¿Qué pasa cuando una mujer decide estudiar tecnología? Enfrente tiene un camino marcado por estereotipos y paradigmas sociales que se sostienen en liderazgos conservadores y tradicionalistas, las mismas mujeres, la casa, los amigos y los sitios de trabajo. Anamaría Morales, Gerente de Desarrollo de INTEL, encontró su pasión en la experimentación constante y fue su papá quien le iba orientando, voluntaria o involuntariamente, hacia más pasando por experiencias laborales, maternidad y convertirse en referente del sector tecnológico. Actualmente las carreras en tecnología son las que presentan más oportunidades que personas capacitadas para ocupar esas posiciones y quien tenga una visión amplia tendrá la puerta para tirar esquemas abajo y ver el oro surgir; la mujer en tecnología.

Édgar Silva es referente de la comunicación en Costa Rica, sin embargo, se atrevió a escribir un nuevo capítulo en su vida con la firme convicción de que sería una etapa para sostener su propósito de vida “ser la mejor versión de sí mismo”. ¿Les ha pasado que luego de mucho tiempo de hacer lo mismo desean cambiar por completo lo que hacen y no se atreven?. Édgar, como nos pidió llamarle, se dedicó a salir de ese hueco encontrando una nueva pasión, la identidad del café costarricense. Analizamos el rol de los medios de comunicación, la transformación social y el valor de la educación. Hay mucho por aprender y no se lo pueden perder.

Roberto Van der Laat y André Infante son los creadores de Studio Ático, empresa creada dentro de una de las industrias con mayor proyección y resultados comprobados en Costa Rica. La animación digital posee una historia reciente en el país y aunque existen escuelas universitarias catalogadas en el “Top 5 de Latinoamérica”, su crecimiento está condicionado al recurso humano docente y estudiantil. Al final la exportación de servicios representa el 6% del PIB costarricense y la Animación Digital dejó de ser tendencia para ser una puerta real de competencia a nivel mundial.

Presidente Ejecutivo del Instituto Nacional de Aprendizaje (INA) con una visión fresca, dinámica y consciente del rol transformador de la educación y la formación constante en la sociedad. Andrés nos recibió en su oficina en la Sede Principal del INA en la Uruca y entre sus conceptos claves están la ciencia de la complejidad, la educación dual y las visiones compartidas con otros actores de la educación nacional. Al final nos mostró que no siempre la primera solución en mente es la correcta, sino haber estudiado y aprendido a “bailar con el sistema” para consensuar intereses y avanzar en un esquema tradicionalista.

Hablar actualmente de Paola Vega en el marco político-social de Costa Rica, es símbolo de temas de los cuales no se hablaba antes y aunque su posición en esos temas sensibles para la sociedad podría no ser del agrado de algunos, para otros es señal de virtud. La elección y opinión es libre para cada quien, pero atreverse es un paso del cual podemos sacar enseñanzas. Además, conversamos de sus primeros pasos en el activismo social, ambiente, sostenibilidad, situación de la mujer, el convivio con otros intereses que se enfrentan a sus posiciones y por supuesto su vida en redes sociales. Disfruten de este nuevo episodio.

Marcela Trejos es un nombre que hoy simboliza la transformación de una de las identidades más consolidadas en Costa Rica, la saprissista. Esta identidad parte de un club de fútbol que pasó de ser un aprendiz a ser referente en la interacción con su audiencia y ver el deporte como una industria, al comprender el valor que tiene identificarse de esta forma para transformar vidas. Esto convierte esta conversación en un modelo práctico de cómo darle una experiencia de marca a un público exigente y competitivo como el que construye el deporte rey, el futbol y que en cualquier ámbito profesional nos vamos a encontrar. Los libros que nos recomendó Marcela para que los puedan buscar son “Blink” y “Outliers” de Malcom Gladwell así como “Digital Disruption” de James McQuivey.

María Isabel es Ingeniera Química de la Universidad de San Carlos en Guatemala y encontró en los desechos del camarón una excusa y un medio al mismo tiempo para mejorar la calidad de vida de las personas con diabetes. Ha implementando procesos de biotecnología para poner a prueba su paciencia, conocimiento y entrega en la ejecución de distintos productos que revolucionan el campo de la salud. ¿Cómo lo ha conseguido? ¿Quiénes le han apoyado? y ¿porqué nos la encontramos en Costa Rica?; como siempre decimos escuche, aprenda y actúe.

Existe un sabio refrán que nos dice; “conocimiento e información son poder”. Actualmente, las tecnologías que utilizamos nos demuestran que aquellos que sepan gestionar la información, tienen una oportunidad única para liderar sus industrias. Los mitos en este tema rondan las salas de reuniones de quienes toman decisiones y quedarse estacionados en ese análisis pensando cómo hacerlo podría ser muy costoso hoy y en el futuro. Algo importante a rescatar, es que esto no depende de las “grandes” industrias sino de todos y de hecho tienen más éxito las empresas en crecimiento (mal llamadas Pymes en Costa Rica). ¿Cómo entrar a este mundo en el que pocos están pero que quienes entran alcanzan un siguiente nivel?; bueno a escuchar y aprender se ha dicho.

El 65, 4% del desempleo en Costa Rica al cierre del primer trimestre del 2019, según el INEC, se ubica en la población joven entre los 15 y 24 años de edad, es decir, 180 691 personas. El típico requisito para dar una oportunidad laboral a este sector es la experiencia, pero ¿quién le dio la posibilidad de entrar sin ella a un lugar de trabajo?. El sistema universitario debería proponer antes que solo reaccionar a quienes si desean avanzar, inclusive dejando a un lado otra ventanilla más de la burocracia. Yenory Rojas y el equipo de la Universidad Invenio en Tilarán, dieron el paso y aunque no lo crean, YA FUNCIONA aun con CONESUP en el camino y por supuesto la voluntad de la comunidad del lugar.

Entrar a dirigir una organización centenaria con procesos, tradiciones y hasta cierta resistencia al cambio siendo la primera mujer en su historia, no solo ha sido un reto, sino un proceso. Todo inició cuando su familia decidió migrar a Costa Rica desde México y constantemente las barreras culturales, políticas y sociales remarcaban las diferencias entre ambas culturas. Fue desde ese lado de la conversación, que encontramos el verdadero significado del trabajo de la actual Presidenta de la Cámara de Comercio del país, identificado en frases como “ganarse el derecho de piso” y “la resiliencia para enfrentar lo que venga”. Es momento de aprender de su experiencia para seguir creciendo.