相信不少建景规、文旅、策划等等领域的朋友们早已感受到，“运营”占据了乡建圈的高频词领域，日常到快赶上村口的寒暄。

可乡村到底要“运营”什么、为谁“运营”？

参与了不少乡村项目的我们决定坐下来，试图拆解「乡村运营」这个越来越火，却越聊越糊涂的概念。

我们有人刚在美国乡村住了一个月，体验过拉网线等好几年的日子；也见过浙江农村“住乡下比城里舒服”的认知反差。

从浙江的“强村公司”到北方的空心化困境，南北东西的乡村差异，比盘山公路还曲折。

更具争议的是“乡村运营”本身：

• 是自下而上的需求，还是自上而下的项目植入？
• 所有村子都要运营吗？
• 哪些村打了鸡血、哪些村在滥竽充数？

如果你也对当下的“乡村”感到模糊，对“运营”存有疑惑，本期节目比那些包装精美的乡建报告更实在。

我们或许无法给出标准答案，但我们不回避，也懒得包装。

在吐槽与思考之间反复横跳后会发现：

乡村的复杂，比我们想象的要多得多。

而杀猪饭的香，却不是“运营”出来的。

【Shownotes】

04:41 “村改社区” 后，宅基地还是那个宅基地，户口还是那个户口吗？

13:30 南北东西的乡村，并不是可以一概而论的同一个乡村

35:28 大力diss“八股式乡村建设"

43:35 乡村问题的复杂性在于物理环境，更在于人

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【BGM】

grass*harvest - Foxtail-Grass Studio

退休群体、中老年人、银发群体，不同的描述指向了同一拨我们熟悉又陌生的人群：隔壁邻居阿姨，小区遛弯大爷，菜场热心奶奶...

「银发经济」一词热过三伏天，但有多少人真的了解这个占据我国人口总数超20%的“群体”？

与退休俱乐部主理人Zoey的聊天，让编辑部连连惊呼开眼了：

银发经济≠跳广场舞，退休是人生第二场旅途的开场哨

本期嘉宾Zoey：90后 大厂辞职创业，从青少年教培转投退休俱乐部；拥有几百号60后“学生”

【Shownotes】

01:28 all in银发经济的年轻创业者Zoey

09:33 看见并解决老年人的孤独感和成就感

17:36  舍得为自己花钱的“小镇富婆”

24:24 “以后生了小孩不要让我带”

33:23 老年人不是一个模糊的“群体”概念。不存在可以打遍天下的一套方法

46:15 客户眼中的“团宠”Zoey：我们互相给予了轻松愉快的情绪价值

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【BGM】

《我亲爱的朋友们》 插曲- 바람에 머문다 (停留在风中)- LYn

编辑部疯狂安利的一部剧，老年人的亲情、友情、爱情故事，你我都会经历的人生。

*本期题图源自网络

号外号外，我们开通了同名小红书账号，未来可以和大家有更及时和丰富的交流啦。

在上一期节目HIPARK！三位理想主义的自然冒险之旅 ，观景评谈与三位嘉宾畅聊，如何带着风景园林专业知识与热爱 拥抱自然、开启HIPARK自然社群营建的经历。

在过去一年中，HIPARK组织的30+次活动为参与其中的朋友带来无限快乐与治愈。

对三位主理人而言，这更是宝贵且严肃的创业尝试：基于理想主义出发，如何更好地面对现实？

本期与三位嘉宾讨论：新一年向专业化、规模化的商业模式迈进的HIPARK！

【Shownotes】

02:25 到底是要做活动，还是做产品？

05:36 有粘性的社群一定是重视人与人的交互

09:19 去性别化，每个人都是被尊重的独立主体

15:26 当我们望向同一棵黄葛树，汲取了相似又不同的蓬勃感召

22:21 好累 不想做。无数个闪光瞬间支撑了我们

28:25  我们做“内观”产品，记录不可复制的情绪

31:44 2025，从「游击队」走向「正规军」

32:18 商业模式、业务类型与收益

35:24 如何在规模化中不丢失HIPARK独有的魅力

41:19 重要的不是行业或职业，是寻找自我

47:14 大环境如何？过好每个人微观的生活

47:38 想做就去做吧~！2025冲冲冲

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关于HIPARK嗨趴客

由三位景观硕士创立的户外社群，城市游赏，自然研学，山野旅修，成长疗愈。只要发出声音，自然会有回响。

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【BGM】

Ross Lara - Oceans

*本期题图、插图来自HIPARK嗨趴客

~~号外号外，我们开通了同名小红书账号，未来可以和大家有更及时和丰富的交流啦。期待大家在小红书关注我们“观景评谈”喔~~

本期观景评谈邀请到了同为风景园林专业出身，但毅然走出“主流”路径，拥抱自然的三位嘉宾。她们在成都共同创立了自然社群HIPARK，为对城市生活感到乏力的人们带来疗愈逃离充斥郁气的城市，共赴大自然的约会

