เมื่อ remote office และ remote meeting กลายเป็นเรื่องปกติ

เมื่อการทำงาน คือ เวลาส่วนใหญ่ของชีวิต การมองหาความสุขในการทำงานจึงเป็นสิ่งที่คนทำงานแทบทุกคนพยายามมองหา ในอีพีนี้เลยอยากจะมาชวนคุยกันสักหน่อยว่าระหว่าง "การเป็นพนักงานตำแหน่งสูงในองค์กรขนาดเล็ก " กับ "เป็นพนักงานตำแหน่งเล็กในองค์กรใหญ่" แบบไหนน่าจะมีความสุขกว่ากัน

คุยกันเรื่อง Work From Home  ระบบการทำงานแบบใหม่ที่เราทุกคนถูกบังคับกลาย ๆ ให้เริ่มต้นทดลอง ซึ่งเป็นผลมาจากปัญหาเรื่อง COVID-19 ที่ทำให้เราต้องทำงานจากที่บ้าน Work From Home ดีอย่างไร และเราทุกคนต้องทำตัวอย่างไรเพื่อให้การทดลองทำงานแบบไกลกันครั้งนี้ได้ผลดีสูงสุด  

ปัญหาโลกแตกคาใจคนในองค์กร คือทำไมพนักงานรุ่นใหม่ที่อายุน้อยกว่า กลับได้ดีแซงหน้าพนักงานที่อายุมากกว่า หรือพนักงานที่เข้ามาใหม่มีรายได้มากกว่าคนที่อยู่ปัจจุบัน ต้นเหตุของปัญหาคืออะไรและทางออกของเรื่องนี้คืออะไร

คุยเรื่องความต่างกันของคนในทีม ทำให้ทีมไม่เป็นหนึ่งเดียว เจ้านายจะแก้เรื่องนี้อย่างไร