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In diesem inspirierenden Interview teilt Margarete wertvollen Einsichten über die Führung und Wertschätzung in der Hotellerie und Gastronomie. Sie betont, wie wichtig es ist, Wertschätzung im Arbeitsumfeld zu zeigen, und wie dies zu einer positiven Arbeitsatmosphäre beiträgt. Darüber hinaus spricht sie über ihren persönlichen Karriereweg und die Bedeutung von kontinuierlicher Weiterbildung und Mentoring. Margarete gibt auch Einblicke in zukünftige Entwicklungen und die Herausforderungen, denen sich die Branche stellen muss.
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#Hotellerie #Gastronomie #Interview #Führung #Wertschätzung #Karriere #Inklusion
🌻Mein Gast heute:
Margarete Durstberger
Hotelleitung
Wesenufer Hotel & Seminarkultur an der Donau
www.hotel-wesenufer.at
Kapitelmarken:
0:00 Einführung und Vorstellung
2:30 Karriereweg und Weiterbildung
5:15 Einfluss und Unterstützung durch einen Mentor
7:50 Ausbildung und soziale Aspekte der Arbeit
10:25 Herausforderungen und Lösungen im Arbeitsalltag
13:00 Übergangsplanung zur Altersteilzeit
15:35 Langjährige Tätigkeit und Anpassung des Führungsstils
18:20 Umgang mit Stress und Work-Life-Balance
21:05 Inklusion und Stabilisierung der psychischen Gesundheit
24:40 Zukünftige Entwicklungen in der Hotellerie und Gastronomie
27:15 Schlussgedanken und Tipps
www.michaelstocker.net
Du kennst einen Hotelier, der unbedingt auch „vor den Vorhang“ soll? Ich suche laufend nach interessanten Hoteliers für den Podcast!
„Hotel Lebensfreude“ ist der Podcast für Hoteliers, die ihr Unternehmen mit Sinn, Freude und Klarheit führen wollen.
Hier geht es nicht nur um Zahlen und Strategien, sondern um die innere Haltung, die mentale Stärke und die praktischen Werkzeuge, um ein Hotel zu führen, das trägt – für Gäste, Team und Unternehmerfamilie.
Michael Stocker
Mentor dynamischer Hotelentwicklung
www.michaelstocker.net
[email protected]
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