Wenextgen par Caroline Le Biez

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Wenextgen par Caroline Le Biez episodes

  • #7 Comment former un duo de codirigeants frère et soeur solides quand on est différents ?

    Aujourd'hui, je reçois Caroline POISSONNIER Choiseul100 en co-édition avec FBN, 35 ans, qui co-dirige avec son frère Jean-Baptiste, le groupe familial BAUDELET Environnement. Nous revenons sur son parcours et comment ils s'organisent avec Jean-Baptiste pour co-diriger cette entreprise familiale! Pour recevoir tous les mois le podcast, il n'y a qu'à s'abonner à la newsletter sur le blog de wenextgen.fr ou AUSHA! Plus d'infos sur FBN : www.fbn-france.fr


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    21 min
  • #6 Comment être opérationnel légitime quand on entre dans l'entreprise familiale dont on porte le nom ?
    Aujourd'hui, je reçois, en partenariat avec le FBN France, Augustin Richard, responsable SI chez Huileries Richard, membre de la 5e génération à travailler dans l'entreprise familiale du même nom. Augustin a d'abord fait sa propre expérience en dehors de l'entreprise familiale. Il explique en quoi cela lui a permis d'asseoir sa crédibilité et légitimité aux yeux des autres, surtout quand on est "fils de". Pour recevoir tous les mois le podcast, il n'y a qu'à s'abonner à la newsletter sur le blog de wenextgen.fr ! // PARTICIPER // Si ce podcast vous plaît, le meilleur moyen de me le dire, ou de me faire vos retours (oui çà m'aide le plus à le faire connaître) c'est simplement de laisser un avis 5 étoiles ou un commentaire sur l'application Ausha. Ca m’aide vraiment, alors n’hésitez pas :) Pour me poser des questions ou suivre mes tribulations c’est par ici : Sur Instagram @wenextgen Sur Facebook Sur Twitter @wenextgen ou Linkedin. Pour en savoir plus sur le FBN :https://www.fbn-france.fr/

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    14 min
  • #5 De salariée à repreneuse d'une entreprise familiale de 187 ans
    Aujourd'hui, je reçois Audrey Regnier, CEO de BOHIN France. Au départ Audrey était partie pour travailler dans l'évènementiel, loin de son Orne natale, dans des grandes capitales telles que Londres ou New-York. Mais le destin en a décidé autrement quand elle a eu un énorme coup de coeur en visitant par curiosité l'entreprise BOHIN. Embauchée en tant que directrice du musée de cette entreprise familiale de 180 ans, elle a fini par racheter les parts du dirigeant cédant. Mais l'histoire a été pleine de rebondissements. Audrey REGNIER n'est pas issue du monde de l'entreprise familiale, mais elle fait perdurer les valeurs et l'esprit. Elle est mariée et maman de 3 enfants ! Pour recevoir tous les mois le podcast, il n'y a qu'à s'abonner à la newsletter sur le blog de wenextgen.fr ! // PARTICIPER // Si ce podcast vous plaît, le meilleur moyen de me le dire, ou de me faire vos retours (oui çà m'aide le plus à le faire connaître) c'est simplement de laisser un avis 5 étoiles ou un commentaire sur l'application Ausha. Ca m’aide vraiment, alors n’hésitez pas :) Pour me poser des questions ou suivre mes tribulations c’est par ici : Sur Instagram @wenextgen Sur Facebook Sur Twitter @wenextgen

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    22 min
  • #4 Créer from scratch une marque éthique/digitale quand le savoir faire familial est traditionnel
    Alors que ses études ne la prédestinait pas à reprendre l'entreprise familiale, Joséphine a choisi de continuer le savoir faire historique à sa façon : en créant sa propre marque de distribution de chaussures éthiques, sur internet, Fair Feet. Elle revient sur son choix et ses soutiens dans son parcours.

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    19 min
  • #3 Comment prendre sa place comme associé quand on entreprend en couple?
    Quentin et Victoire se sont choisis comme époux et comme associés. Quentin a créé séparément SWOON jusqu'à ce que Victoire le rejoigne. Ensemble depuis 15 ans, heureux parents, et associés : ils nous expliquent comment ils mènent de front trois vies en une. Des conseils à écouter sans modération.

    Comment prendre sa place comme associé.e quand on entreprend en couple ? - Quentin et Victoire, fondateurs de Swoon Bank par Wenextgen est soumis à une licence Creative Commons

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    26 min
  • #2 Entre frères et soeurs, l'union fait la force, Glaces BACHIR
    Jessy Bachir nous raconte son parcours, de la grande entreprise à l'ouverture de la boutique de glace Bachir, entreprise familiale. Son histoire est pleine d'amour entre frère et soeurs et de complémentarité.

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    13 min
  • #1 Comment mobiliser les membres de sa famille pour en faire des actionnaires actifs ?
    Aujourd'hui, je reçois Céine ELOUMOU ZOA, médiateur de profession et chargée d'animer l'Affectio Societatis au sein du Groupe Mousset. Elle te donne ses conseils sur la meilleure façon d'essayer de garder la cohésion entre les actionnaires d'une même famille. A côté Céline est également déléguée régionale Ouest du FBN ! Pour recevoir tous les mois le podcast, il n'y a qu'à s'abonner à la newsletter sur le blog de wenextgen.fr ! // PARTICIPER // Si ce podcast vous plaît, le meilleur moyen de me le dire, ou de me faire vos retours (oui çà m'aide le plus à le faire connaître) c'est simplement de laisser un avis 5 étoiles ou un commentaire sur l'application Ausha. Ca m’aide vraiment, alors n’hésitez pas :) Pour me poser des questions ou suivre mes tribulations c’est par ici : Sur Instagram @wenextgen Sur Facebook Sur Twitter @wenextgen Plus d'infos sur FBN : www.wenextgen.fr

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    16 min

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Hello, je suis Caroline Le Biez et je vous souhaite la bienvenue sur le podcast WENEXTGEN, le podcast fait par et pour les entrepreneurs familiaux.