Berufliche Perspektiven in der Pflege sind vielfältiger denn je – und gleichzeitig oft unübersichtlich. Skill- und Grademix, neue Rollen und unterschiedliche Qualifikationswege eröffnen Chancen, werfen aber auch Fragen auf: Wo stehe ich beruflich? Was passt zu meinen Stärken? Und wie kann ich mich sinnvoll weiterentwickeln?

In dieser Podcastfolge sprechen Simone und Martin über den Talentkompass des ZfP Südwürttemberg. Gemeinsam mit Eleonore Distl, der Entwicklerin des Instruments, geben sie Einblicke in Idee, Ablauf und Wirkung dieses Angebots zur beruflichen Orientierung für Pflegefachpersonen. Es geht darum, Potenziale sichtbar zu machen, Klarheit zu gewinnen und individuelle Karrierewege zu entdecken – ohne Bewertung, dafür mit viel Wertschätzung.

O-Töne von Teilnehmenden zeigen, was der Talentkompass bewirken kann: neue Perspektiven, konkrete nächste Schritte und mehr Mut, den eigenen beruflichen Weg aktiv zu gestalten. 

Eine Folge für alle, die Pflege zukunftsfähig denken – persönlich, im Team und in der Organisation.

Natürlich könnt Ihr uns gerne auch in den Kommentaren, per Instagram oder ganz einfach per Mail an [email protected] Eure Wünsche und Rückmeldungen zukommen lassen.

00:00:00 Intro & Einstieg

00:04:09 Was ist der Talentkompass?

00:07:00 Teilnahmebedingungen

00:11:11 Theoretischer Hintergrund

00:20:07 Motivation der Teilnehmenden

00:21:46 Konkreter Ablauf des Talentkompass

00:37:02 Rückmeldung an die Teilnehmenden

00:45:07 Karrierewege und Chancen

00:49:45 Nutzen für die Teams und das Unternehmen

00:56:08 Abschluss & Outro