In dieser Folge erklären wir die wichtigsten Punkte der neuen EU-Verpackungsverordnung, die ab August 2026 in Kraft tritt. Maximilian Haschke teilt sein Expertenwissen, um Unternehmen bei der Vorbereitung auf die regulatorischen Herausforderungen zu unterstützen.

Konkrete Fragen, Feedback und Anregungen gerne an [email protected]

Hier findet ihr Max: Max Haschke | Nachhaltige Verpackungen

• Was ist die PPWR und ab wann gilt sie?
• Hauptanforderungen: Konformitätserklärungen, Rollenresponsibilities, Datenmanagement
• Bedeutung der Rollen im Verpackungsprozess: Hersteller, Erzeuger, Importeure
• Fristen, Fragensituationen und Konsequenzen bei Nicht-Einhaltung
• Praktische Tipps für Datenmanagement und Dokumentationspflichten
• Spannungsfeld zwischen Richtlinien, Verordnungen und nationalem Recht
• Einfluss auf Supply Chain, Produktion, Verpackungsdesign
• Überblick über strenge Kontrollmechanismen und Strafen ab 2028
• Handlungsempfehlungen: Verfahrensaufbau, Kommunikation, Schulung

Timestamps:

00:00 - Einführung: Warum die neue Verpackungsverordnung relevant ist

00:51 - Was ist die PPWR und wann tritt sie in Kraft?

02:15 - Rollen im Verpackungssystem: Wer ist verantwortlich?

03:45 - Konformitätsnachweis: Was wird benötigt?

05:20 - Datenmanagement: Digitale Identifikation und Nachweisführung 06:55 - Fristen und Strafen: Was passiert bei Nichteinhaltung?

08:30 - Import, Lagerung und Inverkehrbringen: Wann zählt es?

09:45 - Organisation im Betrieb: Rollen klären und dokumentieren

11:10 - Herausforderungen bei der Datenqualität und -pflege

12:40 - Einfluss auf Supply Chain und externer Service

14:05 - Kontrolle, Strafen und Monitoring: Wer kontrolliert?

15:30 - Tipps für die praktische Umsetzung im Betrieb

16:55 - Zusammenfassung und Ausblick: Die nächsten Schritte

In diesem Gespräch mit Adrian Bühring von Compass 360° wird die Nutzung von Daten zur Verbesserung der Arbeitssicherheit, Gesundheit und Effizienz in der Logistikbranche beleuchtet. Es werden innovative Ansätze vorgestellt, wie Sensorik, KI und ganzheitliches Management helfen, Ursachen für hohe Krankenstände und Fluktuation zu identifizieren und zu beheben. In diesem Gespräch mit Adrian Bühring von Compass 360 Grad werden transformative Ansätze in der Industrie und Logistik beleuchtet. Es geht um Change-Management, Sicherheitskultur, Datenanalyse und die Bedeutung menschlicher Faktoren in der Optimierung von Arbeitsprozessen.

