Braucht ein Unternehmen ein Leitbild? Wer weiß?! Was Leitbilder sind, für wen Leitbilder geeignet sind und was konkret darin verfasst sein sollte - das stellen wir in dieser Folge vor.

Jeder kennt sie, keiner mag sie: Konflikte am Arbeitsplatz kosten Nerven, Zeit und Geld.

In dieser Folge unterhalten sich Natalie und Cathrin darüber, warum es trotzdem sinnvoll ist "Rein in den Schmerz" zu gehen. Konflikte nicht aussitzen, sondern anpacken ist die Devise!

Unser heutiger Interviewgast ist der sympathische Kay Klingsieck,

Vorstandsvorsitzender der Sparkasse Gütersloh-Rietberg. Kay gewährt uns einen tiefen

Einblick in die Führungskultur seines Unternehmens. Wie sich die traditionelle

Bank ihren Weg in moderne Führungsmodelle und partizipative Arbeitskultur

gebahnt hat, hören wir in dieser Folge von Fresh Practice!

Mehr Informationen unter https://podcaster.freshpractice.de

Homepage von Cathrin Reich: www.reich-coaching.de

Homepage von  Natalie Stange: www.pb-stange.de

Homepage der Sparkasse Gütersloh-Rietberg: https://www.sparkasse-guetersloh-rietberg.de

Portrait von Kay Klingsieck im Carl-Magazin: https://carl.media/kanaele/topthema/062-kay-klingsieck/

 

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"Soak up the sun" - das könnte auch das Motto von Gero Hesse sein. Der sympathische Heavy-Metal Fan ist der Chef von "Territory Embrace", einer

dem Bertelsmann Konzern zugehörige Employer Branding Agentur. Gero wurde schon mehrfach unter die 40 führenden Köpfe im Personalwesen gewählt und ist ein gefragter Experte. Privat bloggt er auf "Saatkorn" über seine Lieblingsthemen rund um das weite Feld "Human Resources" und hat natürlich einen eigenen Podcast.

Wie lebt Gero das, was er predigt? In unserem Interview gibt er uns ehrliche Einblicke in seine Führungspraxis, spricht über Herausforderungen rund um die zentrale Frage: Wie schaffen wir es, zufriedene, motivierte Mitarbeiter zu haben, die das Unternehmen nach vorne bringen?

Was ein Mops und ein Einhorn damit zu tun haben? Hört einfach rein in diese lange aber sehr lohnenswerte Folge!

Mehr Informationen unter https://podcaster.freshpractice.de

Homepage von Cathrin Reich: www.reich-coaching.de

Homepage von  Natalie Stange: www.pb-stange.de

Aktueller denn je: wie kann die Führungskraft Einfluss nehmen, wenn alle Mitarbeitenden im Homeoffice sind? Welche besonderen Fähigkeiten brauchen Mitarbeitende und ihre Führungskräfte?

Ruth Stüer, Geschäftsführende Gesellschafterin der CCO Netzwerke GmbH, hat sich bereits von einigen Jahren auf die vertrauensvolle Reise einer 'Führungskraft auf Distanz' begeben.

Welche Schlüsselfaktoren den Erfolg versprechen verrät uns Ruth im ersten Live-Interview von Fresh Practice.

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https://www.cco-netzwerke.de/

https://www.cco-netzwerke.de/aktuelles/

https://www.tbv-lemgo-lippe.de/

https://reich-coaching.de/

https://www.pb-stange.de/

Diversi... was? 'Diversity Management' -

zu deutsch 'Vielfalt in der Arbeitswelt', dies ist das Herzensthema von Ulrike

Andraschak, Diversity Managerin bei der OTTO GmbH & Co. KG.

Im Interview

gibt sie uns einen Einblick in die bunte Welt des Hamburger

Familienunternehmens. Welche Kernwerte werden im Versandhaus gelebt und warum

hielt das Management das Thema 'Diversity' für so wichtig, dass vor fünf

Jahren, eigens eine Stelle dafür geschaffen wurde? All dies ist in der neuen

Folge unseres Podcasts 'Fresh Practice' zu hören! (Spoiler: es handelt sich

nicht um Sozialromantik, es gibt handfeste, betriebswirtschaftliche Gründe!)

Ach so, und wer mal eine kleine Pause

von Corona-Themen braucht, ist hier besonders gut aufgehoben. Das Interview

haben wir bereits im Februar geführt - in einer, gefühlt, längst vergangenen

Zeit. Dennoch nicht weniger aktuell und wichtig!

