Recuerda que Humanos con Recursos tiene también su versión internacional en Inglés, liderada por Doug Sandler desde los Estados Unidos. Las personas entrevistadas son diferentes y los temas tratados también, pero compartimos proyecto, propósito, sintonía y entusiasmo. Te esperamos en: www.humanwithresources.hr

En este capítulo charlamos con el Head of talent development de Criteo. Con él descubrimos como esta compañía, con sedes en todo el mundo, aprovecha el talento interno formado por jóvenes profesionales. Los equipos de los distintos departamentos reciben formación constante que repercute en ideas innovadoras para mejorar el servicio de la compañía y progreso con mayor responsabilidad.

En este programa charlamos con Anko Beijleveld, Currently Test Manager en LEGO Group, con él descrubimos la innovación que se vive a diario en esta famosa multinacional. También escucharemos consejos sobre como aplicar el liderazgo innovador en las compañías.

En este programa descubrimos el método BIOPOLIS, un juego de mesa creado por Moises Martínez, Fundador de Biopolis World. Formador, Mentor y Consultor Internacional en Liderazgo, Inteligencia Emocional y Coaching. También escucharemos consejos sobre como aplicar el liderazgo innovador en las compañías.

Empezamos 2a temporada y lo hacemos con David Tomas, General Manager de Cyberclick. Con él repasaremos el proceso de innovación constante que vive el equipo de esta compañía de marketing digital. También descubriremos como unos horarios adaptados a cada uno de los miembros del equipo los hace más eficaces y felices.

12º programa dónde charlamos con Pere Rosales, Fundador y CEO de INUSUAL. Con él, hacemos balance del primer año de su experiencia de expansión internacional en Boston y de la primera temporada de este podcast, Humanos con Recursos.

11º programa. Este capitulo conectamos con Boston para charlar con Ricardo Garcia, fundador de Richi Foundation, organización que proporciona a todos los niños y adolescentes que sufren a manos del cáncer, la oportunidad de tener un mejor pronóstico y una mayor calidad de vida. Además descubrimos la como un lider puede ser innovador, como la genialidad se puede conseguir en equipo y la importancia del acuerdo en el desacuerdo.

10º programa. Nos acercamos a las oficinas de la multinacional farmacéutica Chiesi dónde charlamos con su 'directora de personas' Beatriz Vila. Además descubrimos la Khan Academy, como salir de un atasco en la reinvención y cómo los buenos modales dan mejor y mayor rendimiento a un equipo de profesionales.

9º programa. Como cada primer martes de mes nos acompaña un profesional con quien charlaremos y aprenderemos sobre la influencia de la cultura innovadora en sus proyectos. Nuestra invitada de hoy es Ana Tarragona, CEO de El Nan Toys. Además escucharemos algunos consejos extraidos de los blogs de INUSUAL. Hoy descubrimos como no perder una buena idea, como la buena educación es vital para una organización y de la importancia de las evidencias.

8º programa. Como cada primer martes de mes nos acompaña un profesional con quien charlaremos y aprenderemos sobre la influencia de la cultura innovadora en sus proyectos. Nuestra invitada de hoy es Laura Martinez Molera, Sr Marketing Manager, Latin America & Iberia en HubSpot. Además escucharemos algunos consejos extraidos de los blogs de INUSUAL. Hoy descubrimos que es el desing thinking, de la confianza en los equipos de trabajo y los posibles errores que se pueden cometer al querer que tu organizacion sea innovadora.