TEILZEIT TALENTE

By Johanna Fink

Kann Führung in Teilzeit wirklich funktionieren? Wie sehen Best Practices aus der Praxis aus? Wie profitieren Unternehmen davon? Wer oder was spielt für den Erfolg des Modells eine Rolle? Und warum we... more

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FAQs about TEILZEIT TALENTE:

How many episodes does TEILZEIT TALENTE have?

The podcast currently has 101 episodes available.

TEILZEIT TALENTE episodes:

August 11, 2025 TT Classics: Karriere in Teilzeit bei Merck
Yvonne Demir und Patrick Metz teilen sich eine Director-Position bei Merck. Die beiden arbeiten beiden in 60%-Teilzeit und haben gerade ein auch zum Thema geschrieben.
Im Podcast sprechen wir über ihr Jobsharing-Modell und wie sie ihren Alltag im Tandem organisieren.
Das habe ich die beiden gefragt:
• Wie seid ihr zum Tandem geworden und seit wann teilt ihr euch eine Stelle?
• Wie sieht euer Topsharing-Modell konkret aus und wie organisiert ihr euch?
• Was sind für euch die größten Vorteile und Herausforderungen an der Arbeit im Tandem?
Diese Episode ist eine Wiederholung aus dem Juni 2024.
Wenn du regelmäßig Tipps und Wissenswertes rund um das Thema Führung und Karriere in Teilzeit erhalten möchtest, dann abonniere unseren Podcast und verpasse ab jetzt keine Folge mehr.
Und wenn es dir gefallen hat, freue ich mich über eine 5-Sterne-Bewertung beim Podcast-Anbieter deines Vertrauens.
Mein Name ist Johanna von TEILZEIT.TALENTE. Wir unterstützen Unternehmen dabei, Führung in Teilzeit zum Erfolgsmodell zu machen. Mehr Infos über uns findest du unter www.teilzeittalente.de
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34min
July 14, 2025 TT Classics: Karriere in Teilzeit bei Cassini
Michael Seipel und Maria Hertleif arbeiten beide bei Cassini Consulting – er als COO und sie als Beraterin in Teilzeit. Auf das Unternehmen aufmerksam geworden bin ich durch eine Instagram-Kampagne, in der Cassini auf Karriereoptionen in Teilzeit aufmerksam gemacht hat.
Wir sprechen in dieser Episode darüber, wie Karriere in Teilzeit in der Beratung funktionieren kann und welche Vorteile das Unternehmen in der Förderung dieses Karriereweges sieht.
In dieser Episode erfährst du:
- Warum Cassini eine Instagram Kampagne gemacht hat und welche Vorteile sie als Unternehmen im Thema Teilzeitkarriere sehen.
- Welche Teilzeitmodelle die Beratung anbietet und wie die Mitarbeiter:innen und Kund:innen darauf reagiert haben.
- Welche Herausforderungen das Arbeiten in Teilzeit mit sich bringt und wie Cassini das gelöst hat.
Diese Episode ist eine Wiederholung aus dem November 2023.
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Mein Name ist Johanna von TEILZEIT.TALENTE. Wir unterstützen Unternehmen dabei, Führung in Teilzeit zum Erfolgsmodell zu machen. Mehr Infos über uns findest du unter www.teilzeittalente.de
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28min
June 09, 2025 TT Classics: Karriere in Teilzeit bei Adacor
Kiki Radicke leitet den Bereich People & Culture bei Adacor, einem mittelständischen IT-Unternehmen. Adacor ist bereits mehrfach für seine Familienfreundlichkeit ausgezeichnet worden. Hier können Mütter wie auch Väter entspannt in die Elternzeit gehen und diese ist fester Bestandteil der Karriereplanung.
In dieser Episode erfährst du:
- Was Vereinbarkeit bei Adacor bedeutet.
- Warum Kiki mit ihren Kolleg:innen bei Adacor einen Elternzeitprozess entwickelt hat, der die Elternzeit in die Karriereplanung integriert.
- Wie Adacor als Arbeitgeber von mehr Vereinbarkeit profitiert.
Die Episode ist eine Wiederholung aus dem Juli 2023.
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23min
May 12, 2025 Karriere in Teilzeit bei der VR Bank
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27min
April 14, 2025 Karriere im Tandem bei Beiersdorf
Beiersdorf hat sich als Konzern mit Karriereoptionen in Teilzeit und insbesondere Jobsharing als moderner Arbeitgeber positioniert. Beiersdorf fördert Jobsharing seit 2010 und hat dieses Arbeitszeitmodell auch auf Führungsebene erfolgreich etabliert.
Ich spreche mit Andrea Ott und Martina Schuldt. Die beiden bekleiden gemeinsam die Rolle Global Head of Employer Branding und haben damit sowohl eigene Erfahrung in der Tandemarbeit als auch einen fachlichen Blick auf das Thema.
Ich habe die beiden folgendes gefragt:
• Wie seid ihr zum Tandem geworden und wie sah eure Entwicklung in der Rolle aus?
• Ihr seid bei Beiersdorf kein Einzelfall, sondern Teil eines etablierten Arbeitsmodells – wie ist es dazu gekommen, dass Beiersdorf sich bereits 2010 entschieden hat, dass Modell Jobsharing aktiv zu fördern?
