STRATEGIC BRIEFINGS - GUIDO MÖLLER

STRATEGIC BRIEFINGS - GUIDO MÖLLER

By Guido MöllerBusinessEntrepreneurshipManagement
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STRATEGIC BRIEFINGS - GUIDO MÖLLER episodes

  • Das Ende der goldenen Brücke – die Selbstanzeige vor dem Aus
    Der Aktionsplan gegen Steuerkriminalität will die strafbefreiende Selbstanzeige kippen. Was noch gilt, wer jetzt handeln muss – und warum Hektik der teuerste Fehler wäre.

    Mitte Juli haben Bundesfinanzminister Klingbeil und Bundesjustizministerin Hubig einen Aktionsplan gegen Steuer- und Finanzkriminalität vorgestellt: 26 Maßnahmen – darunter die Abschaffung der strafbefreienden Selbstanzeige in ihrer heutigen Form und die Wiedereinführung eines Verbrechenstatbestands für schwere Steuerhinterziehung mit Freiheitsstrafen bis zu 15 Jahren.

    Diese Sonderfolge ordnet ein, was das bedeutet: Die Selbstanzeige – eingeführt 1919, die goldene Brücke des Steuerrechts – steht vor dem Aus. Noch ist nichts Gesetz, § 371 AO gilt unverändert. Genau dieses Zeitfenster ist der strategische Kern: Wer alte Sachverhalte, Auslandskonten, Erbschaftsfragen oder Krypto-Historien hat, sollte jetzt geordnet prüfen lassen – nicht hektisch handeln, denn die unvollständige Selbstanzeige ist der teuerste Fehler von allen.

    Kapitel:

    0:00 Warum eine Sonderfolge
    2:30 Was angekündigt ist – und was heute gilt
    8:30 Die Einordnung: Was hier wirklich endet
    13:30 Was jetzt zu tun ist – nach Lage sortiert
    20:30 Ein Praxisfall
    24:00 Szenarien und Ihr Fahrplan

    Das schriftliche Briefing zur Folge: https://www.guidomoeller.com/briefings

    Wie ich mit Unternehmern, Investoren und Familien arbeite: https://www.guidomoeller.com

    Hinweis: Strategische Einordnung, keine Rechts- oder Steuerberatung. Bei konkreten Sachverhalten gehört ein spezialisierter Berater an Ihre Seite.

    22 min
  • Der Arbeitsvertrag wird neu verhandelt
    Kündigungsschutz gegen Abfindung, Befristung bis 48 Monate, Attest ab Tag eins: das Koalitionspaket im Klartext.

    Union und SPD haben sich auf ein Paket geeinigt, das den Arbeitsvertrag neu verhandelt: Der Kündigungsschutz für Jahreseinkommen ab rund 177.000 Euro soll durch eine Abfindungslösung ersetzt werden (12 bis 18 Monatsverdienste, Vorbild Finanzsektor), sachgrundlose Befristungen sollen für Neueinstellungen bis Ende 2030 auf 48 Monate verdoppelt werden, die telefonische Krankschreibung fällt – Attestpflicht ab Tag eins. Dazu: steuerlich privilegierte Abfindungen, höhere Zuschlagsfreibeträge, KI-Öffnungsklauseln in der Mitbestimmung.

    Wichtig: Das alles ist eine politische Vereinbarung, noch kein Gesetz. Diese Folge ordnet ein, was davon wie wahrscheinlich kommt – und was Arbeitgeber und gut verdienende Führungskräfte jetzt vorbereiten sollten, ohne sich auf ein ungelegtes Gesetz festzulegen.

    Kapitel:

    0:00 Worum es geht
    2:00 Was ist geplant? Die fünf Bausteine
    8:00 Die strategische Einordnung: Standortdruck und Agenda-Parallele
    12:00 Konsequenzen für Unternehmer: Befristungsfenster, Führungskräfteverträge, Krankenstand
    19:00 Konsequenzen für Führungskräfte und Gutverdiener
    23:00 Zwei Praxisfälle
    27:00 Konsequenzen für Investoren
    30:00 Szenarien und Ihr Fahrplan

    Das schriftliche Briefing zur Folge: https://www.guidomoeller.com/briefings

    Wie ich mit Unternehmern, Investoren und Familien arbeite: https://www.guidomoeller.com

    Hinweis: Strategische Einordnung, keine Rechts-, Steuer- oder Anlageberatung.

    26 min
  • Systemwechsel im Geheimen: Deutschlands neue Sicherheitsordnung
    732 Seiten, ein Systemwechsel: Hackbacks, Datenzugriff, Kameraaufschaltung – und was das strategisch für Sie heißt.

    Es ist die größte Reform der deutschen Nachrichtendienste seit ihrer Gründung: 732 Seiten, beschlossen im Bundeskabinett. Verfassungsschutz und BND sollen erstmals seit 1949 selbst aktiv eingreifen dürfen – Hackbacks, Datenveränderung, Zugriff auf Endgeräte und private Überwachungskameras.

    In dieser Folge: das nüchterne Lagebild, die historische Einordnung vom Trennungsgebot bis heute – und die strategischen Konsequenzen für Ihre IT-Sicherheit, Ihre Datenintegrität, Ihr Portfolio und Ihre Familie.

    Kapitel:

    0:00 Worum es geht
    2:00 Was wurde beschlossen? Die drei Dimensionen der Reform
    8:00 Die historische Einordnung: Trennungsgebot und Paradigmenwechsel
    13:00 Konsequenzen für Unternehmer: IT-Sicherheit, Datenintegrität, Kameras
    20:00 Konsequenzen für Investoren: Sektoren, Risiken, Zeitachse
    23:00 Konsequenzen für Familien und Privatpersonen
    25:30 Die drei häufigsten Einwände – und was an ihnen dran ist
    28:00 Szenarien und Ihre Entscheidungsliste

    Das schriftliche Briefing zur Folge (kostenfrei): https://www.guidomoeller.com/briefings

    Wie ich mit Unternehmern, Investoren und Familien arbeite: https://www.guidomoeller.com

    Hinweis: Strategische Einordnung, keine Rechts-, Steuer- oder Anlageberatung.

    28 min
  • Trailer: Worum es hier geht
    Strategische Einordnung für Unternehmer, Investoren und Familien – jeden Dienstag, 6 Uhr.

    Information gibt es im Überfluss. Was fehlt, ist Einordnung.

    Die Strategic Briefings nehmen jede Woche eine Entwicklung aus Politik, Recht und Wirtschaft – ein neues Gesetz, eine Reform, eine Verschiebung der Weltlage – und stellen die eine Frage, die Schlagzeilen nie beantworten: Was bedeutet das für Ihre Entscheidungen? Für Unternehmer, Investoren und Familien.

    Die ersten Folgen erscheinen jeden Dienstag, 6 Uhr.

    Das schriftliche Briefing zu jeder Folge: https://www.guidomoeller.com/briefings

    Von Guido Möller, Strategieberater: https://www.guidomoeller.com

    Hinweis: Strategische Einordnung, keine Rechts-, Steuer- oder Anlageberatung.

    1 min

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