自2024年5月成立以来，HIPARK已成功举办活动30+ 参与活动人数200+ 累计社群人数500+

一起听听三位嘉宾是如何带着对风景园林的“爱与恨”，奔赴自然

【Shownotes】

00:43 三位主理人

• 逃离设计院的潘潘
• 自由职业者麒麟
• 体制内裸辞的小鼹

08:50 HIPARK的诞生——

• 小鼹：谁来关心青年社畜对自然的渴望啊！
• 潘潘：“49年进设计院”后的茫然与自我思考，我的专业还能做什么？
• 麒麟：专注人与人的链接

16:30 顺利开局成都park walk

24:45 并不是每一次的尝试都成功

29:29 一件事情有20%的可行性就值得去做

31:10  人像植物，需要休眠期

35:24“为爱发电”  加班也兴奋

40:56 基本生存是有困难的（一些“劝退”

下周五我们将继续与三位嘉宾畅聊：基于理想主义出发，如何更好地面对现实？

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【BGM】

Ross Lara - Oceans

*本期题图、插图来自HIPARK嗨趴客

上一期读博：当学术从志业变为就业 我们讨论了当读博从学术追求变为求职手段，

越来越多的博士聚在一起，为越来越少的教职岗位“卷生卷死”

不止学术圈，

当“卷”成为社会共识，当大家都试图成为圈子里的“卷王”

我们不禁发问：

卷无可卷，还要卷么？

SHOWNOTES

01:08 为什么换工作对我们来说是一件如此大的事

04:00 读了博，有些人有学位但并不会学习

08:14 当惧怕从“大厂”掉队，我们到底在怕什么

20:05 我讨厌你，但我们仍是默契的工作伙伴

24:43 焦虑蔓延：老板也害怕被替代

30:31 从景观公司发散到胖东来：好的制度是保障所有人的利益

32:42 当向外求索不再奏效，是时候多问问自己想要什么

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【BGM】

绝命毒师 第五季 插曲- Crystal Blue Persuasion

*本期题图源自网络

不知道是不是信息茧房，我们看到网络上越来越多的PhD因为无法找到教职而进入博士后等待区；

而那些拿到3年合同，暂时“安全”了的讲师们，又时刻被“非升既走”的达摩克利斯之剑威胁着。

最近牛津大学老师项飙，关于我们的教育系统 正在批量生产炮灰的言论引发社会讨论。PhD当然也在其中。

• 当炮灰成为教师，是继续生产炮灰，还是会在灰尘里养出鲜花？
• 而当PhD候选人们在炮灰中连求一个教职都不可得时，又该如何自处？

【本期主播】

栗子、刘总、丁丁

【Shownotes】

00:42 都没写完大论文，怎么有人在找工作、有人已经上班了？！

08:17 成果没发表？不好意思那再等等吧

10:43 试讲迷思：学生的意见谁在意呢我请问？

15:28 热爱教书 不想科研，我就想当一辈子讲师

20:55 灵魂发问：读博究竟是为什么

28:29 默契的新“共识”：去做博后吧！等一个不确定的坑位

33:26 读博是否是一种路径依赖？

35:04 所谓的“安稳”已经消亡

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【BGM】

Full Trunk - Let's Go (Explicit)