Chapters

00:00 Einführung in die Welt der Exoskelette

02:50 Datenanalyse und Mitarbeitergesundheit

05:48 Health-Lean-Management: Ein ganzheitlicher Ansatz

08:49 Messung von Belastungen und Vitaldaten

11:39 Ursache-Wirkung: Die Wahrheit hinter den Zahlen

14:37 Prozessmanagement und Gesundheitsmanagement vereinen

17:13 Die Rolle der Vorgesetzten im Prozess

20:29 Zukunftsorientierte Beratung durch Datenanalyse

22:16 Verantwortung und kognitive Last

23:08 Stresslevel und Führungskultur

24:09 Zweischichtgesellschaft in Unternehmen

26:01 Daten und Wohlbefinden am Arbeitsplatz

27:11 Hintergründe der Unternehmensgründung

29:49 Teamstruktur und Fachkompetenzen

31:21 Change Management und Transformation

33:30 Begleitung von Transformationsprojekten

35:28 Externe Beratung und Narrenfreiheit

37:57 Politik und Sicherheit im Unternehmen

42:57 Unfallzahlen und Sifas in Deutschland

43:40 Daten als Entscheidungsgrundlage

45:06 Prävention im Arbeitsschutz

47:05 One-Stop-Shop-Lösungen

49:47 Die Rolle der Mitarbeiter im Unternehmen

52:18 Effizienz und Mitarbeiterbindung

55:09 Die Bedeutung von Daten und Menschlichkeit

In dieser Episode spricht Thorsten Steffen vom GGVD über seinen Werdegang im Bereich Gefahrgut und sein Engagement im GGVD. Außerdem hebt er die Bedeutung von Netzwerken und gegenseitiger Unterstützung innerhalb der GGVD-Community hervor. Das Gespräch behandelt die Herausforderungen einer wettbewerbsintensiven Branche, die Rolle des GGVD bei der Bereitstellung von Orientierung und Unterstützung, die Erfahrungen in der Verbandsarbeit sowie die Bedeutung von Wissensaustausch und Zusammenarbeit innerhalb der Branche. Darüber hinaus werden die Schwierigkeiten bei der Nachfolgeplanung sowie die Rolle von Branchenverbänden in der Interessenvertretung und Lobbyarbeit auf internationaler Ebene thematisiert. Weitere Inhalte sind die internationale Zusammenarbeit im GGVD, Herausforderungen im Zusammenhang mit den ADR-Vorschriften, die Rolle der Gefahrgutbeauftragten und die Notwendigkeit, das Themenfeld Gefahrgut attraktiver und spannender zu gestalten. Zudem wird die Bedeutung von Netzwerken und Wissensaustausch innerhalb der Branche betont.

Kernaussagen (Takeaways)

• Der GGVD verfolgt einen ganzheitlichen Sicherheitsansatz, der über das Thema Gefahrgut hinaus weitere Sicherheitsaspekte umfasst.
• Netzwerken und Unterstützung innerhalb der GGVD-Community sind essenziell für den Wissensaustausch und die gegenseitige Hilfe.
• Herausforderungen einer wettbewerbsintensiven Branche
• Rolle des GGVD bei Orientierung und Unterstützung
• Bedeutung von Wissensaustausch und Zusammenarbeit
• Schwierigkeiten bei der Nachfolgeplanung
• Rolle von Branchenverbänden in der Lobbyarbeit und Interessenvertretung
• Internationale Zusammenarbeit im GGVD
• Herausforderungen im Zusammenhang mit ADR-Vorschriften
• Rolle und Herausforderungen von Gefahrgutbeauftragten
• Das Themenfeld Gefahrgut attraktiver und ansprechender gestalten
• Bedeutung von Netzwerken und Wissensaustausch

Kapitel

• 00:00 Herausforderungen und Chancen in der Branche
• 35:44 Rolle von Branchenverbänden in Lobbyarbeit und Interessenvertretung
• 57:12 Bedeutung von Netzwerken

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In dieser Folge tauchen wir ein in die Welt der Verbandsarbeit in der Gefahrgut- und Transportindustrie. Erfahren Sie, warum Verbände mehr sind als nur Politik, und wie sie Sicherheit, Innovation und Zusammenarbeit fördern. Gastgeber Marius Reinkemeier spricht mit Aline Rommert vom Verband der Lackindustrie und Ulf Inselmann von der UMKO Hamburg über ihre Rollen, Strukturen und strategischen Ziele.

