Media opisują tzw. Pokolenie Z jako słabe, roszczeniowe, niezaangażowane i egoistyczne. Naukowcy twierdzą, że “Zetki” nie różnią się niczym od poprzednich generacji, a cała krytyka na pokolenie, które właśnie wkroczyło na rynek pracy jest tylko wytworem medialno-marketingowym.

Jak jest naprawdę?

W dzisiejszym odcinku razem z trzema przedstawicielkami Gen Z obalamy mity i stereotypy, które narosły wokół osób urodzonych po 1995 roku.

W rozmowie odpowiadamy między innymi na pytania:

• kim są “Zetki” i co je charakteryzuje
• jak powszechność świata cyfrowego wpłynęła na Generację Z
• jaki wpływ na zdrowie psychiczne “Zetek” miało dorastanie w świecie social mediów
• dlaczego ludzie w wieku dwudziestu kilku lat doświadczają syndromu wypalenia zawodowego
• czy patrzenie na społeczeństwo przez pryzmat różnic pokoleniowych ma sens

Gościnie odcinka:

Aniela Kicała - Recruitment Specialist w Software Center Capgemini Polska. Na co dzień lifterka, dziewczyna i psia mama. Miłośniczka kryminałów i dobrego jedzenia. Jej najlepszy sposób na spędzenie wolnego czasu to aktywność sportowa. 

Natalia Drohobycka - HR Specialist w Software Center Capgemini Polska. Na co dzień córka, narzeczona i kocia mama. Wielka miłośniczka słonecznej Italii i tamtejszej kuchni.

Preferuje aktywne spędzanie wolnego czasu. Hobbystycznie zajmuje się stylizacją paznokci.

Karolina Capek — filolożka języka angielskiego, a obecnie studentka komunikacji wizerunkowej. W Capgemini Polska tworzy zespół Brand Communication & CSR, gdzie m.in. zajmuje się tworzeniem kreatywnych treści oraz dba o poprawność językową. Prywatnie, zawodowo, a także naukowo interesuje się lingwistyką i językiem inkluzywnym.

Prowadząca podcast: Katarzyna Smuda

Podcast Capgemini Polska

Produkcja: Cleverhearted Showrunners

Dowiedz się więcej o nas na: https://www.capgemini.com/pl-pl/kariera/dlaczego-capgemini/

Jeśli masz jakieś pytania z obszaru wellbeingu napisz do nas na adres: [email protected]

Linki do materiałów polecanych przez gościnie odcinka: 

https://managerplus.pl/pokolenie-z-na-rynku-pracy-bezstresowe-srodowisko-wazniejsze-niz-podwyzka-kluczowa-rola-sportu-10300

https://businessinsider.com.pl/technologie/nowe-technologie/generacja-z-jest-najbardziej-samotnym-pokoleniem/cspbkeg

https://www.worldbank.org/pl/country/poland

#genz #babyboomers #millennials #generations #socialmedia #diversity #equity #inclusion #podcast #wellbeing #capgeminipolska #letstalkaboutwellbeing