*本期题图源自网络

• 开学解放了万千家长：终于不用挖空心思想带娃去哪儿放电了！
• 开学解救了不少年轻人：终于可以错峰出游避开暑假溢价期了！

又鸽了一个月的编辑部终于聚首，聊聊轻度假到底在度啥？

【本期主播】

栗子：好奇心和探索欲超标的生活方式观察员

刘总：出游度假也时刻挂心专业的景观设计师

丁丁：在读景观博士，一位2岁宝宝的活力辣妈

老余：丁丁博士的家属（本期限定介绍）

【Shownotes】

02:17 “亲子度假酒店天花板”，自来水对开元森泊的高度评价

07:38 啥叫轻度假？一个延迟提问

08:50 坎昆度假回忆：不吃白不吃！

19:40 感到治愈的时刻：被好的服务认真对待了

23:30 周一到周五被磋磨的牛马，周末轻度假是角色转变时刻

28:15 人为旅游“造富”的江浙沪

32:02 设计师老以为自己能轻松做文旅运营，妄想！

39:30 只要速度够快，就能挣到钱

45:25 运维是为项目持续增值的关键阶段

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【BGM】

橘子海 - 夏日漱石

*本期题图源自网络

编辑部最近几个月不那么稳定的更新频率，与园林景观及其上下游领域今年极其密集的行业展会密不可分（真的没有在推锅((满脸真诚

奔波了几趟我们忍不住寻思：展会数量井喷式增长，怎么参展商来来回回总是那波人？？

下个展又碰上，大家忍不住相视一笑：“老演员了”

不禁让人联想起，在掘金年代卖铲子，才是赚钱的生意

【主播】

栗子、刘总、老余

【本期嘉宾】

姜总：装置艺术工作室主理人 连续受邀参加设计上海等知名展会

【Shownotes】

01:50 开篇转行分享：装置设计是数字化创业的最佳标的

04:10 设计上海：面向观众收观展费。老余直呼，和我们完全不一样的逻辑

07:23 圈子不大，靠作品说话

11:00 展会：产业兴旺的必然产物。 现实：急速下滑的行业

15:08 想办好展会的主办&想挣一波快钱跑路的主办

19:20 活久见。闭展后主动退费的主办方

25:37 坐拥别墅才是逛园林展的准入门槛吗？

29:38 如何评估参展效益

31:37 to参展商&观众，去那些收门票的！

39:03 在展会marketing，而不是sales

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【BGM】

Public Service Broadcasting - People Will Always Need Coal

*本期题图源自网络

消失许久的编辑部全员参与了刚刚过去的一次全国性风景园林行业大会，并解锁了“组织者”的全新身份。在此过程中有许多收获与感触，迫不及待想要与听众家人们分享。

同时也请来了有众多海外学术/行业会议参会经历的在读景观博士丁丁同学，一起聊一聊中美景观行业会议的7788。

力图实现带上屏幕对面的你一起“蛐蛐”的效果（捂嘴小小声

【主播】

刘总、老余

【嘉宾】

丁丁，美国在读景观博士

【Shownotes】

00:00 先立flag，本月双更！！  下期还聊八卦

00:50 什么是参加官方论坛的正确姿势

03:00 咖位大大提升的本次规划设计大会

07:48 年轻的设计师去哪找一个能够发声的场所？

11:40 不同区域之间，行业发展也早已拉开差距

14:54 行业会议不该局限在行业内

20:26 架构决定形式。小团体兴许有更多可能性

21:55 秘！参会过程中感受到的行业新变化

29:10 请对****领域保持高关注！！！

37:36 什么会要收我1000多刀！？

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【BGM】Cosmo Sheldrake - The Moss （本期mèi出声的栗编辑倾情安利）

*本期题图源自网络

公司疯狂招人，招不着

朋友们疯狂投简历，找不到

怎么回事？？？

编辑部请来了知名设计大厂前运营兼斜杠HR考拉同学，一起聊聊设计行业的7788：

• 求职er，你的简历会被以怎样的方式筛选？
• 招聘er，你发布的职位为啥吸引不到目标人群？
• 无论是找工作还是招聘都需要具备营销思维！

【主播】

栗子、刘总、老余

【本期嘉宾】

考拉：前设计大厂运营管理&人力资源

【Shownotes】

02:15 景观本硕毕业的转行嘉宾考拉，转了但没完全转

03:50 在景观公司，但不画图，会很轻松吗

06:04 和互联网大厂接轨的设计公司日常

12:40 小厂：谁能最快上手，我就招谁

16:00 人力资源工作：公平端水

17:12 一秒毙的简历长啥样？

21:15 学历在求职中真的重要吗？

24:08 做设计像下棋，找对地方

27:36 人资视角下，如何评估员工能力

37:42 设计大厂的离职率，超出想象！

42:42 急！为啥我招不到合适的人？

44:40 超干货！求职期的心态与技术建设

祝愿大家在充满生机的春天都有所收获！

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*本期题图源自网络