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En este episodio hablamos sobre el momento de dar el salto a nivel laboral, conversamos sobre las multiples razones por las cuales uno decide que es momento de cambiar de trabajo y qué hacer una vez que ya hemos aceptado y asumido que necesitamos un nuevo horizonte en materia profesional.
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En este episodio hablaremos de los tipos de generaciones humanas, de sus características, sus prioridades y cómo podemos relacionarnos de una mejor manera. También exploramos los acontecimientos o sucesos que afectaron a cada generación. Y como millennials que somos nos defendimos de los estereotipos negativos infundados por otras generaciones, mientras nos reímos de nosotras mismas.
Millennial life: How young adulthood today compares with prior generations:
https://www.pewsocialtrends.org/essay/millennial-life-how-young-adulthood-today-compares-with-prior-generations/
Millenials: La generacion incomprendida:
https://www.iadb.org/es/mejorandovidas/millennials-la-generacion-incomprendida
DiSC® es una herramienta de evaluación personal utilizada por más de un millón de personas cada año para ayudar a mejorar el trabajo en equipo, la comunicación y la productividad en el lugar de trabajo.
https://www.discprofile.com/what-is-disc
El propósito del inventario de personalidad de Myers-Briggs Type Indicator® (MBTI®) es hacer que la teoría de los tipos psicológicos descrita por C. G. Jung sea comprensible y útil en la vida de las personas. La esencia de la teoría es que mucha variación aparentemente aleatoria en el comportamiento es en realidad bastante ordenada y consistente, debido a diferencias básicas en las formas en que los individuos prefieren usar su percepción y juicio.
https://www.myersbriggs.org/my-mbti-personality-type/mbti-basics/home.htm?bhcp=1
Las diferencias entre las personalidades de las personas se pueden desglosar en términos de cinco rasgos principales, a menudo llamados los "Cinco Grandes". Cada uno refleja una parte clave de cómo una persona piensa, siente y se comporta.
https://www.psychologytoday.com/us/basics/big-5-personality-traits
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En este episodio conversamos sobre los resultados de las elecciones en Estados Unidos. Les hablamos sobre el voto latino y además conversamos sobre las ganadoras inesperadas de las elecciones: las mujeres, quienes sobrepasaron el récord de participación política siendo candidatas a varias posiciones incluyendo la Vicepresidencia.
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¿Cómo te identificas, cómo hispano, latino, o latinx? En este episodio hablaremos de las diferencias entre estos términos, sus orígenes y la importancia de los mismos. También conversamos sobre las limitaciones del lenguaje español y como todos podemos contribuir a la visibilización de grupos marginados a través del uso del lenguaje.
Queremos agradecer especialmente a Rocío Ortega y Kevin Galezzo por contribuir a este episodio.
Aquí les dejamos el link del Pew Research Center sobre el uso del termino latino, hispano o latinx:
https://www.pewresearch.org/hispanic/2020/08/11/about-one-in-four-u-s-hispanics-have-heard-of-latinx-but-just-3-use-it/
También les compartimos una noticia referente al término “Elle”:
https://www.t13.cl/noticia/tendencias/la-rae-da-marcha-atras-y-retira-pronombre-elle-su-observatorio-palabras
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Estamos a una semana de las elecciones en Estados Unidos y entendemos su importancia. Los latinos somos el grupo minoritario más grande dentro del electorado y por eso mismo nuestro voto es importantísimo para decidir quién será el próximo presidente de los Estados Unidos. Los latinos representamos 32 millones de votos elegibles en esta elección.
En este episodio conversamos sobre los temas principales que le preocupa al electorado latino, hablamos sobre la importancia de que las campañas políticas adapten su mensaje a nuestra comunidad, la falta de representación latina en la política y también les explicamos cómo funciona el colegio electoral y el proceso de votación en Estados Unidos.
Aquí les dejamos algunos links relevantes para votantes y para mantenerse informados sobre el proceso electoral en Estados Unidos.
Recursos para votantes:
https://votolatino.org/
https://www.vote.org/
https://www.mifamiliavota.org/
https://shesepuede.org/
https://www.whenweallvote.org/
https://ballotpedia.org/Sample_Ballot_Lookup
Para estar informado sobre las elecciones en Estados Unidos:
En español:
https://www.bbc.com/mundo/noticias-internacional-53826365
https://www.nytimes.com/es/spotlight/elecciones-2020
En inglés:
https://www.npr.org/series/754498433/secure-your-vote-2020-election-security
Te pasa que a veces te estresas porque vives en un mundo globalizado y competitivo y no sabes ¿cómo diferenciarte de los demás? En este episodio hablamos de la competitividad desde un punto de vista global y personal. También conversamos sobre la brecha de género entre hombres y mujeres en el mundo competitivo y compartimos unos datos para sobresalir en este mundo interconectado que no deja de innovar y cambiar.
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En este episodio hablaremos de los estereotipos. Sí, esos prejuicios generalizados que nos impone la sociedad y que algunas ocasiones son el reflejo de nosotros mismos y nuestras inseguridades, muchas veces creemos que debemos dejar de hacer aquello que nos apasiona para dedicarnos únicamente al ámbito profesional. Estos estereotipos pueden ser nocivos cuando limitan la capacidad para desarrollar las facetas personales, realizar una carrera profesional o tomar alguna decisión de vida.
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Bienvenidos todos al primer episodio de Encaramadas, en el que conocerán un poco más de nosotras. Somos Anelyn Lovera y Ana Montañez, dos venezolanas de diferentes ciudades, unidas por una casualidad.
Durante estos siete años de amistad, hemos vivido muchas cosas, nos graduamos, nos convertimos en profesionales, emigramos, y a pesar de todos estos cambios hemos mantenido nuestra pasión por decir lo que pensamos y ser escuchadas, aunque los demás no nos pidan nuestra opinión. Y por esta pasión compartida hemos decidido empezar este podcast, en el que podamos expresar nuestras ideas de una manera más clara, aportando a las conversaciones diarias y a las no tan cotidianas de una manera positiva.
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