Tarifrunden sind wie ein Kreislauf – kaum ist eine vorbei, beginnt die nächste schon wieder.

🔹 Warum fängt eine Tarifrunde eigentlich nie richtig an – und hört nie auf?

Wir sprechen über Kreisläufe, Konflikte und die Zukunft der Tarifpolitik – mit Einblicken in aktuelle Verhandlungen und die Strategien hinter den Kulissen.

Kirchliche Einrichtungen sind große Arbeitgeber – aber für Beschäftigte gelten dort oft andere Regeln als im restlichen Arbeitsleben.

In dieser Folge schauen wir uns die Geschichte der kirchlichen Mitbestimmung an und erklären, was es mit dem sogenannten „Dritten Weg“ auf sich hat.

👉 Warum dürfen Beschäftigte bei Kirchen angeblich nicht streiken?

Wir sprechen über die rechtlichen Grundlagen, aktuelle Konflikte und die Frage, ob dieses Sonderrecht noch zeitgemäß ist.

🔗 Weiterführende Infos & aktuelle Entwicklungen:

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Krankenhäuser funktionieren ein bisschen wie Bäckereien. Klingt komisch – hilft aber, das System zu verstehen.

In dieser Folge schauen wir uns an, wie Krankenhäuser in Deutschland finanziert werden – und warum das zu echten Problemen führt.

👉 Was sind eigentlich DRGs bzw. Fallpauschalen?

Wir sprechen über Fehlanreize im System, die Rolle der Politik und die große Frage: Geht es wirklich um zu hohe Kosten – oder fehlt einfach Geld an der richtigen Stelle?

Kurz gesagt:Warum unser Gesundheitssystem manchmal eher „Croissants“ produziert als das, was wirklich gebraucht wird.

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In dieser Folge von C-Talk schauen wir auf gewerkschaftliche Themen in Filmen, Serien und Songs – von bewegenden Streikgeschichten bis zu überraschenden Darstellungen von Arbeit und Widerstand.

Welche Produktionen treffen die Realität? Wo wird’s klischeehaft? Wie unterhaltsam kann Gewerkschaft eigentlich sein?

Ein Check zwischen Kultur, Politik und Arbeitswelt – perfekt für alle, die Gewerkschaften mal aus einer anderen Perspektive erleben wollen

Kaffee trinken, unkündbar sein und dem Chef im Weg stehen?

In dieser Folge von C-Talk erklären wir die wichtigsten Basics zur Betriebsratswahl 2026:

Wir sprechen darüber,

• - warum Betriebsräte mehr sind als „papierlose Zahntiger"

Ob Ausbildung, Studium oder langjährige Berufserfahrung: Wenn ihr verstehen wollt, wie Mitbestimmung konkret funktioniert und warum sich Engagement lohnt, ist diese Folge euer Einstieg.

Studie zu Demokratieerfahrung im Betrieb durch Betriebsräte: https://www.otto-brenner-stiftung.de/arbeitswelt-und-demokratie-in-ostdeutschland/

Studie zu gesteigerter Produktivität durch Betriebsräte: https://www.boeckler.de/de/boeckler-impuls-produktive-betriebsrate-23268.htm

Wie funktioniert eigentlich Demokratie in der Gewerkschaft?

Ihr erfahrt wo ihr euch einbringen könnt und warum Mitgliederversammlungen, Anträge und Konferenzen mehr sind als Formalien. Die drei zeigen, wie aus Ideen konkrete Beschlüsse werden, welche Rolle Delegierte und Kommissionen spielen und worauf es ankommt, wenn man wirklich etwas verändern will.

Diese Folge richtet sich an alle, die:

• ver.di besser verstehen wollen

🎯 Jetzt ist der richtige Zeitpunkt, aktiv zu werden.

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In dieser Folge von C-Talk sprechen wir über den Ausbildungsreport Pflege 2025 – und über Zahlen, die alarmieren:
Nur ein Drittel der Auszubildenden ist mit der Pflegeausbildung zufrieden, über 40 % denken an einen Abbruch.

Gemeinsam ordnen wir die Ergebnisse ein:
Warum scheitert gute Ausbildung so oft an der Praxis?
Welche Rolle spielen Praxisanleitung, Schichtdienst und fehlende Vereinbarkeit mit dem Privatleben?
Und warum werden strukturelle Probleme noch immer individualisiert?


Eine Folge für Auszubildende, Praxisanleitende, JAVen, Betriebsräte und alle, die Pflegeausbildung besser machen wollen.

Link zum Ausbildungsreport: https://gesundheit-soziales-bildung.verdi.de/themen/reform-der-pflegeausbildung/++co++a2c19954-b579-11f0-8f9a-f18b7953e8e8

Mail-Adresse: [email protected]

Was steckt hinter der größten Dienstleistungsgewerkschaft Deutschlands? In dieser Folge nehmen wir euch mit hinter die Kulissen von ver.di!

👉 Themen dieser Folge:

• Wie ist ver.di organisiert?

Wenn über Akademisierung in der Pflege und Gewerkschaft in einem Satz gesprochen wird, geht es vor allem darum, dasss ver.di dagen ist. Aber warum eigentlich?

Hier findet ihr die Links zu den Dingen, die in der Folge angesprochen werden:

https://assets.publishing.service.gov.uk/media/5a7b9df6e5274a7202e18537/Cavendish_Review.pdf