
Sign up to save your podcasts
Or


In aflevering #24 van de Anders Denken Podcast deelt Niels Gerritse, verantwoordelijk voor Learning & Development bij Vermaat, zijn visie op het onboardingsproces en hoe dit bijdraagt aan de duurzameinzetbaarheid van medewerkers.
Niels benadrukt hoe een goed onboardingproces niet alleen zorgt voor een snelle integratie, maar ook voor het creëren van betrokkenheid en het vermijden van vroegtijdig verloop. “Als de eerste twee maanden niet goedzijn, wordt de keuze vaak al gemaakt: blijf ik of vertrek ik?”Luister nu de Anders Denken Podcast
By paraDIGMA groepIn aflevering #24 van de Anders Denken Podcast deelt Niels Gerritse, verantwoordelijk voor Learning & Development bij Vermaat, zijn visie op het onboardingsproces en hoe dit bijdraagt aan de duurzameinzetbaarheid van medewerkers.
Niels benadrukt hoe een goed onboardingproces niet alleen zorgt voor een snelle integratie, maar ook voor het creëren van betrokkenheid en het vermijden van vroegtijdig verloop. “Als de eerste twee maanden niet goedzijn, wordt de keuze vaak al gemaakt: blijf ik of vertrek ik?”Luister nu de Anders Denken Podcast