TNO Insights

Afrika ontwikkelt zich heel snel en er zijn volop kansen voor succesvol ondernemerschap. Belangrijk is de kwetsbare groepen mee te nemen in deze ontwikkeling en grote transities te realiseren. Want er is nog veel te doen. Het programma Innovation for Development (I4D) van TNO innoveert samen met Nederlandse en lokale partners in lage- en middeninkomenslanden. Wat, hoe en waarom? Glenn van den Burg gaat in gesprek met Mathilde Miedema (TNO), Rosmarijn Fens (NABC) en Jan jaap Folmer (Upp!).

Meer informatie: https://tno.to/8f5

Schrijf je in voor onze nieuwsbrief: https://tno.to/nieuwsbrief Volg TNO op LinkedIn: https://tno.to/linkedin Volg TNO op Twitter: https://tno.to/twitter Volg TNO op Facebook: https://tno.to/facebook 

De krapte op de arbeidsmarkt is ongekend. Werkgevers zijn vaak zonder resultaat op zoek naar personeel met kennis, ervaring en vaardigheden die nodig zijn voor hun organisatie. En juist daar ligt een kans! Want wat als mensen niet bijgeschoold hoeven te worden maar ondersteund kunnen worden in hun werk? Met bijvoorbeeld continue instructies.

Met de inzet van Cognitieve Support Technologie (CST) worden werkzaamheden toegankelijk gemaakt voor meer mensen, kunnen medewerkers meer complex werk aan en worden inwerktijden verkort. Zo helpt CST de personeelstekorten in diverse sectoren helpen terugdringen.

In deze podcast bespreken we de mogelijkheden van Cognitieve Support Technologie (CST). Wat is het? Wie is erbij geholpen en wat zijn de effecten van toepassing van CST? Glenn van der Burg gaat in gesprek met Michiel de Looze, onderzoeker bij TNO en Mike Strijbos, Chief Technology Officer bij Inther Groep.

Meer dan de helft van de wereldbevolking woont in een stad. Zoveel mensen, bedrijven en infrastructuur op zo'n klein gebied brengt nogal wat uitdagingen met zich mee. De term een leefbare stad hoor je steeds vaker. Er zijn veel factoren die invloed hebben op de leefbaarheid, zoals bijvoorbeeld de aanwezigheid van voldoende voorzieningen, sociale veiligheid, de kwaliteit van de openbare ruimte, maar ook hoe de overheid met de regels omgaat.

In deze aflevering van TNO Insights duiken we in de leefbare stad. Wat is het? Welke vraagstukken leven er en hoe werk je eigenlijk aan een leefbare stad? Glenn van der Burg gaat erover in gesprek met drie experts:

• Stijn Steenbakkers, wethouder Brainport, Economie, Onderwijs, Knoop XL en Eindhoven Noord-West bij de gemeente Eindhoven.
• Janneke van Kessel, stadsgezant Gemeente Eindhoven.
• Jeroen Borst, Clustermanager Societal Impact TNO.

In de derde en laatste podcast van deze serie gaan we in gesprek over de industrie die met een forse CO2-reductie moet bijdragen aan de Nederlandse klimaatdoelen voor 2030. Martin Scheepers, Consultant Energietransitie bij TNO en Sander Kes, Strategisch-analytisch Adviseur bij Ministerie van Economische Zaken en Klimaat, spreken in deze aflevering over wat de overheid op beleidsniveau doet om de Nederlandse industrie te verduurzamen.

Kijk voor meer informatie op www.tno.nl/greenprint

Wat kan de overheid om de Nederlandse industrie CO₂-neutraal te laten draaien? We bespreken het in de podcastreeks TNO Green Print.

In de tweede aflevering van deze reeks bespreken we wat de Europese Unie kan doen om de industrie te verduurzamen. Waar staan we nu qua samenwerking en waar liggen de kansen? Hierover spreken we met René Peters, directeur gastechnologie bij TNO. En met Carolien Gehrels, ze is Algemeen Directeur energietransitie bij Arcadis, en was tevens voorzitter van het uitvoeringsoverleg Industrie van het Klimaatakkoord.

Wat kan de overheid om de Nederlandse industrie CO₂-neutraal te laten draaien? We bespreken het in de podcastreeks TNO Green Print.

In order to make existing industrial production processes cleaner, TNO developed a technology that very efficiently captures CO2 while simultaneously producing hydrogen. TNO-expert Soledad van Eijk and Siebe van der Veer Researcher Technology at Kisuma Chemicals B.V. discuss the possibilities and opportunities of TNO's technology. More information: https://tno.to/7z9

Subscribe to our newsletter: https://tno.to/newsletter Follow TNO on LinkedIn: https://tno.to/linkedin Follow TNO on Twitter: https://tno.to/en_twitter Follow TNO on Facebook: https://tno.to/facebook

Hybride werken: veel mensen willen het, veel organisaties worstelen ermee. Vijfenzeventig procent van de werknemers die de afgelopen twee jaar thuisgewerkt heeft, heeft de voordelen hiervan ervaren en wil graag een deel van hun werktijd ook thuis blijven werken. Organisaties zien ook de voordelen van het combineren van het werken op de vaste werkplek met het werken thuis, het hybride werken. Maar hoe organiseer je dat? Hoe zorg je er voor dat werknemers de voordelen van thuiswerken en op kantoor werken optimaal ervaren. En wat zijn de nadelen? Welke afspraken maak je met elkaar? Hoe geef je leiding aan een hybride team, hoe blijf je verbonden met je collega’s?

Glenn van der Burg gaat hierover in gesprek met Noortje Wiezer, Principal consultant Werk & Gezondheid bij TNO en Willem van Rheenen, Hoogleraar Engagement & Productivity aan de Nyenrode Business Universiteit en Chief Health Officer bij ArboUnie.

TNO doet onderzoek naar de ontwikkelingen in werk en werkomstandigheden en het welbevinden van medewerkers in Nederland. We volgen een groep organisaties en hun transitie naar hybride werken en de ervaringen van hun medewerkers met hybride werken. Samen met deze organisaties leren we wat werkt en wat niet. Met de lessen die we hieruit trekken, kunnen we andere organisaties ondersteunen die dezelfde transitie inzetten.