Edenred Wellbeing Podcast

Společnost Macromo poskytuje všechny dostupné vědecké nástroje pro aktivní prožití života a vystříhání se obtíží, kterým lze předejít díky preventivní a zacílené péči. Michal Pohludka, zakladatel společnosti, v podcastu s Vojtou Urbanem zdůraznil, jak důležitou roli pro sebe v životě hrajeme my sami.

Iva Málková, zakladatelka společnosti STOB, varuje, že pokud nebude jakákoliv změna v souladu s našimi hodnotami, nebude nikdy udržitelná. V rozhovoru s Vojtou Urbanem také prozradila, že ve STOBu se snaží přeladit našeho vnitřního kritika do laskavého vůdce, protože věří, že jídlo by mělo být radostí a ne starostí.

Ondřej Horák v podcastu s Vojtou Urbanem, ambasadorem Edenred Wellbeingu, vyvrací populární mýty jako, že práce ve stoje vyčerpává, při sezení si odpočineme a vše zachráníme posilovnou dvakrát týdně. Co se spíše zkusit hýbat přirozeněji a nesedět dvanáct hodin denně, jako je současný průměr?

V dalším díle Edenred Wellbeing Podcastu se v rozhovoru s Vojtou Urbanem rozpovídala Petra Mikyšková, Health & Safety & Wellbeing Lead z telekomunikační společnosti Vodafone, o tom, jak obtížné je implementovat wellbeing do mezinárodního korporátu. Jakým způsobem zvyšují využitelnost benefitů a lze benefity přizpůsobit jednotlivým pracovním pozicím? 

V třetím díle Edenred Wellbeing Podcastu zpovídal Vojta Urban zakladatele společnosti MEDDI Hub Jiřího Pecinu, který se snaží naslouchat špičkovým doktorům a pojišťovnám, aby zjistil, co zdravotnictví potřebuje. Jak se mu podařilo v systému bezplatného zdravotnictví prorazit s telemedicínskou aplikací dostupnou na jakémkoliv chytrém telefon? A do jaké míry může "chytré selfie" nahradit praktického lékaře?

V dnešním díle se bude Vojta Urban ptát, jak čelit každodennímu stresu, který nás zaplavuje. Lze si z něj vzít něco pozitivního? Co dělat v případě neustupující únavy? A jak se dostat znovu do produktivní formy po vyhoření, abychom neopakovali stejné chyby? Kdo jiný by měl na tyto otázky odpovědět lépe než Sandra Fridrichová, firemní doktorka, mentorka, koučka a mediátorka.  

Říká Jana Rebicerová, HR managerka společnosti Effectix, která v poslední době sbírá jeden úspěch za druhým. Co je klíčem úspěchu moderní online marketingové společnosti, která se nebojí překračovat běžné hranice konformity a nepotřebuje se zalíbit každému? V rozhovoru s Vojtou Urbanem poodhalila Jana tajemství jejich úspěchu, který stojí především na zodpovědném přístupu k sobě sama a na transparentním jednání.