El Día Internacional de los Trabajadores o también conocido como el Día del Trabajo se conmemora el 1 de mayo y es la fiesta del movimiento obrero a nivel mundial.
Para muchos trabajar desde casa implica tener las comodidades y el confort requerido y sobre todo el tiempo para realizar sus labores. Otros opinan todo lo contrario, no se cuenta con un espacio adecuado para trabajar y no hay comodidades o garantías de un horario fijo de entrada, como de salida.
Y algunos no tienen opción más que ir a trabajar porque su labor así lo requiere.
Conozcamos algunas opiniones de salvadoreños en el marco del “Día del trabajador" en cuarentena.
César Méndez, quien labora en un Colegio de San Salvador en el área administrativa, asegura que trabajar desde casa tiene sus ventajas y desventajas:
“Yo creo que lo positivo es el ahorro que uno tiene en trasladarse a su lugar de trabajo (el tráfico), todo eso se evita y a la vez contribuye a que se reduzca la contaminación. Pero, también considero que hay cosas negativas, como no contar con un espacio físico para trabajar y organizar el tiempo, pues muchas veces en casa se trabaja muchas más horas que las que hace uno en la empresa”, relata Méndez.
Enrique Martínez, encargado de mercadeo de una empresa de fertilizantes y productos para agrónomos, manifestó que el confort es un tema prioritario, ya que en casa no se cuenta con los estándares para laborar.
“A pesar que haya un horario la jornada se alarga en casa, ya que la conexión con lo laboral no se pierde. Los gastos como luz, internet y equipo: son aspectos que para uno implica más gasto, pues estos costos normalmente los asume la empresa. Sin embargo, ahorrarse tiempo en tráfico y estar más cerca de la familia es lo positivo”, acotó Martínez.
Rafael Mendoza, labora en el área pública y dice que las ventajas de laborar en su casa es en optimizar recursos económicos como combustibles, alimentos y la confianza de estar en un lugar propio.
“Hay ventajas como estar con la familia y puedes trabajar en cualquier parte de la casa y tomar pequeños descansos. Si hay cosas negativas como por ejemplo: la parte social de convivir con tus compañeros de trabajo o hacer consultas directas a las jefaturas”
Mendoza agregó que no todas las personas están acostumbradas a trabajar en casa pues no solo depende el quehacer del trabajo sino la costumbre de la persona, agregó.