有些决定之所以难,并不是因为信息不够,也不是因为我们还没想清楚。
有时候,真正的问题是:几个都成立的责任、价值和承诺,无法同时满足。
这一集,我们从一次裁员开始。
公司需要活下去,是一个真实的责任;对没有过错的员工保持公平、尊重既有承诺,同样也是一个真实的责任。
当两个要求不能同时兑现,我们当然还是要做决定。
但问题并没有因此结束。
《摩诃婆罗多》很早就呈现了这种处境:一个人同时处在不同身份、关系和责任中,而这些“应该”并不总是指向同一个方向。
到了现代伦理学,英国哲学家 W. D. Ross 提出了“显见义务”的思路:最后只能做一件事,并不证明其他要求原本就是假的。
Bernard Williams 又继续分析:一个决定即使已经有充分理由,也未必意味着另一边已经完全“结算”。
这一集我们讨论:
为什么有些决定,想清楚了还是很难?
一个合理的决定,为什么仍然可能带着真实的代价?
以及,决定做完之后,除了问“我有没有理由这样选”,我们是不是还应该再问一次:
因为我这样选,有什么原本也真实成立的要求被我放下了?它真的已经结束了吗?
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