00:00 - Einführung in die Bedeutung von Verbänden in der Gefahrgut- und Transportbranche

02:00 - Was machen Wirtschaftsverbände tatsächlich – mehr als nur Politik im Hintergrund

03:55 - Unterschiedliche Verbändestrukturen und ihre Funktionen

06:00 - Rollen der Mitglieder: Unternehmer, Experten, Brückenbauer

08:15 - Mitgliederarten: ordentliche und assoziierte Mitglieder erklärt

10:30 - Wie Verbände die Praxis und Regulierung beeinflussen

12:20 - Zusammenarbeit zwischen Branchenverbänden und Dachorganisationen (z.B. VCI, CEPE)

14:00 - Praxisbeispiele: Gefahrgut-Transport, Mikroplastik, Produktzertifizierung

16:00 - Vernetzung, Veranstaltungen und Webinars als Austauschplattformen

17:55 - Nachwuchsförderung: Generationswechsel und Attraktivitätssteigerung

20:20 - Zukunftsthemen: Digitalisierung, Datenmanagement, eLearning

22:45 - Innerbetriebliche Organisation: Gefahrgutbeauftragte, Prozesse & Kompetenzen

25:00 - Internationale Zusammenarbeit: UN, europäische Gremien, Harmonisierung

27:15 - Herausforderungen im Verband: Fachkräftemangel, kleine Gremien, Remote-Arbeit

29:40 - Wie Verbände den Wissensstand sichern und Altenorschung betreiben

32:00 - Digitalisierung im Verband: Plattformen, Apps und Datenbanken

35:10 - Bedeutung von fachübergreifender Zusammenarbeit und gemeinsamen Projekten

37:20 - Wie man die Attraktivität für junge Fachkräfte erhöht

39:30 - Zusammenfassung: Die Zukunft der Verbandsarbeit in der Branche

In diesem Gespräch beleuchten wir die rechtlichen Herausforderungen für Online-Coaching im Jahr 2024, insbesondere das Fernunterrichtsschutzgesetz. Wir sprechen mit Niklas Lama über die Auswirkungen auf die Branche, die Anforderungen an Anbieter und die Bedeutung von Qualitätssicherung und rechtlicher Absicherung. In diesem Gespräch geht es um die rechtlichen und regulatorischen Herausforderungen bei der Erstellung und Zulassung von E-Learning-Angeboten im Bereich der Luftsicherheit und Gefahrgut. Es werden praktische Einblicke in die Zusammenarbeit mit Behörden, die Bedeutung von Begrifflichkeiten und die Notwendigkeit der Rechtssicherheit gegeben.

Chapters

00:00 Einführung in das Online-Coaching und rechtliche Herausforderungen

02:16 Das Fernunterrichtsschutzgesetz: Grundlagen und Bedeutung

04:36 Die Auswirkungen des BGH-Urteils auf Online-Coaching

10:07 Prüfung der Anwendbarkeit des Fernunterrichtsschutzgesetzes

17:00 Lernerfolgskontrolle und ihre Relevanz im Fernunterricht

19:53 Räumliche Trennung und ihre Bedeutung für Online-Formate

23:56 Interaktive Online-Formate

24:51 Synchrone Online-Schulungen

26:22 Zulassungspflichten und Lernerfolgskontrollen

28:53 Herausforderungen bei der Zulassung von Online-Seminaren

30:16 Unterschiede zwischen Luftfahrt- und Gefahrgutrecht

31:31 Prüfung und Genehmigung von E-Learnings

33:14 Behördliche Kommunikation und Klärung von Sachverhalten

37:40 E-Learning und rechtliche Rahmenbedingungen

43:48 Begriffsbestimmungen und deren Bedeutung

45:59 AGB-Prüfung und Begriffsbestimmungen

46:40 Rechtslage im Fernunterricht und Gesetzgebung

48:26 Verlässlichkeit und Hierarchie der Regelungen

50:13 Technische Anleitungen und Richtlinien

52:04 Sicherheitsüberprüfungen und rechtliche Rahmenbedingungen

53:45 Hype um Online-Coachings und deren Regulierung

56:38 Rechtskonformität und Verantwortung der Anbieter

59:51 Juristische Recherche für Betriebsbeauftragte

01:02:42 Zulassungen als Gütesiegel im Fernunterricht

Fernunterrichtsschutzgesetz (FernUSG) - https://www.gesetze-im-internet.de/fernusg/