• Welche organisatorischen und kulturellen Rahmenbedingungen sind aus eurer Sicht entscheidend, wenn Organisationen Jobsharing auch auf Führungspositionen erfolgreich etablieren wollen?
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35min
March 10, 2025 Karriere in Teilzeit bei meinestadt.de
Meinestadt.de ist ein Regionalportal, das Angebote aus allen 11.000 deutschen Städten und Gemeinden liefert. Als eine von wenigen Online-Jobbörsen in Deutschland ist meinestadt.de auf Fachkräfte mit Berufsausbildung spezialisiert.
Das habe ich Marta gefragt:
• Warum würdest du meinestadt.de als teilzeitfreundliche Organisation bezeichnen?
• Welche Erfahrung habt ihr mit Führung in Teilzeit gemacht/ macht ihr immer noch?
• Welche Chancen und Herausforderungen ergeben sich dadurch für euch als Unternehmen?
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35min
February 10, 2025 Steuerberatung in Teilzeit
bei Martina Konle
Wer an die Arbeit in Anwalts- oder Steuerkanzleien denkt, denkt nicht unbedingt als erstes an Teilzeitarbeit. Zumindest nicht in verantwortungsvollen Positionen. In der Kanzlei von Martina Konle hingegen, ist Teilzeit Teil des Konzepts.
Wir sprechen mit ihr darüber, wie es dazu gekommen ist, dass Sie auf Teilzeitkräfte setzt, wie die Umsetzung funktioniert und welche Erfahrungen sie bisher damit gemacht hat.
Ich habe Martina gefragt:
• Warum würdest du euch als teilzeitfreundliches Unternehmen bezeichnen?
• Welche Erfahrung habt ihr mit Teilzeit gemacht/ macht ihr immer noch?
• Welche Chancen und Herausforderungen ergeben sich dadurch für euch als Kanzlei?
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20min
January 13, 2025 Ackern in Teilzeit
mit Jenny Mädel von Acker
Acker ist ein gemeinnütziges Sozialunternehmen, das vor allem Bildungsprogramme zum Thema Ernährung und dem Umgang mit Lebensmitteln entwickelt. In den Programmen erleben Schüler*innen sowie Kita- und Kindergarten-Kinder, wo Lebensmittel herkommen und wie diese angebaut werden.+
Wir haben in dieser Episode mit Jenny Mädel gesprochen. Sie ist bei Acker unter anderem für den Bereich für Mensch & Kultur verantwortlich. Im Podcast erzählt sie, wie es dazu gekommen ist, dass Acker heute eine der Organisationen mit der höchsten Teilzeitquote in Deutschland ist die wir kennen und welche Chancen und Herausforderungen hinter dem Modell stecken.
Ich habe Jenny gefragt:
• Ihr habt eine Teilzeitquote von 80%. Das ist ungewöhnlich hoch. Wie kam es dazu?
• Wie steht ihr zu Führung in Teilzeit? Welche Grenzen gibt es da?
• Was sind die Chancen eurer hohen Teilzeitquote? Was die Herausforderungen?
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27min
December 30, 2024 Anna Stolz | Teilzeit ist ein Teil der Lösung
Anna Stolz ist Head of Communications & B2B Marketing bei meinestadt.de GmbH. Gemeinsam mit dem KOFA (Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung) hat meinestadt.de eine spannende Studie zum Thema Teilzeitarbeit durchgeführt.
Wir sprechen darüber, was passieren würde, wenn wir Teilzeitarbeit gerechter zwischen Frauen und Männern verteilen würden und warum Teilzeitarbeit ein wichtiges Instrument zur Bekämpfung des Fachkräftemangels sein kan.
Ich habe Anna gefragt:
• Hast du persönlich Erfahrungen mit dem Thema Teilzeitarbeit gesammelt und wenn ja welche?
• Was waren für dich die überraschendsten Ergebnisse aus der Studie? Was hast du vielleicht auch so nicht erwartet?
• Was würdest du dir für die Zukunft wünschen?
Link zur Studie: https://www.kofa.de/daten-und-fakten/studien/teilzeit-ist-ein-teil-der-loesung/
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Mein Name ist Johanna Fink und ich bin die Gründerin von TEILZEIT.TALENTE. Wir unterstützen Unternehmen dabei, Führung in Teilzeit zum Erfolgsmodell zu machen. Mehr Infos über uns findest du unter www.teilzeittalente.de
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26min
December 23, 2024 Sabine Rath | Schockierende Fakten über Teilzeitarbeit
Sabine Rath ist Gründerin einer Großfamilie und Agile Coach bei BASF Global Digital Solution. Auf Social Media setzt sie sich dafür ein, die finanzielle und berufliche Benachteiligung von Müttern in Wirtschaft und Gesellschaft sichtbar zu machen.
Wir sprechen über ihre Erfahrungen mit dem Thema Teilzeitarbeit, wie sie das Thema heute sieht und worauf insbesondere Mütter achten sollten, die in Teilzeit arbeiten.
Das habe ich Sabine gefragt:
- Was ist deine persönliche Erfahrung mit dem Thema Teilzeit?
- Was sind die drei schockierendsten Fakten rund um das Thema Teilzeitarbeit?
- Worauf sollten insbesondere Mütter achten, wenn sie überlegen in Teilzeit zu gehen?
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