιο βαθιά στην επαγγελματική και υπαρξιακή τρέλα της εποχής.

Ξεκινάμε με μικρό εορτασμό, πιάνουμε το θέμα με το μικρόφωνο χωρίς καλώδιο, ξαναγυρίζουμε στα CV και στα interviews, και σχολιάζουμε όλο αυτό το σύμπαν ανασφάλειας που σπρώχνει κόσμο σε σεμινάρια, “έτοιμες λύσεις” και διάφορες υπηρεσίες που υπόσχονται ότι θα σε σώσουν επαγγελματικά.

Από εκεί όμως το πράγμα ανοίγει: ψυχοθεραπεία, coaching, η αληθινή ενδυνάμωση, ένα βιβλίο που μάλλον δεν χρειάζεται να διαβάσετε, και μετά full βουτιά στα ωραία ερωτήματα του AI.

Θα αντικαταστήσει το AI την ερωτική επαφή;
Μπορεί να γίνει καλύτερος φίλος από άνθρωπο;
Είναι ηθικό να φτιάχνουμε ψηφιακούς κλώνους νεκρών αγαπημένων;
Θα φάει τη λογοτεχνία;
Και τελικά… σε λίγα χρόνια θα δουλεύουμε ακόμα ή θα κάνουμε όλοι meeting με ρομπότ και θα το λέμε πρόοδο;

Ένα μικρότερο σε διάρκεια επεισόδιο, αλλά με καθόλου μικρές κουβέντες.

00:00 – Προσεχώς
00:15 – Εορτασμός «γενεθλίων»
02:43 – Τι παίζει με το μικρόφωνο χωρίς καλώδιο
03:31 – Επιστροφή στο θέμα CV και interviews
04:15 – Η ανασφάλεια οδηγεί σε αγορά σεμιναρίων και παρόμοιων υπηρεσιών
06:05 – Δεν φταίει πάντα η ανασφάλεια
07:44 – Η ψυχοθεραπεία είναι πιο ενδυναμωτική από οποιονδήποτε coach
08:36 – Η ερώτηση του Γιάννη
11:02 – Βιβλίο να μην διαβάσετε: Ψηφιακός Ανθρωπισμός ΙΙ
13:45 – Θα αντικαταστήσει την ερωτική επαφή το AI;
16:36 – Είναι προτιμότερο το AI από έναν φίλο;
20:10 – Είναι ηθικό να δημιουργούμε ψηφιακούς κλώνους νεκρών οικείων;
22:57 – Θα αντικαταστήσει το AI τη λογοτεχνία;
24:35 – Θα συνεχίσουμε να δουλεύουμε σε λίγα χρόνια με το AI παντού;

