Den 15 juni tecknade Kommunal ett nytt kollektivavtal med Almega Vårdföretagarna – ett starkt resultat för medlemmarna i Kommunal och ett viktigt steg framåt i årets avtalsrörelse.

Att Kommunal och Vårdföretagarna och ofta vill olika saker är ingen nyhet– vi är trots allt motparter. Men vi borde dela samma mål: en god vård och omsorg för patienter och brukare, där den vinst som bolagen gör också kommer de anställda till del – genom bättre löner och schyssta anställningsvillkor.

I det här avsnittet får du hela bilden: vilka avtal som är klara, varför kravet om höjd övertidsersättning för deltidsanställda är en stridsfråga – och hur vi fortsätter driva på för trygga villkor i välfärden.