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Female Future Finance episodes

  • #27 | Sustainable Finance mit Myriam Piser, Strategic Lead of Sustainable Finance bei BayernLB
    In dieser Folge von Female Future Finance spricht Julia mit Myriam Piser, die als Strategic Lead für Sustainable Finance im Bereich Corporates & Markets bei der Bayerischen Landesbank tätig ist.
    Gemeinsam sprechen die beiden über das Thema Nachhaltigkeit im Bereich des Finanzwesens, die Umsetzung bzw. Steuerung von nachhaltigen Strategien und die Transformation von Produktportfolios, wie man Kunden in ihren eigenen Transformationsprozessen unterstützen kann und warum ESG ein so großer Wachstumsbereich ist.
    • Die Themen im Überblick:
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    • Wie lässt sich Sustainable Finance strategisch steuern?
    • Wie kann ein nachhaltiges Unternehmens-Portfolio gestaltet werden und wie lässt es sich definieren?
    • Welche typischen Pain Points existieren bei der Transformation des Portfolios?
    • Warum wird ESG vor allem in der Finanzindustrie als Wachstumsbereich gehandelt?
    • Wie wirkt sich die COVID-Pandemie auf Sustainable Finance aus?
    • Wie lässt sich gebündeltes Wissen, Verständnis und Prozesses auf Kunden und deren Bedürfnisse übertragen?
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    • Die Buchempfehlung von Myriam:
    Frauke Fischer und Hilke Oberhansberg: "Was hat die Mücke je für uns getan? Endlich verstehen, was biologische Vielfalt für unser Leben bedeutet"
    https://www.amazon.de/Was-hat-die-M%C3%BCcke-getan/dp/3962382097
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    • Alle weiteren Infos und Folgen hier:
    www.femalefuturefinance.creativeconstruction.de
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    27 min
  • #26 | Female Finance mit Andrea Fernandez, Mitgründerin und CEO von Vitamin
    Agnieszka begrüßt in ihrer letzten Folge als Podcast-Host von Female Future Finance die Mitgründerin und CEO von Vitamin, Andrea Fernandez. Die beiden sprechen über Finanzbildung speziell für Frauen, wie es zur Gründung und zur Finanzierung des Fintech-Startups Vitamin kam, welche Herausforderungen es dabei gab und wie die Konkurrenz im Female Finance-Segment betrachtet wird.
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    ▶ Die Themen im Überblick:
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    • Was macht Vitamin genau und welche Gründe gab es, dieses Produkt zu gründen?
    • Vom Konzern zum Startup zur Gründerin: Wie kam es der Entscheidung?
    • Welche Veränderungen, Herausforderungen und Überraschungen gab es bei der Gründung?
    • Wie einfach oder wie schwer ist es, potentielle Investoren zu finden und zu überzeugen?
    • Welche Unterscheidungen gibt es bei Startup-Finanzierungen?
    • Ist es ein Vor- oder ein Nachteil, Konkurrenz in seinem Geschäftsfeld zu haben?
    • Wie unterscheidet sich Vitamin von der Konkurrenz?
    • Wie sehen zukünftige Schritte und Pläne von Vitamin aus?
    • Wie wird es um Frauen-Investments im Jahr 2031 stehen?
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    ▶Die Buchempfehlung von Andrea:
    Peter Mallouk und Tony Robbins: The Path: Accelerating Your Journey to Financial Freedom
    https://www.amazon.de/Path-Accelerating-Journey-Financial-Freedom/dp/1642937010
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    ▶ Alle weiteren Infos und Folgen hier:
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    23 min
  • #25 | Digitalisierung im BusinessBanking mit Alina Deutsch, Senior Product Manager Digitization, DKB
    Agnieszka begrüßt in dieser Folge von Female Future Finance Alina Deutsch, Senior Product Manager im Digitalen Produktmanagement für Geschäftskunden bei der DKB.
    Die beiden sprechen über das Thema Digitalisierung im Business Banking, wo sich die Privat- und Geschäftskundenbereiche voneinander unterscheiden, welche Herausforderungen es bei der Umsetzung von komplexen Projekte bzw. Produkte gibt, welche Auswirkungen der Embedded Finance-Trend mit sich gebracht hat, wie der Wettbewerb mit Fintechs betrachtet wird und welche Trends, Themen bzw. Entwicklungen - Stichwort Vertical Banking - künftig noch relevanter werden.