Στο 10ο και εορταστικό επεισόδιο του Startup Comedy, καταφέραμε να κάνουμε αυτό που κάνουν όλες οι καλές επαγγελματικές κουβέντες στην Ελλάδα: να ξεκινήσουμε από λογιστές και να καταλήξουμε σε σεξιστικές συνεντεύξεις, αντικαταβολές, εργοδοτικά παράδοξα και ανθρώπους στο γραφείο που μυρίζουν.Επειδή όμως στο τέλος προέκυψε και μια ωραία έκπληξη και το επεισόδιο βγήκε πιο μεγάλο απ’ όσο περιμέναμε, το χωρίσαμε σε δύο μέρη.Αυτό είναι το Μέρος Α’.Το Μέρος Β’ ανεβαίνει εκτάκτως τη Δευτέρα, για πρώτη φορά εκτός της κλασικής μας συνήθειας της Πέμπτης.Σε αυτό το μέρος συζητάμε γιατί ο λογιστής δεν είναι φίλος σου, γιατί η ελληνική αγορά εργασίας συνεχίζει να κάνει ερωτήσεις που κανονικά θα έπρεπε να έχουν πεθάνει εδώ και χρόνια, τι γίνεται όταν μια επιχείρηση βλέπει τη μητρότητα σαν “πρόβλημα”, γιατί η αντικαταβολή συνεχίζει να μας ταλαιπωρεί σαν να είμαστε στο 2007, και πώς παίρνονται μερικές από τις χειρότερες αποφάσεις μέσα στον πανικό της αγοράς.Ένα επεισόδιο με λίγα λόγια για:λογιστές, εργοδότες, πελάτες, συνεντεύξεις, λάθος επιλογές, υπερβολές, awkward καταστάσεις και την κλασική επαγγελματική τρέλα που όλοι έχουμε ζήσει και κανείς δεν παραδέχεται εύκολα.## Chapters00:00 – Προσεχώς02:00 – Tip για σωστό κάλεσμα για subscribe04:02 – Μικρά σχόλια, μεγάλες συζητήσεις04:18 – Ιστορία με κακό λογιστή04:57 – Beef με λογιστές07:27 – Ο λογιστής δεν είναι οικονομικός σύμβουλος08:30 – Δουλειά των λογιστών: τυπικές, επαναλαμβανόμενες εργασίες10:15 – Ο λογιστής είναι νομικά υπεύθυνος και άρα πιο προσεκτικός από τον επιχειρηματία11:44 – Δεν χρειάζεται να μισθώσεις οικονομικό σύμβουλο, ζήτα συμβουλές όποτε θέλεις13:09 – Ο λογιστής βάζει προτεραιότητα τη συνέπεια του πελάτη15:31 – Shoutout στη λογίστρια Μαριάννα Νίκα στο TikTok16:10 – Ιστορία με μαμά που ψάχνει δουλειά16:39 – Είναι ακόμα εμπόδιο η μητρότητα στην εύρεση εργασίας;18:02 – Τι σκέφτεται μια επιχείρηση που δεν θέλει να προσλάβει μια μητέρα18:46 – Η μητρότητα είναι κάτι που ο εργοδότης πρέπει να έχει υπολογίσει19:04 – Βαθιά σεξιστική ακόμα η αγορά εργασίας20:00 – Ιστορία με συνάδελφο που… μυρίζει20:13 – 2 ακραίοι και 1 διακριτικός τρόπος να λύσεις ένα τέτοιο ζήτημα22:59 – Η ειλικρίνεια είναι πάντα ο δρόμος23:29 – Ιστορία του Δημήτρη με αντικαταβολή24:24 – Απάτες μέσω αντικαταβολής24:58 – Η αντικαταβολή οδηγεί συχνά σε επιστροφές προϊόντων25:26 – Συνέχεια ιστορίας Δημήτρη26:10 – Η αντικαταβολή παραμένει δημοφιλής τρόπος πληρωμής26:58 – Μπορείς, χάνοντας πελάτες, να τους φέρεις πίσω;28:57 – Λάθος αποφάσεις λόγω ψυχολογίας της αγοράς29:48 – Μπορείς να κάνεις μεγάλη αλλαγή χωρίς να χάσεις πελάτες;33:04 – Το «παθαίνοντας μαθαίνεις» είναι μονόδρομος στην επιχειρηματικότητα34:20 – Μπορούμε να είμαστε δεκτικοί σε συμβουλές;36:59 – Η «απάτη» των σεμιναρίων για interviews και τα «έτοιμα» CV38:00 – Η σωστή προετοιμασία για συνέντευξη είναι απλή: πας!

Δικαιούμαι να κάτσω 6 μήνες χωρίς να κάνω τίποτα;

Στο σημερινό επεισόδιο του Startup Comedy πιάνουμε ένα από τα πιο άβολα επαγγελματικά ερωτήματα:

πρέπει να θυσιαστείς για να πετύχει η δουλειά σου ή κάπου εκεί αρχίζει η κοροϊδία;

Από τη θυσία που συχνά απαιτεί μια επιχείρηση από τον ιδιοκτήτη της, μέχρι το πώς στήνεται μια εταιρεία για να μπορεί κάποτε να πουληθεί, τι σημαίνει valuation, τι σημαίνει υπεραξία και γιατί μια επιχείρηση δεν πρέπει να είναι απλώς μια κουρασμένη προέκταση του αφεντικού της.

Παράλληλα, ανοίγουμε και το άλλο μεγάλο θέμα:

δικαιούται ένας άνθρωπος να κάτσει 6 μήνες και να μην κάνει τίποτα;

Ή ζούμε σε έναν κόσμο που σε μαθαίνει να νιώθεις ενοχές ακόμα και για την ξεκούραση;

Μιλάμε για φόβο, όρια, burnout, οικογενειακές επιχειρήσεις, ΟΑΕΔ, για το αν στα 45 λες «σκάσε και κολύμπα» και στα 25 «κοιμήσου λίγο να συνέλθεις», και στο τέλος μπλέκουμε όπως πάντα ωραιότατα με marketing, μόστρα, καταναλωτισμό και αποφάσεις που νομίζουμε ότι είναι δικές μας.