Links ins Netz (aus dem Gespräch)

https://www.otto.de/newsroom/de/kundenfokus/o-ton-linda-gondorf-christian-gruenert-genderneutrale-sprache-was-soll-dieses-gendersternchen

https://www.otto.de/newsroom/de/kultur/o-ton-mit-eva-maria-schmeil-wie-maennlich-ist-die-arbeitswelt

https://www.otto.de/newsroom/de/kultur/more-queeres-netzwerk-der-otto-group-gestartet

https://www.proutatwork.de/

https://www.charta-der-vielfalt.de/

https://www.diversity-konferenz.de/event/8ae0b7de-227a-4cb3-9512-33af406ec5c6/summary?5S%2CM3%2C8ae0b7de-227a-4cb3-9512-33af406ec5c6=

https://initiative-chefsache.de/

https://www.teamnushu.de/  

Links zu Fresh Practice

Blog: https://podcaster.freshpractice.de/

Twitter: @PracticeFresh

N. Stange: https://www.pb-stange.de/

https://www.xing.com/profile/Natalie_Stange/cv

C. Reich: https://reich-coaching.de/

https://www.xing.com/profile/Cathrin_Reich/portfolio

In dieser Podcastfolge behaupte ich: Ein Unternehmen ist dann überlebensfähig, wenn es in der Lage ist, das Unerwartete zu meistern und solche

Vorkommnisse für Lernen und Wachstum zu nutzen.Wie gehen Sie im Unternehmen mit der aktuellen Coronakrise, aber auch anderen Einschnitten um? Wie bereiten Sie sich auf die unbekannten zukünftigen Herausforderungen vor?

Hören Sie...

- warum es in Krisen keine Wirklichkeit gibt

- was in welchen Phasen einer Krise als Führungskraft genau zu tun ist und

- was Cathrin Reich Ihnen kostenlos anbietet!

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Mehr Informationen und Shownotes finden Sie hier: https://podcaster.freshpractice.de

Kontakt zu Cathrin Reich: www.reich-coaching.de

Natalie Stange erreichen Sie über: www.pb-stange.de

In dieser

Podcastfolge geht es um die große Krise, die unser aller Leben auf den Kopf gestellt hat und um die Frage: Wie können wir in dieser schweren Zeit kompromisslos den Fokus behalten? Wie schaffen wir es, nicht in Passivität, düsteren Gedanken und Angst zu versinken? Cathrin Reich berichtet sehr persönlich davon, welches Mindset sie stark macht. Die den Menschen inne wohnende "Resilienz", die Fähigkeit,

Krisen und Probleme zu bewältigen, bietet uns viele Ansatzpunkte, unsere Veränderungskompetenz

zu stärken.

Dabei wird es neben der persönlichen Krisenkompetenz auch um die Frage gehen, wie Unternehmen sich krisenfest aufstellen können und warum genau JETZT der richtige Zeitpunkt für viele Change-Themen ist. Am Ende dieser Podcastfolge können Sie Ihre Rolle in der aktuellen Krisensituation besser einschätzen und werden gleichzeitig ermutigt

und motiviert, das Beste daraus zu machen.

Mehr zu Cathrin Reich: www.reich-coaching.de

Informationen zu dieser Folge und zu "Fresh Practice": podcaster.freshpractice.de

Homepage von Natalie Stange: www.pb-stange.de

In Zeiten von Covid-19 steht unsere Gesundheit ganz oben auf der persönlichen Werteskala. Doch was können wir tun, um unser Immunsystem zu stärken? Dr. Alexandra Heinzelmann ist Gesundheitsexpertin und gibt uns in dieser Folge konkrete Tipps und Ideen weiter, um körperlich, seelisch und emotional gesund zu bleiben. Alexandra hat in der größten diakonischen Einrichtung Europas als Ergotherapeutin gearbeitet und dort viele Menschen in persönlichen Krisen begleitet.

Wir sprechen über Routinen, gesunde Ernährung, positive Gefühle und darüber, wie wir uns auf Krisen vorbereiten können. Auch die zunehmende Arbeit im Home Office nehmen wir unter die Lupe. Wie können wir am heimischen PC sichtbar bleiben, mit Kollegen in Kontakt sein und unseren Arbeitsplatz gestalten?

Für mich war es übrigens das erste Interview per Videotelefonat - eine interessante Erfahrung!

Die Maßnahmen zur Eindämmung des Covid-19-Virus stellen uns vor große wirtschaftliche Herausforderungen. Politik und Behörden arbeiten mit Hochdruck an Lösungen und Hilfestellungen für die Wirtschaft. 

Arkadiusz Koleczka ist Fachbereichsleiter "Wirtschaftliche Hilfen" im Jobcenter Lippe. Diese Behörde ist für die Bewilligung von ALGII Anträgen zuständig. Herr Koleczka informiert in diesem Interview über den besonderen Ablauf der Antragsstellung. Und - auch das darf besonders in schwierigen Zeiten nicht zu kurz kommen - bedankt sich bei seinen Mitarbeitenden für den hohen Einsatz zur Bewältigung der anstehenden Aufgaben.

Hilfreiche Links und Tipps:

Downloadbereich Jobcenter:

https://www.jobcenter-lippe.de/antragsunterlagen.html

Wirtschaftsförderung Kreis Lippe: 

https://www.kreis-lippe.de/Wirtschaftsstandort-Lippe/Wirtschaftsf%C3%B6rderung/Grundlegendes/Ansprechpartner-Ziele

Liste von Wirtschaftsförderungen nach Orten: 

https://www.gruenderlexikon.de/checkliste/informieren/berater-suchen/wo-beratung-gruendung/kommunale-wirtschaftsfoerderung/

Dienststellensuche Agentur für Arbeit:

https://con.arbeitsagentur.de/prod/apok/metasuche/suche/dienststellen