Miten isot energia-investoinnit saadaan liikkeelle – ja miksi raha ei seuraa hypeä vaan riskin jakamista?

Suomi tarvitsee kasvua – ja sen edellytys on muutos. Tässä The Changers -jaksossa sukelletaan yhteen muutoksen kovimmista reunaehdoista: rahoitukseen. Miten pääomaintensiiviset energia- ja infrastruktuuri-investoinnit saadaan liikkeelle – ja miksi “raha” on usein se näkymätön pullonkaula, vaikka teknologia ja tahto olisivat valmiina?

Gasgridin toimitusjohtaja Olli Sipilä keskustelee Jouni Järviluoman (Head of Energy Coverage, SEB Finland) kanssa siitä, mikä tekee Suomesta kiinnostavan kohteen rahoittajien ja sijoittajien silmissä – ja mitä meidän kannattaa varjella seuraavat 5–10 vuotta. Jouni Järviluoma avaa, miksi pankkien rooli on ennen kaikkea vieraan pääoman tuottamisessa ja riskikehikon noudattamisessa – eikä pankki ole luontainen uuden teknologian riskinottaja. Siksi tarvitaan laajempi ajattelu: “capital platform”, jossa oikea pääomarakenne rakennetaan useista instrumenteista ja sijoittajaverkostoista.

Keskustelussa katsotaan myös isoa kuvaa: energiamurros ei ole “peruttu”, vaan uusi energiajärjestelmä on jo syntynyt – ja sitä viedään eteenpäin. Samalla korostuu ennustettavuus: infrastruktuurin ja regulaation pitkäjänteisyys ratkaisee sen, miten investoinnit lopulta skaalautuvat.

The Changers-podcastin 18. jaksossa sukelletaan syvälle historiaan. Mitkä ovat olleet Suomen kasvun käännekohtia? Mitä talous- sekä yrityshistorian opit kertovat tulevista kasvuikkunoista ja kuinka ne voivat ohjata päätöksentekoa? Ovatko menestystarinat enemmän sattumaa vai järjestelmällisen kehityksen tulosta?

Olli Sipilän vieraana on Helsingin yliopiston historian professori Henrik Meinander, joka avaa myös sotien vaikutusta innovaatioiden kehitykseen Suomessa.

The Changers -podcastin 17. jaksossa valjastetaan tunteet osaksi strategiaa. Mutta miten se tapahtuu? Miten tunneilmastoa johdetaan konkreettisesti? Onko rationaalinen strategiaprosessi pelkkää harhaa? Ja miksi tunteet ovat todellisuudessa strategiatyön ytimessä eivätkä sen häiriötekijöitä? 

Olli Sipilän vieraana on Aalto-yliopiston professori ja strategiakonsultti Timo Vuori. Timo kertoo, mistä johtajan kannattaisi aloittaa, jos hän haluaa tehdä tunteista tietoisesti strategisen resurssin. Timo myös avaa, kuinka srategiaprosessin eri vaiheissa tarvitaan erilaista tunneilmastoa.

Strategiat, investoinnit ja johtamiskulttuuri rakentuvat vielä tänäkin päivänä liian usein menneisyyden varaan. Miten organisaatiot voivat varmistaa, että päätökset perustuvat siihen, mitä on tulossa, ei siihen, mitä on ollut?

The Changers -podcastin 16. jaksossa otetaan kantaa siihen, tekevätkö ihmiset ja organisaatiot liian usein päätöksiä eilisen tiedoilla ja ehdoilla sekä tutkitaan miten tulevaisuusmuotoilu, joka yhdistää strategisen ennakoinnin ja ihmiskeskeisen muotoiluajattelun, voi auttaa yrityksiä menestymään.

Olli Sipilän vieraana on tulevaisuusmuotoilija ja tietokirjailija Minna Koskelo. Minna jakaa vinkkinsä johtajille, jotka haluaisivat edistää organisaationsa tulevaisuuskestävyyttä. Miten tulevaisuusajattelusta otetaan hyöty irti ja kuinka virittää aivot ajattelemaan uudella tavalla?

Miksi vihreät hankkeet herättävät vastustusta – ja miksi jotkut kaatuvat kylän kokouksiin? The Changers -podcastin 15. jaksossa pureudutaan ympäristökonfliktien juurisyihin ja siihen, miten risteävät intressit muovaavat suuria energiahankkeita.

Olli Sipilän vieraana o nItä-Suomen yliopiston professori ja Akordi Oy:n toinen perustaja Lasse Peltonen, joka avaa, miksi pelkkä lupaprosessi ei riitä hyväksynnän rakentamiseen ja miten aito vuorovaikutus paikallisyhteisöjen kanssa syntyy. Miten ympäristöristiriitoja ratkotaan ja mikä merkitys on ennakoinnilla vihreitä hankkeita suunnitellessa? Voidaanko ristiriitoja isoissa hankkeissa välttää ja ennen kaikkea – mitä pitäisi tehdä toisin?