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    ▶ Die Themen im Überblick:
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    • Wie unterscheidet sich der Privat- vom Geschäftskundenbereich grundsätzlich?
    • Wie lassen sich komplexe Projekte bzw. Vorgänge bei Geschäftskunden digital umsetzen und wo sind die zentralen Herausforderungen verankert?
    • Wie bringt man den Einsatz von höherer Effizienz durch den Einsatz von Technologie mit persönlichem Kundenkontakt in Einklang?
    • Stichwort Konkurrenz im Fintech-Bereich: Wie wird der Wettbewerb in der Branche gesehen?
    • Welche Auswirkungen hat der Embedded Finance-Trend mit sich gebracht? Haben sich strategische Ausrichtungen in der Branche dadurch geändert?
    • Bank vs. FinTech: Wie unterscheiden sich die Unternehmenskulturen bei DKB und Solarisbank?
    • Welche Entwicklungen können im Bereich Business Banking aktuell beobachtet werden?
    • Welche Themen werden 2031 im technologischen Umfeld im Business-Bereich dominieren?
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    ▶ Die Buchempfehlung von Alina:
    Mary Beard: Frauen & Macht: ein Manifest
    https://www.amazon.de/Frauen-Macht-Manifest-Mary-Beard/dp/3103973993
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    25 min
  • #24 | Financial Wellbeing mit Helen Wrona und Franziska Weissbach von fine°
    In dieser Folge begrüßt Roksolana gleich zwei spannende Persönlichkeiten: Die Ökosystem- und Plattformstrategin Helen Wrona sowie die Human Experience Design-Strategin Franziska Weissbach von fine°.
    Die drei sprechen über das Thema Financial Wellbeing, was sich hinter diesem Begriff eigentlich wirklich versteckt und welche Probleme finanzieller Stress hervorrufen kann. Zudem geht es um die von Helen und Franziska gemeinsam ins Leben gerufene Initiative fine°, wie hier die Kompetenzen der beiden zu tragen kommen und welche Mission hier dahinter steckt.
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    ▶ Die Themen im Überblick:
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    • Wie lässt sich finanzielles Wohlbefinden definieren?
    • Was versteht man unter finanziellen Stress und wie wirkt sich dieser auf die körperliche und mentale Befindlichkeit aus?
    • Wie kann man mit Financial Services Menschen beim Umgang mit ihren eigenen Finanzen unterstützen?
    • Was steckt hinter der Initiative fine° und den „fine° services“, welche Mission steht hier im Fokus?
    • Welche Schritte sind bei fine° geplant und wie kann man hier unterstützen?
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    ▶ Der Buchtipp von Helen
    Gabriel Weinberg und Justin Mares: “Traction: A Startup Guide to Getting Customers”
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    ▶ Der Buchtipp von Franziska
    Martin Lindstrom: “The Ministry of Common Sense: How to Eliminate Bureaucratic Red Tape, Bad Excuses, and Corporate Bullshit”
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    21 min
  • #23 | ESG mit Anna Sophie Herken, Business Division Head bei Allianz Asset Management
    Agnieszka begrüßt in dieser Folge Anna Sophie Herken, Business Division Head bei der Allianz Asset Management GmbH und Aufsichtsrätin bei der Allianz Life.
    Die beiden sprechen über das Thema Nachhaltigkeit und die ESG-Kriterien, wie nachhaltiges Investieren genau aussieht, warum das Thema gerade jetzt so relevant geworden ist, wie die Regulatorik in diesem Bereich zu tragen kommt und welche Unterschiede es bei der Betrachtung von Nachhaltigkeit in Europa, den USA und China gibt.
    ▶ Die Themen im Überblick:
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    • Wie lassen sich Begriffe wie ESG, Green Finance oder Impact Investing definieren?
    • Warum ist Nachhaltigkeit gerade jetzt ein so relevantes Thema geworden?
    • Wie steht es um regulatorische Entscheidungen in diesem Bereich?
    • Was muss ein Unternehmen erfüllen, um nachhaltig zu sein?
    • Wie lassen sich Unternehmen auf Nachhaltigkeit bewerten?
    • Welche Unterschied gibt es bei der Betrachtung von Nachhaltigkeit in der EU, den USA und China?
    • Braucht es einen globalen Ansatz für Nachhaltigkeit - und wie realistisch ist eine Umsetzung?
    • Wie wird Sustainable Finance im Jahr 2031 aussehen?
