DIOXYDE

Christopher a commencé sa carrière en gestion de patrimoine, puis à investir dans l'immobilier en utilisant le crédit à bon escient. A force de multiplier les bonnes opérations immobilières, il a pu dégager assez de revenus pour arrêter son activité. Il a fait un tour du monde, visité une quarantaine de pays puis il a créé son entreprise de formation pour transmettre toutes ces connaissances juridiques, fiscales, financières et immobilière. 

Permettre aux plus grands nombres de suivre ses stratégies immobilières. 

Christopher a toujours eu la passion de transmettre, quand il a commencé à avoir beaucoup de connaissances dans l'immobilier et après avoir acquis plus de 10 biens en 1 an, il s'est dit qu'il avait probablement des choses à apporter aux gens. 4 ans plus tard, il a formé plus de 10 000 participants et a fait des séminaires aux 4 coins de la France. 

Ils sont devenus la première entreprise de formation en investissement immobilier en France. 

Il a aujourd'hui plus de 40 biens, des appartements, des immeubles, des garages, des terrains. Ce qui l'a motivé à investir autant, c'était la liberté, voyager et découvrir le monde. Il vit aujourd'hui entre le Mexique, Bali et la France. 

Il nous révèle comment il en est arrivé là et ce par quoi il est passé. Aujourd'hui, ça lui prend moins de temps de gérer 40 biens que ce que ça lui prenait lorsqu'il en gérait 1 seul il y a quelques années. 

Il y a un an, il a créé Mon cercle Immo. 

Le tripadvisor de l'immobilier. Une plateforme qui répond à une problématique de la part de l'investisseur : le manque de confiance vis à vis des professionnels (artisans, notaires, comptables, carreleurs etc) 

Grâce à sa communauté de plus 200 000 personnes, il a décidé de lancer le tripadvisor de l'immobilier. Les professionnels sont notés par les investisseurs. Cette plateforme est gratuite pour les investisseurs, ils peuvent donc émettre une recherche et trouver les professionnels dont il a besoin. Il peut aussi déposer son projet et les équipes de Mon Cercle Immo vont aller rechercher les professionnels nécessaires pour ce projet. Aujourd'hui, ils proposent un abonnement pour les professionnels mais le business model va évoluer pour agir comme un apporteur d'affaires. La plateforme sera gratuite pour tout le monde et Mon cercle Immo prendra seulement une commission lors de la transaction. Ils vont également proposer la garantie d'achèvement des travaux grâce à une assurance. 

Ils ont déjà plus de 1600 projets signés et plus de 140 000 visites du site sur l'année.

L'immobilier reste aujourd'hui, le placement préféré des français. 

Le conseil de Christopher : préparer son état d'esprit à l'aventure de l'entrepreunariat. Ce qu'il propose d'ailleurs à travers ses formations.

Anciennement CEO de sponsorise.me, Alexia est maintenant la co-fondatrice de Afemale Agency. 

Devenir le média référent sur le recrutement de top talents féminins. 

Durant ses précédentes années au sein de son ancienne Start-up, elle identifie clairement que le recrutement "c'est le nerf de la guerre". Faire un bon recrutement est un vrai challenge. Elle trouve que les chasseurs de tête n'apportent pas réellement de valeur ajoutée au business en besoin. 

Alexia a deux casquettes. Elle recrute aujourd'hui des top talents, pour des start-ups et des scale-up. 

Sa première mission : faire un bon recrutement. 

Sa deuxième casquette & mission : féminiser le monde des start-ups. Elle a choisi de se spécialiser dans le recrutement des tops talents féminins.

Féminiser l'éco-système des start-ups 

Cela deviendra la mission de ces deux entrepreneuses.

Comment s'engager dans cet enjeu majeur de notre génération et comment prendre la parole de façon légitime? 

Elle propose des talents féminins à travers leur compte instagram. Elles font l'intermédiaire entre les recruteurs et les talents puis font la mise en relation. Elle parle de leur profil, elle crée une fiche et mette en avant les profils. CEO, COO, CFO, CMO etc. Être sérieux sans trop se prendre au sérieux!

L'objectif est de trouver le bon fit, de faire matcher le talent et la société.

L'objectif est de pousser des femmes à des postes forts pour qu'elles imposent leurs mentalités et cultures au sein des entreprises. 

Virginie est la co-fondatrice de GRAAM.

Virginie a un parcours dans le marketing où elle était chef de produit dans l’hygiène beauté et l’agro-alimentaire. Passionnée par la food, elle lance GRAAM en 2020 avec sa co-fondatrice Sabrina. 