Ένα επεισόδιο για επιχειρηματίες, εργαζόμενους και γενικά για κάθε άνθρωπο που έχει αναρωτηθεί:

ζω για να δουλεύω ή δουλεύω για να ζω;

Ενότητες:

00:00 – Intro

01:29 – Σχολιασμός για τη Noma

02:56 – Η επιχείρηση απαιτεί τη θυσία του ιδιοκτήτη

04:29 – Φτιάξε μηχανισμούς για να μη θυσιαστείς

05:01 – Παλαιότερα οι επιχειρηματίες έφτιαχναν εταιρείες για τα παιδιά τους, σήμερα πρέπει να φτιάχνονται για να πωλούνται

08:25 – Παράδειγμα ανέτοιμης οικογενειακής επιχείρησης που έψαξε τελευταία στιγμή για πώληση

10:33 – Τι πρέπει να κάνει μια εταιρεία για να μπορέσει να πουληθεί

15:45 – Εκτός από τα λεφτά, προσέχουμε και το valuation

16:30 – Το σημαντικότερο απ’ όλα: η υπεραξία

17:11 – Δύο παραδείγματα πώλησης με υπεραξία

19:21 – Ιστορία με γάτα στο γραφείο

22:08 – Η Φωτεινή από το Καπανδρίτι μάς είπε «σκληρούς»

23:11 – Η αποδοχή του φόβου ως τρόπος να βάζεις όρια

25:34 – Ιστορία με εμπειρία στο ταμείο ΟΑΕΔ για 6 μήνες

26:52 – Αξίζει να θυσιαστώ για τη δουλειά; Τι άλλαξε μετά τον COVID

28:33 – Ιστορία Βαγγέλη από το Άργος

30:34 – Έχουμε όλοι το δικαίωμα να ξεκουραστούμε;

32:47 – Αν είσαι 45 με υποχρεώσεις: «σκάσε και κολύμπα»

34:08 – Αν είσαι νέος: κάτσε και κοιμήσου 6 μήνες

36:01 – Πριν κάτσεις, σκέψου το ψύχραιμα

37:24 – Ο Γιάννης πιστεύει ότι το «καθισιό» είναι θέμα νοοτροπίας

40:51 – Εισαγωγή στο μάρκετινγκ

42:40 – Πολλές επιλογές μας γίνονται για τους άλλους

43:25 – Ο Άκης και η BMW

44:10 – Πολλές αγορές γίνονται για τη «μόστρα»

45:16 – Δεν έχουμε ελεύθερη βούληση, είμαστε εκπαιδευμένοι καταναλωτές

Στο 8ο Special επεισόδιο του Startup Comedy έχουμε για πρώτη φορά καλεσμένους: τους ιδρυτές της NOMA Dog & Cat Eatery — φρέσκο μαγειρεμένο φαγητό για σκύλους & γάτες, σχεδιασμένο με επιστημονική προσέγγιση.

Μιλάμε για το πώς μια ιδέα που ήταν πρωτότυπη έγινε πράξη, γιατί άργησε να υλοποιηθεί, τι σημαίνει να δουλεύεις 9 π.μ. – 9 μ.μ. και να αργείς να πληρωθείς, πώς χτίζεις οργανικά κοινό, και γιατί το “θα μαγειρεύω μόνος μου στο σπίτι για τον σκύλο” μπορεί να γίνει… επιστημονικό θρίλερ.

Από τις πρώτες δοκιμές στο σπίτι, στα blends ιχνοστοιχείων, στο open kitchen κατάστημα, στο e-shop, στις συνδρομές, και στη στιγμή που η φήμη μεγαλώνει τόσο που πρέπει να βάλεις όρια ακόμα και στους πελάτες που αγαπάς. Και κάπου ανάμεσα σε όλα αυτά, ένα δώρου Θεού, σχεδόν από το πουθενά! Τύχη ή ικανότητα;

Chapters

1:48 – Δεν έχουν σκύλο

04:58 – Όχι πρωτότυπη ιδέα, αλλά εξέλιξη υπάρχουσας

07:44 – Η ιδέα άργησε να υλοποιηθεί

08:17 – Πρώτα ξεκίνησε ο Σπύρος, ενώ οι άλλοι είχαν καλές δουλειές

12:09 – Οργανική αύξηση followers

12:34 – Δουλειά σε πολυεθνική ως «εμπόδιο» για πλήρη αφοσίωση

13:22 – Άργησαν να πληρωθούν, ο Σπύρος για 5 μήνες

14:25 – Ωράριο 9 π.μ. - 9 μ.μ.

