Kontrakt to nie formalność, ale żywy początek procesu. W tym odcinku przyglądamy się temu, jak kontraktować proces coachingowy, pojedynczą sesję i konkretne interwencje. Dotykamy też kontraktów z organizacją – gdy w polu pojawia się szef i/lub HR. Konkret, narzędzia i pytania, które wspierają klarowność, odpowiedzialność i dobry kontakt od pierwszego spotkania. Zapraszamy!

Jacek Jokś i Michał Lewandowski

Dowiedz się więcej: https://www.instytutgpo.pl/coaching-gestalt