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    25 min
  • #22 | Financial Health mit Susanne Krehl, Gründerin und Managing Director von Fabit
    In dieser Folge von Female Future Finance spricht Agnieszka mit Susanne Krehl, Gründerin und Managing Director der Finanz-App Fabit. Die beiden sprechen über das Thema Gründen in der deutschen FinTech-Branche und welche Chancen bzw. Herausforderungen es dabei, was es mit der neuen Financial Health-App auf sich hat, wie die Idee dafür zustande kam sowie welche Relevanz das Thema Financial Health jetzt und auch in Zukunft hat.
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    26 min
  • #21 | Digital Identity und KYC mit Delia König, Managing Director der Identity Unit bei Solarisbank
    Agnieszka spricht in dieser Folge von Female Future Finance mit Delia König, Managing Director der Identity Unity bei der Solarisbank. Im Talk geht es um das Thema KYC – Know Your Customer – und warum der Prozess vor allem in der Bankenwelt so enorme Bedeutung hat.
    Zudem geht es um die Ausgestaltung der User-Experience für den Kunden dabei, was derzeit in dem Bereich State-of-the-Art ist, welche Herausforderungen digitale Ident-Verfahren hinsichtlich Cybersecurity erleben und was eigentlich unter Self-Sovereign-Identity zu verstehen ist.
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    ▶ Die Themen im Überblick:
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    • Welche Aufgabenbereiche übernimmt ein Managing Director in der Identity Unit?
    • Was ist unter KYC genau zu verstehen und was ist besonders interessant daran?
    • Wo liegen die Herausforderungen im Bereich von KYC und digitale Identität?
    • Welche KYC-Technologien sind derzeit State of the Art- und welche kommen zum Einsatz?
    • Was bedeutet Self-sovereign identity?
    • Welche Rolle wird Identität in der Bankenwelt der Zukunft spielen, welche Trends sind zu beobachten?
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    21 min
  • #20 | Innovationsförderung und Zukunftsforschung mit Veronica Lange, Head of Digital Engagement, UBS
    In dieser Folge spricht Agnieszka mit Veronica Lange, Head of Digital Engagement im Chief Digital Information Office bei der UBS. In ihrer Funktion arbeitet sie daran, Innovationsaktivitäten zu unterstützen, zu fördern und dabei auch Strukturen zu schaffen, um Zusammenarbeit mit externen Partnern zu ermöglichen.
    Die beiden sprechen unter anderem über die derzeit laufende UBS Future of Finance Challenge 2021 und worum es hier genau geht, welche zukunftsweisende Themen dabei behandelt werden, wie die Themensetzung vorab abläuft und welche Kooperationen bislang besonders bemerkenswert waren. Darüber hinaus geht es um das Thema Strategic Foresight und wie man systematisch einen Blick in die Zukunft werfen kann.
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    ▶ Die Themen im Überblick:
    • Welche Aufgabe stellen sich für eine Head of Digital Engagement?
    • Was steckt hinter der The Future of Finance Challenge?
    • Welche zukunftsweisende Themen werden in diesem Jahr behandelt?
    • Wie werden die Themen der Challenge vorab identifiziert?
    • Welche bemerkenswerte Kollaborationen mit Startups gab es bislang?
    • Wie funktioniert Strategic-Foresight, wie lässt sich systematisch in die Zukunft schauen?
    • Welche Themen könnten für die Challenge im Jahr 2031 relevant sein?
    • Wie sieht die Zukunft von digitalem Zentralbankgeld aus?
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    ▶ Die Buchempfehlungen:
    Paul Donovan: “Profit and Prejudice: The Luddites of the Fourth Industrial Revolution”
    https://www.amazon.de/Profit-Prejudice-Luddites-Industrial-Revolution/dp/036756677X/
    Baruch de Spinoza: “Die Ethik”
    https://www.amazon.de/Die-Ethik-Baruch-Spinoza/dp/3868205373/
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    ▶ Die UBS Future of Finance Challenge 2021:
    https://www.ubs.com/microsites/future-of-finance-challenge/en.html
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    24 min
  • #19 | Future of Work und virtuelle Zusammenarbeit mit Sonja Hanau, Change Maker bei DZ Bank
    Julia Mros begrüßt in dieser Folge Sonja Hanau, Change Maker und Process Specialist bei der DZ Bank sowie Gründerin der Meetingschmiede. Die beiden sprechen über das Thema Zusammenarbeit, wie man diese im Arbeitsalltag neu denken und ausgestalten kann sowie welche neuen Modelle hier durch die Pandemie benötigt werden.