14:58 – Ποια ήταν η σχέση τους πριν την επιχείρηση: απλά γνωστοί

15:57 – Ομαδικοί παίκτες, 4ο μέλος που δεν προχώρησε

17:07 – Υπήρχαν τσακωμοί;

18:14 – Ξεκάθαρες αρμοδιότητες από την αρχή

19:57 – Ψηφοφορία και η δύναμη των μονών αριθμών

21:05 – Οι πρώτες δοκιμές του προϊόντος στο σπίτι

22:20 – Η σημασία της ισορροπίας συστατικών στην τροφή

24:42 – Στην αρχή έφτιαχναν μόνοι τους τα blends ιχνοστοιχείων

25:05 – Πρωτοπόροι στην ισορροπία της συνταγής

25:26 – Γιατί δόθηκε σημασία στην ισορροπία

26:10 – Τι πρέπει να τρώει ο σκύλος και γιατί

26:49 – Το λάθος του μαγειρέματος στο σπίτι/παράδειγμα με τσόφλι αυγού

28:45 – Το μαγείρεμα στο σπίτι είναι και κοστοβόρο/υποστήριξη από ΓΠΑ

30:41 – Τα versions του προϊόντος και η συνεργασία με πανεπιστήμιο

32:54 – Παραγωγή προϊόντος σε κατάστημα με open kitchen

33:40 – Σε τι κατάσταση παραλαμβάνεται το προϊόν

34:33 – Η έναρξη του e-shop και η προώθησή του

35:28 – Το dog bakery και η ανακάλυψή του από την τηλεόραση

36:56 – Έκαναν μόνοι τους τις διανομές

37:33 – Ιστορία με τούρτα

38:29 – Η εξυπηρέτηση πελάτη ως βασική αξία

39:14 – Όσο μεγαλώνει η επιχείρηση, μπαίνουν όρια στους πελάτες

40:16 – Πού βρίσκω το προϊόν και πώς παραδίδεται

41:16 – Προβλήματα που προέκυψαν όταν μεγάλωσε η φήμη της εταιρείας

42:06 – Η Μίριαμ

44:14 – Πρώτο business plan, είσοδος επενδυτών και rebranding σε Noma

46:58 – Πελατολόγιο σε Excel στην αρχή

47:58 – Συνδρομητικό μοντέλο

49:53 – Πώς αποφασίστηκε η είσοδος σε pet shop

50:38 – Συναγωνιστές, όχι ανταγωνιστές

51:33 – Πιστοί πελάτες: το πιο σημαντικό για τη Noma

53:00 – Ιστορία με κακό εξωτερικό συνεργάτη

53:41 – Αν πάθει κάτι ο σκύλος, κατηγορείται άδικα η τροφή

56:42 – Ιστορία με κακό μάγειρα και το ρίσκο ενός συνεργάτη

60:03 – Ερώτηση Χρήστου: Ηθική ή επιχειρηματική κίνηση η ποιότητα;

63:25 – Ερώτηση Γιάννη για τον ρομαντισμό στις συνεργασίες

65:48 – Πού βρίσκεται σήμερα η Noma

🎙️ Host: Βασίλης Σίνης

🧠 Disclaimer: Η συζήτηση δεν αποτελεί κτηνιατρική συμβουλή — για θέματα υγείας, μιλάμε πάντα με τον κτηνίατρο.

#StartupComedy #NOMA #petfood #επιχειρηματικότητα #startups #σκύλος #γάτα

Αυτό το επεισόδιο είναι ένα tour στην ελληνική επαγγελματική παράνοια: εστίαση στην επαρχία, ανασφάλιστη εργασία, “κλοπές” τύπου επιστροφή δώρων, συνεργασίες με ρίσκο, φίλοι που γίνονται συνέταιροι (και μετά… πρώην), ΕΣΠΑ/ΔΥΠΑ/λογιστές, hiring ιστορίες που δεν έπρεπε να υπάρχουν, και στο τέλος το μεγάλο business tip έκπληξη!

