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選擇工作時,「外商」常常是一個大家會重視的條件或是加分項,然而,外商真的比較好嗎?外商到了台灣之後,會有哪些在地化的調整呢?
在準備履歷、面試時,日商 & 外商會偏好有那些特質那些特質求職者?作為求職者又該做好哪些事前準備?在本集的 #ㄟ你現在有空嗎,一起來聽聽擁有外商經驗的 CakeResume 夥伴 Phoebe & Annie 的分享!
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⏰ 本集各節摘要
(04:20) 日劇演的上班族都是真的嗎!?
(05:10) 在台灣的日商也有應酬文化嗎?
(06:15) 日商特別重視衣著打扮 👔
(08:00) Annie 在日商 & 美商感受到的文化氛圍
(09:55) Phoebe 在日商歷經過的面試流程
(11:55) 日商會有像學測一樣的考試?
(13:00) Annie 的美商面試經驗 — 美商特別喜歡即戰力?
(16:10) 日商喜歡從 0 開始培育人才?
(19:00) 為什麼日商特別願意栽培人才?
(21:45) Phoebe 應徵 CakeResume 獵頭時怎麼準備 Case Interview?
(23:15) (我們絕對沒有套好招) Annie 超喜歡應徵 CakeResume BD 時做的作業?
(27:45) 適合「日商」的人格特質 🇯🇵
(30:35) 適合「美商」的人格特質 🇺🇸
本集來賓|獵頭 Phoebe、BD Annie
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⚡️ 或是關注 CakeResume 全新 Podcast《職涯探險》,解惑職場大小事!
👉🏻 跟我們一起《職涯探險》
4.4
55 ratings
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(11:55) 日商會有像學測一樣的考試?
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(16:10) 日商喜歡從 0 開始培育人才?
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