    Zudem geht es um die Gestaltung von (virtuellen) Meetings, welche Veränderungsprozesse für hybrides Arbeiten vorgenommen werden sollten, wie man der gefürchteten Zoom-Fatigue zuvorkommen kann und welche Merkmale der Arbeitsplatz der Zukunft beinhalten wird.
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    Die Themen im Überblick:
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    • Welche Aufgaben übernimmt ein Change Maker in der DZ Bank?
    • Wie lässt sich Bindung und Identifikation in Meetings herstellen?
    • Welche Elemente sind beim Thema Future of Work maßgeblich?
    • Wie hat die Pandemie Zusammenarbeit, Bürokonzepte und Arbeitsmodelle verändert?
    • Welche Tools und Tricks gibt es, um Mitarbeiterbindung virtuell zu ermöglichen?
    • Wie lässt sich die sogenannte Zoom-Fatigue umgehen?
    • Welche Rahmenbedingungen müssen für funktionierende, hybride Arbeitsumfelder geschaffen werden?
    • Wie kann man Weiter- und Selbstentwicklung im Corporate-Umfeld vorantreiben?
    • Welche Merkmale hat der Arbeitsplatz der Zukunft?
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    Die Buchempfehlungen von Sonja:
    Priya Parker: “The Art of Gathering: How We Meet and Why It Matters”
    https://www.amazon.de/Art-Gathering-How-Meet-Matters/dp/0525537376
    James Clear: “Atomic Habits: An Easy & Proven Way to Build Good Habits & Break Bad Ones”
    https://www.amazon.de/Atomic-Habits-Proven-Build-Break/dp/0735211299
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    Tipps von Sonja zum Thema Meetings:
    50 Fehler, die du 2021 nicht mehr in Online-Meetings machen solltest
    https://www.meetingschmiede.de/50-fehler-die-du-nicht-mehr-in-online-meetings-machen-solltest/
    Hybride Meetings – worauf es ankommt, damit es gut wird
    https://www.meetingschmiede.de/hybrides-meeting-worauf-kommt-es-an-damit-es-gut-wird/
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    Mehr Infos auf der Homepage:
    https://www.femalefuturefinance.creativeconstruction.de/podcast/19-future-of-work-und-virtuelle-zusammenarbeit-mit-sonja-hanau-change-maker-bei-dz-bank/
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    Alle weiteren Folgen hier:
    https://www.femalefuturefinance.creativeconstruction.de/
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    40 min
  • #18 | Die Zukunft des Backoffice mit Isabel Tufet Bayona, CEO Santander Consumer Operations Services
    In dieser Folge begrüßt Saskia die CEO der Santander Consumer Operations Services GmbH, Isabel Tufet Bayona. Die beiden sprechen über die Transformation des Backoffice, welche Herausforderungen die Pandemie dahingehend mit sich gebracht hat und wie man diesen im Unternehmen entgegentreten ist. Zudem geht es um die Vor- und Nachteile von Remote Work, welche Rolle Kommunikation und Transparenz dabei spielt und wie sich der Arbeitsalltag durch Corona verändert hat.
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    Die Themen im Überblick:
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    • Welche Aufgabenbereich deckt das Backoffice eigentlich ab?
    • Wie funktioniert die digitale Transformation in diesem Sektor?
    • Welche neuen Projekte wurden dabei geschaffen?
    • Wie wurde bei der Themensetzung priorisiert, welche Schwerpunkte wurden gesetzt?
    • Wie können Mitarbeiter in den Transformationsprozess eingebunden werden?
    • Welche Challenges hat die Pandemie mit sich gebracht – und welche positiven Veränderungen?
    • Wie hat sich der Arbeitsalltag durch Corona verändert, wie wird die Zukunft dahingehend gestaltet?
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    Die Buchempfehlung von Isabel:
    Barbara Liebermeister: “Die Führungskraft als Influencer: In Zukunft führt, wer Follower gewinnt“
    https://www.amazon.de/-/en/Barbara-Liebermeister/dp/3967390004
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    Alle weiteren Folgen, Infos und Kontaktmöglichkeiten hier:
    https://www.femalefuturefinance.creativeconstruction.de/
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    Feedback, Fragen, Wünsche und Ideen bitte an:
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    28 min

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