Coffee, Mate and Code

En éste episodio recibimos nuevamente a una de nuestras Talent Acquisition Analysts, también Licenciada en Psicología Avril Cardozo y vamos a charlar sobre qué es y porqué es importante hablar de salud mental en el trabajo, cuáles son los riesgos de salud que se presentan relacionados al mismo y cuáles serían los caminos para evitarlos y mejorar el clima en nuestros equipos. 

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En esta edición participan Juan Saavedra, Federico Kauffman y Regina Lena, profesionales de la industria IT y organizadores de meetups en Montevideo. Hablamos sobre lo que implica fundar y realizar eventos como las meetups, las comunidades que se generan alrededor de estos encuentros, y los beneficios y aprendizajes que los participantes y organizadores se llevan.

Meetups mencionadas en este episodio:

Conocé la importancia del QA en los proyectos de desarrollo. Nos acompañan los QA Engineers Mariano Castillo y Facundo Mallea para contarnos sobre el área de Quality Assurance. Ellos hablan sobre cómo es trabajar con QA, a que se dedican, qué herramientas usan, entre otras cosas del mundo del testing.

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Hoy charlamos con Mario Amaya, Scrum Master en Octobot. En este episodio él nos va a contar cuál es la rutina de un Scrum Master: a que se dedica, qué responsabilidades tiene con su equipo, entre otras cosas. También vamos a hablar de su experiencia trabajando con Scrum y los beneficios que esta metodología trae a los proyectos.

En este episodio mencionamos a otra edición de Octobot Tech Talks: https://www.octobot.io/podcast/culture/radical-candor/

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En este episodio nos acompañan Nicolas Labat y Luciana Cisneros, diseñadores UI de Octobot. En la charla nos cuentan cómo es trabajar con UI, su relación con UX, y su rutina en los proyectos de desarrollo de software. También hablamos sobre cómo prepararse para entrar a la industria como diseñador, los desafíos y oportunidades.

En este episodio mencionamos a otras ediciones de Octobot Tech Talks:

Y tambien este blog post: https://www.octobot.io/blog/suggested-ux-ui-resources/

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Hoy charlamos con Anto, Mari y Avi, que integran el equipo de Talent Acquisition de Octobot. Ellas nos cuentan sobre cómo fue crear el área, desafíos y aprendizajes, y cómo es su trabajo día a día buscando a nuevos talentos para sumar al equipo.

En este episodio mencionamos a otras ediciones de Octobot Tech Talks:

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En este episodio nos acompaña el CEO de Octobot, Guillermo Perez, para hablar sobre un gran cambio cultural que estamos generando en la empresa y que se basa en la teoría del Radical Candor. Vamos a conocer de qué se trata este framework y cómo ayuda a que los equipos de trabajo colaboren y crezcan juntos a partir del feedback constructivo y constante.

Links mencionados en este episodio:

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Hoy la host de Octobot Tech Talks se vuelve la entrevistada! En este episodio, la Communications Manager Regiane Folter habla sobre su experiencia trabajando con marketing y comunicación en la industria IT. Ella también nos cuenta cómo surgió Octobot Tech Talks y la experiencia de crear un podcast.

Links mencionados en este episodio:

Para aprender sobre marketing:

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En este episodio recibimos a Ramiro Nieto, Alexander Berguer y Juan Saavedra, desarrolladores de software de Octobot que nos cuentan de qué se trata el boot camp por el que pasan los junior devs que se suman al equipo. Esta iniciativa que venimos iterando con los años funciona como una guía para los nuevos devs de Octobot y te queremos contar más de cómo fue creado, cómo funciona y qué resultados genera. Conoce la perspectiva de Alex y Paco, que estuvieron involucrados en la creación del podcast, y Rami, que vivió el proceso como junior hace un tiempo y ahora apoya a los nuevos juniors como coach.

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La Design Lead de Octobot, Ines Carriquiry, habla sobre el valor que invertir en UX genera en los productos y negocios. Ella nos cuenta cómo el foco en la experiencia del usuario impacta el resultado final, quién es responsable por eso y cuales son los mayores desafíos de implementar UX en los proyectos de desarrollo.

Links mencionados en este episodio:

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