Consulting Cast

Nesse episódio, contamos com a presença de Leandro Berbert, sócio de Strategy and Transactions da EY Parthenon.  Durante a conversa, tratamos da sua trajetória desde a formação acadêmica, até a rotina profissional atual, trazendo detalhes sobre seu mestrado no COPPEAD-UFRJ e sua experiência como diretor de uma holding de saúde.

Nesse episódio, contamos com a presença de Maurício França, que é sócio e fundador da L.E.K Consulting. Ao longo da conversa, tratamos da sua trajetória desde a formação acadêmica, até a rotina profissional, trazendo detalhes sobre o seu MBA no MIT e a fundação do escritório da L.E.K no Brasil. Além disso, ele também compara as carreiras de consultoria e mercado financeiro, trazendo um pouco da sua experiência nessas áreas.

Ao longo desse episódio, Fernando aborda as políticas de expansão da Americanas S.A., comentando sobre casos recentes como a fusão entre a Americanas e a B2W, além da aquisição do Hortifruti.

Ao longo do episódio, Lucas aborda o dia a dia de um consultor, contando as suas experiências desde o seu tempo como associado até se tornar referência na área de data science e de machine learning na Bain. Durante a conversa, ele também comentou como a carreira de consultoria pode fugir muitas vezes do convencional, além de comentar a sua atual posição de liderança e a cultura no ambiente de trabalho de uma big three.

Ao longo do episódio, Theo aborda a sua extensa trajetória, desde o seu MBA em marketing até as suas experiências no mercado de trabalho, quando ele passou a se dedicar à luta contra a desigualdade social e de gênero. Durante a conversa, ele também comentou como uma empresa grande como a Bayer fomenta ações de inclusão, além de opinar sobre quais são as principais características que um bom líder empresarial precisa ter.

O quanto você conhece sobre data science e suas aplicações no mercado financeiro?

Hoje lançamos o vigésimo sétimo episódio do Consulting Cast, o canal de podcasts do UFRJ Consulting Club! Nessa edição, contamos com a presença de Antonio Lobato, sócio da Navi Capital.

Ao longo do episódio, Antonio aborda sua extensa trajetória, desde o seu tempo de graduação em engenharia eletrônica na UFRJ, contando sobre suas experiências no mundo acadêmico, até se tornar o head de Data Science da Navi Capital,  gestora de investimentos focada em ações, infraestrutura e ativos imobiliários. Antonio também conversou sobre o futuro das empresas, que será cada vez mais associado ao Data Science.

Ao longo do episódio, Caroline comenta sobre sua trajetória, desde a sua formação em direito, partindo para um mestrado na Universidade do Sudoeste da Califórnia (USC), onde se especializou em propriedade intelectual, até a fundação da InspireIP. Durante a conversa, foram abordados diversos temas, como blockchain, NFTs e metaverso, bem como as aplicabilidades dessas tecnologias emergentes no cenário atual.

Ao longo do episódio, Rodrigo aborda a sua extensa trajetória, desde o seu tempo cursando administração de empresas na UFMG até a sua entrada na Petrobras, em que assumiu, em 2017, o cargo de CFO. Durante a entrevista foram abordadas as suas funções e responsabilidades dentro da companhia, além de questões como liderança e governança dentro de uma das maiores empresas do mundo.  Além disso, também foram abordadas as incertezas em relação ao preço do petróleo devido à escalação do conflito entre a Russia e a Ucrânia.

Nesse episódio, Patricia aborda a sua extensa trajetória, desde o seu tempo trabalhando na Organização Internacional do Trabalho, contando sobre a sua luta contra o trabalho escravo, até alcançar o cargo de vice-presidente do Santander, um dos maiores bancos do Brasil. Além disso, durante a nossa conversa, Patricia também falou sobre a ascensão dos bancos digitais e sobre a importância de construir uma marca forte.

Nesse episódio, Deives aborda a sua extensa trajetória, desde o seu tempo trabalhando no mercado financeiro, contando sobre as suas principais dificuldades no ramo, até fundar a Condurú Consultoria, empresa especializada em dar mentoria sobre a diversidade e a inclusão. Além disso, durante a nossa conversa, Deives também falou sobre o estágio atual de empresas, não só brasileiras, mas internacionais também, em relação a inclusão das minorias no mercado de trabalho.