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回归职场话题啦~
这类话题跟上班的感受是类似的,虽然聊起来会激发一些上班的PTSD不愉快感受,但总觉得这是我们该做的,毕竟加起来有近20年的工作经验可以分享,也希望听友们爱听。“老板” - 我们工作痛苦的很重要的一个原因,这一期我们想从老板开始聊聊更宽泛的【职场的权威关系】,包括从小的父母/老师对我们的影响,之后走进职场后对待老板的态度,以及更好地处理这种权威关系对我们的影响的经验。
关键词 #老板 #领导 #上级 #向上管理 #职场 #权威关系 #权力 #PUA #主管 #原生家庭 #预期管理 #祛魅
01:34 近期生活分享,包含白白月经感受分享(接受不了的可以注意避雷)
06:44 "职场的权威关系"与老板/领导这些定义有什么不一样
09:58 我们观察到的具体都有什么样的彰显“职场权威”的行为表现
23:19 面对这些职场权威行为,特特白白分别是如何应对的
38:50 对“理想中的老板”有怎样的预设并且这种人真的存在吗?
43:00 特特白白如果成为了老板,会是什么风格?
47:08 回看成长环境我们是源何产生“职场权威”这个概念,特白竟然有这么大差别!
1:01:10 如何更好地处理职场中的权威关系的不成熟经验分享
【本期"特别提点"】
【制作相关】
片头:Beach Bummer - No Vacation
片尾:控制狂 - 苏打绿
主题及Rundown:白白
文案Shownotes:白白
剪辑后期:白白
封面编辑:特特
【收听互动】
📢欢迎在小宇宙App(优先推荐)、Apple Podcasts、QQ音乐、网易云音乐渠道收听节目。
📮如果你有想对主播说的或对播客的建议,请不要吝啬评论区留言哦,也欢迎通过官方邮箱[email protected]联系我们。
💬官方小红书:tebiezhibai;特特小红书:rockwallhu;白白小红书:114152608。
❤️欢迎并感谢大家在爱发电平台为我们的创作发电打赏:afdian.com
这是一档做给我们自己听的节目,也期待不经意被你发现,让你感到愉悦同时也能引发一些思考。我们鼓励坦诚勇敢地表达、倾听理解不同观点,也非常希望你能一起参与讨论。
我们下期再见~
By 凉大白回归职场话题啦~
这类话题跟上班的感受是类似的,虽然聊起来会激发一些上班的PTSD不愉快感受,但总觉得这是我们该做的,毕竟加起来有近20年的工作经验可以分享,也希望听友们爱听。“老板” - 我们工作痛苦的很重要的一个原因,这一期我们想从老板开始聊聊更宽泛的【职场的权威关系】,包括从小的父母/老师对我们的影响,之后走进职场后对待老板的态度,以及更好地处理这种权威关系对我们的影响的经验。
关键词 #老板 #领导 #上级 #向上管理 #职场 #权威关系 #权力 #PUA #主管 #原生家庭 #预期管理 #祛魅
01:34 近期生活分享,包含白白月经感受分享(接受不了的可以注意避雷)
06:44 "职场的权威关系"与老板/领导这些定义有什么不一样
09:58 我们观察到的具体都有什么样的彰显“职场权威”的行为表现
23:19 面对这些职场权威行为,特特白白分别是如何应对的
38:50 对“理想中的老板”有怎样的预设并且这种人真的存在吗?
43:00 特特白白如果成为了老板,会是什么风格?
47:08 回看成长环境我们是源何产生“职场权威”这个概念,特白竟然有这么大差别!
1:01:10 如何更好地处理职场中的权威关系的不成熟经验分享
【本期"特别提点"】
【制作相关】
片头:Beach Bummer - No Vacation
片尾:控制狂 - 苏打绿
主题及Rundown:白白
文案Shownotes:白白
剪辑后期:白白
封面编辑:特特
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📮如果你有想对主播说的或对播客的建议,请不要吝啬评论区留言哦,也欢迎通过官方邮箱[email protected]联系我们。
💬官方小红书:tebiezhibai;特特小红书:rockwallhu;白白小红书:114152608。
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这是一档做给我们自己听的节目,也期待不经意被你发现,让你感到愉悦同时也能引发一些思考。我们鼓励坦诚勇敢地表达、倾听理解不同观点,也非常希望你能一起参与讨论。
我们下期再见~