Αν έχεις ακούσει ποτέ το “θα σε κάνω συνέταιρο”, κάτσε. Αυτό είναι για σένα.

👉 Κάνε subscribe / follow για να μη χάνεις επεισόδιο.

💬 Γράψε στα σχόλια: ποιο ήταν το πιο “θα σε κάνω συνέταιρο” που έχεις ακούσει;

Chapters

02:25 – Γίναμε viral: σχόλια ακροατών

04:25 – Ιστορίες από την εστίαση στην επαρχία

05:24 – Τρεις κακές τακτικές στην εστίαση

05:44 – Ανασφάλιστη εργασία

08:14 – Τραγική «κλοπή»: η επιστροφή δώρων

10:45 – Οι καταγγελίες καταλήγουν προς όφελος του εργαζομένου

11:27 – «Θα σε κάνω συνέταιρο»

13:34 – Συμβουλή: να ανταλλάζετε υπηρεσίες για μερίδιο

15:30 – Οι πολλές συμβουλές σε κρατάνε πίσω

16:40 – Μεταπτυχιακό vs. επιχειρηματικότητα

18:20 – Ιστορία με influencer και μερίδιο

20:18 – Οι συνεργασίες έχουν ρίσκο — έτσι είναι οι συνεργασίες

22:04 – Φίλοι και συνεργάτες

24:19 – Παράδειγμα με «τσιπίτα»

25:28 – Ιστορία με τον Μάριο, γάμο και «αφεντικό σας»

28:43 – ΕΣΠΑ, ΔΥΠΑ και λογιστές

30:25 – Μικρά και μεγάλα γραφεία ΕΣΠΑ

31:31 – Ιστορία με hiring και εύσωμη υποψήφια

37:42 – Ιστορία με τσιγκούνη πελάτη

41:08 – Βιβλίο να μη διαβάσετε

44:06 – Η ερώτηση του Γιάννη

46:48 – Το μεγάλο tip

Στο σημερινό 6ο επεισόδιο του Startup Comedy πιάνουμε την ελληνική εργασιακή και επιχειρηματική πραγματικότητα όπως είναι: διεκδίκηση (ή αλλιώς “αν δεν ζητήσεις, δεν παίρνεις”), influencers που τελικά δουλεύουν πιο πολύ απ’ όσο φαίνεται, και μια αγορά που γεμίζει φούρνους μέχρι να… μην χωράει άλλος φούρνος.

Και κάπου ανάμεσα: micro-bakeries, τιμές/πρώτες ύλες/marketing, το σάντουιτς του Φλούτσου που έγινε εθνικό debate, μια ιστορία για τον “τυχερό” που σχεδόν πούλησε όλο του το δίκτυο κατά τύχη, και στο τέλος… κουρείο vs barber shop (aka “ίδιο ψαλίδι, άλλο παραμύθι”).

Κεφάλαια / timestamps

01:28 – Αύξηση 20€: η ιστορία

07:43 – Η σημασία της διεκδίκησης

14:01 – Influencers: σκληρή δουλειά (ναι, όντως)

18:56 – Οι δυσκολίες παραγωγής ενός podcast

21:27 – Φούρνοι που κλείνουν

22:16 – Η «σατανική» ιδέα των micro-bakeries

23:54 – Το “φλουτσού” σάντουιτς & ο χαμός

25:12 – Πρώτες ύλες, marketing και τιμές στα micro-bakeries

28:56 – Η ιστορία με τον «τυχερό»

32:56 – Βιβλίο να μη διαβάσετε

36:34 – Η ερώτηση του Γιάννη

37:25 – Κουρείο vs barber shop

Σου λένε «θα πάρεις αύξηση».

Αλλά αλλάζει η σύμβαση.

Και ξαφνικά δεν είσαι μισθωτός. Είσαι freelancer.

Παγίδα ή ευκαιρία;

Σε αυτό το επεισόδιο πιάνουμε το δίλημμα που καίει:

Αύξηση ή μπλοκάκι;

Η ιστορία του Παναγιώτη που παραλίγο να πει «ναι» χωρίς να υπολογίσει τι χάνει.

Τι δεν σκέφτηκε;

Πότε συμφέρει πραγματικά το freelancing;

Και πότε είναι απλώς μαθηματική αυταπάτη;

Και μετά περνάμε στις αγγελίες-πολυμίξερ.

