Att se andra utvecklas och få bidra till ett klimat där andra känner trygghet och vågar anta utmaningar, är viktiga drivkrafter hos dagens gäst, Elin Persson, Partner, Dale Carnegie Sweden.

Frågan var inte OM, utan NÄR Elin skulle bli en del av teamet. Vad tror ni Elin gjorde när säljerfarenheten som krävdes inte var på plats?

Hur kan vi undvika att fastna i att förändringar känns för stora och övermäktiga? Och kan lite äventyrlighet hjälpa oss att hitta vad vi verkligen vill göra?