ZFU - Zentralstelle für Fernunterricht - https://www.zfu.de/

Luftsicherheitsgesetz (LuftSiG) - https://www.gesetze-im-internet.de/luftsicherheitsg/

LinkedIn - https://www.linkedin.com/in/niclas-lahmer

Website -

Das Gespräch dreht sich um die psychische Gefährdungsbeurteilung am Arbeitsplatz und deren Bedeutung. Es umfasst auch die Maßnahmen zur Bewältigung psychischer Belastungen und die Rolle der Führungskräfte in diesem Zusammenhang. The conversation covers various aspects of employee well-being, leadership, and work dynamics. It delves into the importance of recognition, communication, and trust in the workplace, as well as the impact of remote work and coping mechanisms for stress. The role of leadership in creating a supportive work environment is also highlighted. The conversation delves into the importance of transparency in organizational communication, the impact of stress on mental health, and strategies for stress management and coping. It also explores the significance of open dialogue, the role of resilience, and the challenges of addressing mental health taboos in the workplace.

Takeaways

• Psychische Gefährdungsbeurteilung
• Maßnahmen zur Bewältigung psychischer Belastungen Recognition and appreciation are essential for employee motivation.
• Effective leadership involves steering, directing, and aligning the team towards common goals.
• Workplace relationships and social connections contribute significantly to job satisfaction and well-being. Transparency is crucial for effective organizational communication
• Stress is a complex and individual experience with various triggers and coping mechanisms
• Open dialogue and communication are essential for addressing mental health challenges in the workplace

Chapters

• 00:00 Kleine Gesten der Wertschätzung und ihre Auswirkungen
• 26:11 Effective Leadership and Management
• 34:30 Workplace Relationships and Coping Mechanisms
• 42:34 Impact of Stress and Organizational Change
• 50:27 Strategies for Stress Management and Coping Mechanisms

The conversation delves into the topic of secure supply chain in air freight, exploring the historical context, EU regulations, and their national implementation. It also covers the professional journey of the guest, the protection of goods, and the responsibility for ensuring a secure supply chain. The discussion highlights the importance of safety measures and the role of various stakeholders in maintaining a secure air freight supply chain. The conversation covers topics related to the Luftsicherheitsgesetz (Air Security Act) and the associated requirements for transporters and handlers. It also delves into the concept of a secure supply chain and the various control techniques used to ensure safety. Additionally, the discussion addresses the efficiency and safety of the supply chain, concerns related to control techniques, and the need for improved communication and coordination in air security. The conversation covers topics related to the security of the supply chain, the role of associations in influencing regulations, improvements in regulatory agencies, lobbying efforts, and cybersecurity measures. The discussion delves into the challenges and advancements in these areas, providing valuable insights into the complexities of ensuring a secure supply chain in the air freight industry.

Takeaways

• Luftsicherheit und sichere Lieferkette in der Luftfracht
• EU-Verordnungen und nationale Umsetzung Luftsicherheitsgesetz und Zulassungsanforderungen
• Sichere Lieferkette und Kontrolltechniken Sicherheit in der Lieferkette
• Einfluss von Verbänden auf Vorschriften

Chapters

• 00:00 Historischer Abriss und Entstehung der EU-Verordnungen
• 06:34 Umsetzung der EU-Verordnungen in nationales Recht
• 14:19 Schutzgüter und unsichere Luftfracht
• 20:12 Verantwortung und Überwachung in der sicheren Lieferkette
• 27:31 Sicherheit und Effizienz in der Lieferkette
• 40:13 Kommunikation und Koordination in der Luftsicherheit
• 48:13 Lobbyarbeit und Vorschriften
• 57:05 Cybersecurity und Schutzmaßnahmen

Florian Franz schildert seinen Werdegang von einer Karriere bei der Bundeswehr hin zu einer selbstständigen Tätigkeit als Experte für HSE-Beratung und Gefahrgutrecht. Er spricht über seinen Übergang zum Speaker und Trainer und betont dabei die Bedeutung von persönlicher Entwicklung und kontinuierlicher Selbstverbesserung im Unternehmertum.