Αυτές που ζητάνε marketing, social, πωλήσεις, φωτογραφία, βίντεο, εξυπηρέτηση πελατών…

για έναν μισθό που δεν φτάνει ούτε για τα μισά.

Βαράμε τους εργοδότες; Ναι.

Τους δικαιολογούμε λίγο; Επίσης ναι.

Και κάπου εκεί, στην άκρη του επεισοδίου,

1+1 βιβλία που καλύτερα να μη διαβάσετε.

Γιατί η θετική σκέψη δεν πληρώνει ΕΦΚΑ.

Γελάς. Εκνευρίζεσαι. Και κάπου λες:

«Συμβαίνει και στις καλύτερες οικογένειες».

Σε αυτό το επεισόδιο μιλάμε για όρια.

Όχι θεωρητικά. Πρακτικά. Ενοχλητικά αλλά πρακτικά.

Από δουλειές που “απλά σε χρειάζονται εκτάκτως το ΣΚ”, μέχρι ανθρώπους που νιώθουν σημαντικοί επειδή τους παίρνουν τηλέφωνο.

Λέμε γιατί η λειτουργία πτήσης δεν είναι αντικοινωνική, αλλά εργαλείο επιβίωσης.

Πώς το κινητό άλλαξε την επικοινωνία και γιατί τα ηχητικά μηνύματα είναι ευλογία και κατάρα μαζί.

Και κλείνουμε με ένα πραγματικό δίλημμα:

σταθερότητα και καλά λεφτά ή περισσότερα λεφτά με ρίσκο;

Η ιστορία της Μαριάννας δεν έχει σωστή απάντηση – έχει όμως καθρέφτη.

Startup Comedy. Γελάς γιατί το έχεις ζήσει.

Στο τρίτο επεισόδιο του Startup Comedy, μια ιστορία μονοπωλεί: Η ιστορία του Μάκη, διευθυντή πωλήσεων σε εταιρεία τηλεπικοινωνιών.

Φέρνει μια μεγάλη πώληση.

Και αντί να τη στείλει στο «μεγάλο» τμήμα, την κρατά στο δικό του.

Σωστή κίνηση ή λάθος απόφαση;

Από εκεί ξεκινά μια σύγκρουση με τους πωλητές, μια εσωτερική μάχη εξουσίας, και ένα ηθικό δίλημμα που όλοι έχουμε ζήσει λίγο ή πολύ:

τι είναι πιο σημαντικό — το αποτέλεσμα ή η ομάδα;

Με αφορμή αυτή την ιστορία, μιλάμε για:

ηθικά διλήμματα στις πωλήσεις

πότε το «έξυπνο» συγκρούεται με το «σωστό»

Στη διαδρομή:

περνάμε από λευκή πώληση,

κάνουμε στάση σε τεχνολογία & AI με πρακτικό tip για ChatGPT,

ανοίγουμε ένα μικρό beef με τον @tsounischris ,

και καταλήγουμε σε μια απρόσμενη στιγμή όπου…

φοράω για λίγο το καπέλο του life coach, χωρίς να το θέλω.

Και όχι.

Δεν προτείνουμε βιβλίο.

🎙️ Startup Comedy — Καθημερινές ιστορίες επαγγελματικής τρέλας.

Στο δεύτερο επεισόδιο τα πιάνουμε όλα… λάθος και με τη σωστή σειρά.

Μιλάμε για το θρυλικό «κάψε ένα ΑΦΜ» και εξηγούμε στα νεότερα παιδιά την παλιά(?) ελληνική επιχειρηματική πρακτική.

Λέμε την ιστορία του ανθρώπου που απέλυσε 10 άτομα σε μία μέρα και προσπαθούμε να καταλάβουμε αν ήταν τρέλα, ανάγκη ή απλώς κακή διαχείριση.

Στο ενδιάμεσο, μιλάμε για σκούπες ρομπότ, βαθμολογούμε τρεις επιχειρήσεις για να ξεκινήσεις σήμερα και προτρέπουμε — να μην ανοίξεις άλλη μία καφετέρια!

Κλείνουμε με ιστορίες εργασιακής τρέλας και τις επικές μάχες στα κουζινάκια των εταιρειών.

Φυσικά και δεν προτείνουμε κάποιο βιβλίο να διαβάσετε, τουναντίον!

#podcast #startupcomedy #startup #business #entrepreneurship #entrepreneur #greekbusiness