Aujourd’hui, elle pimpe les légumes pour pousser les gens à manger plus de légumes.

Suite à un rééquilibrage alimentaire, Sabrina et Virginie se sont rendue compte qu’elles mangeaient top peu de légumes et mais surtout que les recettes étaient toujours les même. Ennuyeuses et peu originales !

A travers GRAAM, elles revisitent les légumes et réinventent les recettes. Virginie nous présente sa gamme de crackers aux recettes surprenantes ! Vegan et sans gluten !

GRAAM c'est :

• Revisiter les légumes et les rendre plus sexy. 

Les produits GRAAM sont référencés sur leur e-shop (livraisons en France et bientôt en Europe), dans des épiceries fines à Paris et Nice. Bientôt disponible dans beaucoup plus de villes en France.

Alexandre est le président de GoMecano qu'il a co-fondé en 2017.

Après quelques années à voyager et à travailler dans différents domaines. Alexandre prend conscience d'une vraie problématique : faire réparer sa voiture rapidement quand on travaille toute la semaine devient mission impossible.

Il trouve donc un mécanicien qui propose des services à domicile. Ce mécanicien le dépanne un dimanche à 16h. Une prestation qu'il trouve révolutionnaire. 

A la suite de cette expérience, il lance GoMecano avec Mathias son co-fondateur, se rendant compte qu'aucune plateforme de ce type n'existait.

Go Mecano permet d'obtenir un devis instantané en ligne en fonction du type d'intervention souhaitée, de choisir son mécanicien et de choisir le jour, l'heure et le lieu!

Un service qui facilite la vie au quotidien.

Dans cet épisode, Alexandre nous explique comment fonctionne GoMecano, pourquoi la crise du covid eu un effet tremplin sur leur activité et nous parle de leurs futurs projets.

Alice a créé son entreprise il y a plus de deux ans. Elle accompagne des entrepreneurs et des PDG de grands groupes dans leur dynamique social media mais aussi dans leur démarche RSE.

Alice est aussi l'hôte du podcast l'empreinte, podcast aux millions d'écoutes, et met en lumière des start-ups et des grands groupes pour comprendre comment elles s'engagent pour notre planète.

Dans cet épisode, on parle justement de la collaboration entre les start-ups et les grands groupes. La dynamique a changé et ils tentent aujourd'hui d'avancer main dans la main. 

L'innovation est aujourd'hui davantage sociale et environnementale. 

Les jeunes pousses se doivent d'être éco-responsables et les grands groupes de montrer l'exemple.

Clément Baldellou est le co-fondateur de la start up Capillum. Un projet d'école qui est devenu un projet de vie. 

Capillum, c'est la première filière de recyclage et revalorisation des cheveux.

Près d'un million de français vont se faire couper les cheveux chaque jour. Une matière inépuisable qui représente des tonnes de déchets. Capillum retire les cheveux du circuit des déchets pour lui donner une seconde vie. Ils collectent et recyclent les cheveux coupés provenant des salons de coiffure. 

Chaque année, en France, ce sont 4000 tonnes de cheveux qui proviennent des salons de coiffure. Ce qui représente plus de 70 millions de litres qui sont jetés chaque année en France.

Grâce à la démarche Capillum, ils ont déjà récupéré plus de 5 tonnes de cheveux.

Ils réutilisent les cheveux dans une logique d'économie circulaire. Le cheveux pouvant absorber jusqu'à 8 fois leur poids, ils sont par exemple intervenus à l'île Maurice pour absorber l'hydrocarbure échappée du navire japonais. 

Dans cet épisode, j'accueille Jean Moreau, co-fondateur de Phénix, la Start-Up engagée dans la lutte contre le gaspillage alimentaire. 

Phénix donne une seconde vie aux invendus et permet à tous les professionnels d'avancer sur la route du zéro déchet alimentaire.

Ils sont passés de 0 à 15 Millions d'euros de Chiffre d'affaires, sauvent à peu près 120 000 repas par jour et ont créé 150 emplois.

Jean a créé Phénix l'année de ses 30 ans, en 2014.

Il a eu la volonté de poursuivre une quête de sens et d'avoir un métier qui lui paraisse plus utile. Contribuer à un monde meilleur, c'est pour cela qu'il s'est lancé dans l'entreprenariat à impact positif. 

Le but: vider les poubelles! 

Dans cet épisode Jean partage avec nous son parcours, nous explique ce que propose Phénix et la valeur qu'ils apportent en répondant aux problématiques environnementales actuelles.