Attraktive Arbeitgeber

"Happiness at work" - Interview mit Selma Fehrmann


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5 Gründe, warum sich Happiness at work lohnt

In dieser Episode begrüße ich Selma Fehrmann in meinem Studio, die Mitautorin des Buches "Führung, die prägt!". Ihr Schwerpunkt liegt auf dem Thema "Happiness at work", das heute im Mittelpunkt unserer Diskussion steht. Angesichts des Fachkräftemangels wird es immer wichtiger, dass Mitarbeiter sich am Arbeitsplatz wohlfühlen und glücklich sind.

Selma erläutert die vier entscheidenden Aspekte des Mitarbeiterglücks und gibt konkrete Einblicke darüber, wie Unternehmen die Zufriedenheit ihrer Mitarbeiter gezielt steigern können. Und nennt die Gründe, weshalb es sich lohnt, dass Unternhemen sich mit Happiness at work beschäftigen.

Hier findest du Selma auf LinkedIn

“Führung, die prägt!”: erhältlich auf Amazon

und im örtlichen Buchhandel

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Attraktive ArbeitgeberBy Smaro Sideri Rechtsanwältin Fachanwältin für Arbeitsrecht


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