046 Wie kannst du eine Personenmarke für ein verbessertes Employer Branding nutzen?

Viele Unternehmen haben das Problem neue junge Leute zu finden und sich gleichzeitig so aufzustellen, dass jeder weiß wofür man steht. Deshalb kann es für ein Unternehmen wichtig sein eine Personenmarke zu etablieren, um ihr Employer Branding besser umsetzen zu können. Mit Hilfe einer Personenmarke kannst du: - neue Arbeitskräfte für dein Unternehmen anziehen - bereits bestehende Arbeitskräfte halten - ein authentisches Bild schaffen, was genau dein Unternehmen ausmacht Beispiele: Tesla - steht für Elektromobilität - klares Statement - wollen Vorreiter sein Amazon - oberstes Ziel = Kundenzufriedenheit Wichtige Punkte für dein Unternehmen, die du klären solltest: - wofür steht dein Unternehmen? - was ist das Ziel deines Unternehmens? - was ist das Ziel jedes einzelnen Mitarbeiters (herunter brechen)? Wer soll die Personenmarke sein? - der Vorstand - oder andere wichtige Führungskräfte deines Unternehmens Diese Personen können authentisch wiedergeben, was es heißt für dieses Unternehmen zu Arbeiten und welche Werte vertreten werden. Zudem kaufen und bewerben sich Menschen am ehesten bei Menschen denen sie auch vertrauen schenken. "People buy from People they trust" Was kannst du also als Geschäftsführer (GA) tun? 1. Einblicke Hinter die Kulissen geben. - was ist so los im Unternehmen? - für was stehst du und dein Unternehmen? - was möchtest du mit deinem Unternehmen transportieren? 2. Menschlichkeit zeigen - Fehler sind menschlich - Eingeständnisse von Fehlern bringt Authentizität - und erzeugt gleichzeitig Symphatie und Emphatie - kann dazu führen, dass andere ihre Hilfe anbieten Es kommt gar nicht so sehr darauf an wie viel du auf deinen Social Media Kanälen postest, sondern viel wichtiger ist was du postest, wem das gefällt, und wer es teilt. Wie kannst du das für dich umsetzen? 1. Voraussetzung: Offenheit von den Geschäftsführern, als auch von dir als Personalchef, dass du Social Media Kanäle nutzt. Nicht nur die oberste Führungskraft kann ein positives Image erzeugen, sondern auch Führungskräfte darunter. 2. Suche dir deinen passenden Social Media Kanal aus. Twitter, Instagram, Facebook etc. was passt zu dir und deiner Zielgruppe. Welche Möglichkeiten gibt es auf der jeweiligen Plattform? 3. Wichtig: deine eigene Persönlichkeit widergeben, wenn du athentisch wirken willst. Du willst ausschließlich seriös wirken, dann solltest du nicht unbedingt Witze reißen. 4. Eine gewisse Interaktion auf deiner Social Media Plattform aufrecht erhalten. Wenn jemand auf deine Posts / Storys / Tweets antwortet, dann zurück antworten, um den Leuten etwas zurück zu geben. So kannst du nach und nach eine Personenmarke aufbauen. Also dich nicht mehr nur, als Unternehmen präsentieren, sondern auch als Person in die Öffentlichkeit treten und Stellungnahme zu verschiedenen Themen abgeben. Du möchtest mehr zu dem Thema erfahren und dir Informationen einholen? Dann vereinbare unter: meet.danielwalzer.com dein kostenfreies 30 minütiges Stategiegespräch. Ich freu mich auf dich.