Energia on ollut aina osa geopolitiikkaa. Geopolitiikka on myös astunut vuosikymmenien jälkeen takaisin parrasvaloihin. Olemmeko uuden aikakauden edessä myös globaalissa energiapolitiikassa? 

The Changers -podcastin 14. jaksossa katsahdetaan siihen, jaetaanko uudistuvan energiajärjestelmän myötä maailman pelimerkit uudelleen? Miltä tulevaisuus näyttää? Kannattaako Euroopan pyrkiä eroon riippuvuksistaan?

Olli Sipilän vieraana on ulko- ja turvallisuuspolitiikan ammattilainen Henri Vanhanen, joka toimii tällä hetkellä myös europarlamentaarikko Mika Aaltolan erityisavustajana. Henri kertoo näkymyksensä siitä, miten energiasiirtymä muuttaa globaalia valtatasapainoa. Entä millaisia muutoksen signaaleja Henri seuraa geopoliittisella kentällä?

Kuinka uudistetaan niinkin vakiintunut asia kuin ruokajärjestelmä, johon liittyy pinttyneitä tapoja ja uskomuksia? Voisiko avain ekologisempaan ruokatuotantoon löytyä Solar Foodsin innovaatiosta – ilmalla kavatetusta soleiiniproteiinista, jolla voi korvata tulevaisuudessa esim. eläinperäisiä proteiineja? 

The Changers -podcastin 13. jaksossa keskustellaan ruoantuotannon tulevaisuudesta ja siitä, miten vety ja uusiutuva energia voivat mullistaa koko ruokajärjestelmän. Miten soleiniproteiinia valmistetaan ja mitä sillä voidaan korvata? Entä mitkä ovat Soleinin hyödyt?

Olli Sipilän vieraana on Solar Foodsin perustaja ja hallituksen jäsen Pasi Vainikka. Jaksossa Vainikka kertoo Soleinin potentiaalista globaalilla tasolla ja esittää keinoja, joilla saada Soleini maistumaan suuremmalle kuluttajakunnalle. Entä onko soleiiniproteiini herättänyt ennakkoluuloja?

Mitä muutosta työelämä tarvitsee vuoteen 2030 mennessä ja miten maailman parasta työelämää rakennetaan? Entä mitkä ovat työelämän kehittämisessä matalalla roikkuvia hedelmiä? Olemmeko organisaatioissa jo liian suorituskeskeisiä, ja onko tällä vaikutusta jo tuottavuuteenkin?

Muun muassa näitä asioita pohditaan The Changers -podcastin 12. jaksossa, jossa selvitetään tulevaisuuden työelämän pelastusrenkaita. Tulevaisuudessa organisaatioiden on tuettava ainakin jatkuvaa oppimista, vuorovaikutteista johtajuutta, teknologian mahdollisuuksia, vahvistettava organisaation luottamusta sekä vapautettava työntekijöiden luovuutta.  

Olli Sipilän vieraana on työelämän kehittäjä Sanna Kulmala Työterveyslaitokselta, joka toimii myös työ- ja työhyvinvoinnin kehittämisohjelman TYÖ2030 johtajana. Sanna nostaa esiin viisi ratkaisua hyvinvoivaan ja tuottavaan työelämään TYÖ2030-ohjelman loppuraportista. 

The Changers -podcastin yhdennessätoista jaksossa kysytään, miten yrityksen kurssi pidetään oikeana, kun toimintaympäristö heilahtelee? Johtaminen nähdään usein suunnan näyttämisenä ja vakauden luomisena, mutta miten johdetaan silloin, kun mikään ei ole varmaa?

Olli Sipilän vieraana on hallitusammattilainen ja teollisuusneuvos Lauri Ratia, joka on nostanut monet yritykset kriiseistä. Lauri avaa sitä, mikä on saanut hänet hyppäämään mukaan epävarmoihin tilanteisiin ja laittamaan itsesi likoon yhä uudestaan. Mistä Laurin motivaatio kumpuaa?

The Changers -podcastin kymmenennessä jaksossa kysytään, miten vastuullisuuden muutostyötä johdetaan käytännössä ja miten vastuullisuus saadaan integroitua liiketoiminnan ytimeen yrityksen joka tasolla? Entä miten vastuullisuudella voidaan kasvattaa liiketoimintaa ja millaisia vastuullisuuden trendejä ja kehityssuuntia on näkyvissä tulevaisuudessa?

Olli Sipilän vieraana on Lindströmin strategia- ja vastuullisuusjohtaja Kati Pallasaho, joka kertoo, miten Lindström on onnistunut viemään vastuullisuusajattelua syvälle liiketoimintansa ytimeen sekä samalla eri markkinoille ympäri maailmaa. Entä mitä neuvoja Kati antaa muille yrityksille, jotka haluavat rakentaa edelläkävijyyttä ja liiketoimintaansa vastuullisuuden kautta?