Das Gespräch beleuchtet den Entwicklungsweg zum professionellen Speaker über entsprechende Programme, die Relevanz von Präsenz in unterschiedlichen Kontexten sowie zentrale Eigenschaften erfolgreicher Redner. Zudem werden Herausforderungen und Chancen im Bereich der psychischen Gesundheitsförderung thematisiert, ebenso wie die Auswirkungen von COVID-19 auf Initiativen zur mentalen Gesundheit.

Weiterhin wird die Bedeutung des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) für die Resilienz und Leistungsfähigkeit von Mitarbeitenden behandelt, die Rolle offener Kommunikation und von Führungskräften im Umgang mit psychischen Belastungen am Arbeitsplatz, die Anerkennung psychischer Erkrankungen als Krankheiten sowie der Einsatz von Krisenintervention und Nachsorge nach belastenden Ereignissen in Unternehmen.

Chapters

• 00:00 Vom Militär zur Selbstständigkeit
• 05:43 Entwicklung zum Speaker
• 13:18 Selbstständigkeit und Unternehmertum
• 20:02 Speaker Development Programs
• 32:37 Challenges in Mental Health Advocacy
• 46:09 F\u00fchrung und Offene Kommunikation
• 55:45 Einsatznachsorge und Krisenintervention in Unternehmen

Ein kurzer Ausblick auf 2026

Alles zu Andreas findet ihr hier: Arbeitsschutz von morgen - Wir wissen genau worauf es ankommt!Und hier geht es direkt zu den Kursen von Theresia: Marketing-Kompass • APEFRUIT.MEDIAMit dem Code GefahrTalk bekommt ihr 15% Rabatt auf die Kursgebühr!

Summary

In dieser Episode von Gefahr Talk diskutieren Marius Reinkemeier und Andreas Betrunka die Herausforderungen und Chancen im Bereich der Arbeitssicherheit. Sie beleuchten die Bedeutung von SIFAs, die Rolle der Arbeitsmedizin und die Probleme, die durch Pauschalangebote im Arbeitsschutz entstehen. Zudem wird das Motto 'UnFuck Your Workplace Safety' als Aufruf zur Verbesserung der Sicherheitskultur in Unternehmen thematisiert. In dieser Episode diskutieren Andreas und Marius die Herausforderungen und Verantwortlichkeiten in der Arbeitssicherheit, insbesondere in kleinen Unternehmen. Sie betonen die Bedeutung von Wissen, Weiterbildung und die Rolle der KI in der Sicherheitsberatung. Zudem wird die Notwendigkeit einer pragmatischen Herangehensweise an Sicherheitsfragen hervorgehoben, um Unfälle zu vermeiden und die Sicherheit am Arbeitsplatz zu gewährleisten.

Chapters

00:00 Einführung in die Arbeitssicherheit

02:43 Das Motto 'UnFuck Your Workplace Safety'

05:53 Herausforderungen im Arbeitsschutzsystem

08:32 Die Rolle der SIFAs und ihre Verantwortung

11:27 Pauschalangebote und deren Auswirkungen

14:29 Die Zusammenarbeit zwischen SIFAs und Betriebsärzten

17:14 Die Bedeutung von Prävention in der Arbeitssicherheit

20:13 Kundenbeziehungen und die Rolle der SIFAs

23:03 Die Herausforderungen der Arbeitsmedizin

26:16 Zukunft der Arbeitssicherheit und der Arbeitsmedizin

32:01 Erfahrungen und Verantwortung in der Arbeitssicherheit

33:27 Die Bedeutung von Wissen und Weiterbildung

35:43 Die Rolle der KI in der Sicherheitsberatung

37:57 Herausforderungen für kleine Unternehmen in der Arbeitssicherheit

45:02 Unfälle und deren Vermeidung im Handwerk

49:10 Spezialisierung und Teamarbeit in der Sicherheitsberatung

52:53 Pragmatische Ansätze in der Sicherheitsberatung