Codefiction Podcast

Özellikle kurumsal firmalarda duyduğunuz yazılım mimarı rolü ne iş yapar? Kod yazar mı? Yazmalı mı? Yoksa sadece toplantılara mı girer? Gelin hep beraber iyi yazılım mimarı ve kötü yazılım mimarı arasındaki farkları tartışalım. 

Bu sefer konuğumuz Atlassian firmasinda Principle Tech Evangelist olarak çalışan Serhat Can (https://twitter.com/srhtcn). 

Katılımcılar: 

Deniz İrgin (https://twitter.com/denizirgin) 
Deniz Özgen (https://twitter.com/_denolk) 
Mert Susur (https://twitter.com/MertSusur)

210'dan fazla kişinin dinleyici olarak katıldığı ilk superpeer yayınında konuklarımızla CV hazırlama, işe alım süreçleri yazılımcı maaşları ve firmaların maaş politikalarını tartıştık. kaydını paylaşıyoruz. 

Konuklarımız 

Azmi Mengü (https://twitter.com/azmimengu) 
Müge Kılıç (https://twitter.com/MugeeKilic) 
Ender Ahmet Yurt (https://twitter.com/eayurt) 
Deniz İrgin (https://twitter.com/denizirgin) 
Deniz Özgen (https://twitter.com/_denolk) 
Mert Susur (https://twitter.com/MertSusur)

TalentGrid'in katkılarıyla yeni Codefiction sezonu başlıyor! Kayıt olmak için https://talentgrid.io/codefiction !

Sonunda ikinci sezonu yayına almaya başladık. Bu bölümde sezona hafif bir giriş yapıyoruz ve 2021'deki trendleri, istemsizce de olsa backend ağırlıklı ele alıp tartıştık. Önümüzdeki iki bölümle beraber bu bölümün ses kayıtları ne yazık ki harika olmadı. Ancak bundan sonraki bölümlerde bunun farkına varıp kayıt yaptığımız platformu değiştirdik. Bu bölümde de Edge Computing,  microfrontend, AR ve bol bol bulut teknolojileri hakkında  konuştuk.

Konuşmacılar:

• Barış Özaydın
• Deniz Özgen
• Deniz İrgin
• Fatma Tanrısevdi 
• Fırat Özbolat
• Mert Susur
• Onur Aykaç
• Uğur Atar

Sonunda geldik bir sezonun daha sonuna. Bu sezonda bir çok farklı kayıt yöntemi ve yaklaşımlar denedik. Umarım beğenmişsinizdir. Fikirlerinizi ve yorumlarınızı https://anket.codefiction.tech üzerinden sadece 5 dakikanızı ayırarak bizimle paylaşmayı unutmayın!

Bu bölümde firmalarda bilgi paylaşımını nasıl yaptığımızı konuştuk ve bir çok farklı yöntemi tartıştık. Dokümantasyon her şeyin ilacı mıdır? Bilgi kulaktan kulağa mı yayılmalıdır yoksa yapısal çözümler mi bulmalıyız? Kodların her yerine açıklamalar koymak neye derman olur?

Katılımcılar
Mert Susur
Uğur Atar
Deniz İrgin
Fatma Tanrısevdi
Barış Özaydın
Fırat Özbolat

Düzenleyen:
Metehan Köktürk

Bu bölümde kendi deneyimlerimizden ve travmalarımızdan yola çıkarak tamamen hem şirket açısından hem de işe başlayan açısından, işe yeni başlama süreçlerini, yaşananları, yapılması gerekenleri ve yapılmaması gerekenleri tartıştık.

Katılımcılar:
Mert Susur
Uğur Atar
Deniz İrgin

Düzenleyen:
Metehan Köktürk

Generic Mahmut Abi sizlerin sorularını oturup gecelerce düşündü, sonra gidip işin erbabını buldu ve çok sorulan 2 soruya cevap verdi!  

Bu bölümde Delivery Hero firmasında data scientist olarak çalışan Bahadır Uyarer'i konuk olarak aldık dopdolu bir program kaydettik.

Yapımcılar: Fırat Özbolat, Deniz İrgin
Katılımcı: Bahadır Uyarer
Düzenleyen: Metehan Köktürk

Bazen bulunduğunuz yere eğitiminizle, başarılarınızla, zekanızla değil de şans eseri geldiğinizi düşünürsünüz, aslında hiç de insanların zannettiği gibi zeki/başarılı/bilgili olmadığınıza inanır ve bir gün gerçek yüzünüzü görecekler, diye endişe edersiniz ya, işte bu duygunun adı impostor (sahtekar) sendromu. Bir sosyal hayvan olarak yazılımcı serimizin son bölümünde, yazılımcıların çok sık yaşadığı bu sorun üzerine konuştuk.

Katılımcılar:
Fatma Tanrısevdi
Barış Özaydın
Onur Aykaç
Deniz Özgen
Mert Susur
Uğur Atar
Fırat Özbolat
Deniz İrgin

Düzenleyen:
Metehan Köktürk

COVID-19 sebebiyle bir çok şirket gibi Codefiction ekibinin çalıştığı şirketler de uzaktan çalışma modeline geçtiler. Uzaktan çalışmayla geçen bu bir aylık süre zarfında nasıl tecrübeler edindik, ne tip sorunlarla karşılaştı ve bunlara nasıl çözümler bulduk konularını tartıştık.

Katılımcılar:
Mert Susur
Onur Aykaç
Fırat Özbolat
Deniz İrgin
Deniz Özgen

Düzenleyen:
Metehan Köktürk

Bir sosyal hayvan olarak yazılımcı serimizin ikinci bölümüyle devam ediyoruz. Bu bölümde, sağlık bir yazılım organizasyonunun olmazsa olmazlarından "Geri Bildirim Kültürü" üzerine konuştuk. Geri bildirim almak ve vermek, geribildirim ve eleştiri arasındaki farklar, özfarkındalık, öz eleştiri yapmak  , niyet okuma ve yanlış anlaşılmalar gibi konuları tartıştık. 
 

Katılımcılar:
Barış Özaydın
Deniz Özgen
Deniz İrgin
Fatma Tanrısevdi
Fırat Özbolat
Mert Susur
Onur Aykaç
Uğur Atar

Düzenleme:
Metehan Köktürk

Yazılım problem alanlarının genişlemesiyle birlikte yazılım ekiplerini ölçeklemek için birçok çalışma ve araştırma yapılıyor. Ekipler büyüdükçe, ekip içinde ve takımlar arasında birçok çatışma ortaya çıkabiliyor. Bütün çatışmalar kötü müdür? Kişilik farklılıkları ekiplerin dinamiklerine nasıl etkide bulunur? Bir firmada başarılı olmak için politik mi olmalıyım? Diplomasi her zaman gerekli midir? Bu bölümde bu sorulara yanıt arayacağız.
 

Düzenleme
Metehan Köktürk