Abro agenda para trabajar conmigo 1:1.No abro nuevos lugares desde diciembre de 2025 (pues seguía trabajando con lista de espera) — hay cupos limitados a 4 nuevas clientas y cuando se llenan, se cierran. Reservá tu lugar acá: https://www.muyeficass.com/1to1sAhora sí, el episodio.Entre 1970 y 1999, Korean Air perdió 17 aviones. Y no fue por fallas mecánicas ni de mantenimiento — la aerolínea tenía 17,7 veces más probabilidades de sufrir un accidente fatal que una aerolínea estadounidense en el mismo período, con los mismos aviones y las mismas regulaciones. El motivo real está adentro de la cabina, y tiene un nombre que después vas a empezar a ver en todos lados una vez que lo conocés.Y no fue solo Korean Air. Te cuento también qué pasó la noche antes de que despegara el Challenger de la NASA en 1986, y por qué las dos historias son, en el fondo, la misma historia.Porque hoy, en 2026, esto no se quedó en los aviones: 80% de los empleados dice trabajar en un ambiente tóxico, 47,6% renunció por eso —no por plata— y cada mes en Estados Unidos 3,1 millones de personas se van de su trabajo. Cuando la cultura mata, mata siempre igual.Si alguna vez dijiste "tenemos un timeline agresivo" cuando en realidad querías decir "esto es imposible y todos lo sabemos" — este episodio es para vos.PD: 4 cupos 1:1 para mentorías individuales → https://www.muyeficass.com/1to1s.

Si no me seguís, en la plataforma en la que me escuchás, no te olvides de hacerlo. Nos vemos el martes que viene.

Es hacer cosas sin ningún tipo de objetivo una pérdida total de tiempo?

Son los fanfiction una salida para esa escacez de ideas que tenés?

En este episodio, nos metemos en el mundo de la constancia, la productividad y las estrategias que nos ayudan a ser más exitosas.

Si estás buscando expandir tu mundo, mi próximo lanzamiento de AI, POTENCIADA, puede ser para vos. Y acá encontrás la lista de espera para sumarte: https://www.muyeficass.com/potenciada

Los libros publicados que mencioné en el episodio, son estos:

- Alchemised by SenLinYu: https://amzn.eu/d/0bani9Pv

- Rose in Chains by Julie Soto: https://amzn.eu/d/0eCKgsNu

- The Irresistible Urge to Fall For Your Enemy by Brigitte Knightley: https://amzn.eu/d/0i65ZQEh

Fanfics:

- Manacled by SenLinYu (publicado como Alchemised)

- The Auction by Julie Soto (publicado como Rose in Chains)

- Draco Malfoy and the Mortifying Ordeal of Being in Love by Brigitte Knightley

- Remain Nameless by HeyJude19

- The Disappearances of Draco Malfoy by speechwriter

- Apple Pies and Other Amends by To_Be_A_Cornerstone

Tengo una lista gigaaaaante de otros dramiones. Podés escribirme en comentarios y te paso el resto.

Estoy armando algo nuevo. Se llama POTENCIADA y aunque todavía estoy terminando de definir el formato exacto (¿programa? ¿comunidad? ¿sprint? aún no lo sé), sí sé que es para profesionales que no quieren mirar para atrás en dos años y darse cuenta que se quedaron completamente afuera de la IA. Sumate a la lista de espera acá antes que nadie: https://www.muyeficass.com/potenciada

Y te cuento por qué nace justo ahora. Hoy cumplo 36 y no tengo un plan. Cero. Aparte de que sé que este negocio es mi camino y que estoy acá para quedarme.

Durante mucho tiempo, esto de no tener un plan trazado al mínimo detalle, me hubiese generado ansiedad, hasta que me crucé con un concepto que se llama M-Shaped Career y entendí que mi carrera —ingeniera química, marketing en Alemania, podcast, negocio digital— no es un despelote, es exactamente el tipo de trayectoria que funciona mejor cuando todo cambia.

Sentís que no te da la vida? QUE LOS DÍAS DEBERÍAN TENER 55 hs PARA PODER CON TODO?

Que no importa cómo te organices, igual no da la vida?

spoiler: no estás sola.

Hoy tenemos un episodio con dos invitadas juntas: Mariel y Mónica, psicólogas y amigas desde los 8 años.

Hablamos de lo que significa dejar de definirte por los roles (madre, esposa, profesional que "debía" ejercer) y volver a una misma. De auto-limitación, mandatos de edad, y de por qué el humor negro también puede ser una herramienta para sostenerse.

Ellas están construyendo Cara de Viuda, un videopodcast sobre lo que se pierde y lo que se construye — ya tienen dos episodios publicados.

📲 Seguilas: @_psicologamonica y @marielpsicologia_pod
▶️ YouTube: Mónica Bigoglio
🎧 Cara de Viuda en Spotify: acá

Si viniste encontrando tips rápidos, no es por acá 🤓

Si estás mirando las notas para encontrar en dónde sumarte a CONTRATADA, es por acá. Las inscripciones cierran el 23 de julio a las 23.59 hs (hora España).

Acá encontrás la página de Mark Manson que menciono en el episodio.

Y contame, después de escuchar el episodio, creés que existan los trabajos decentes? Te leo 👇

Acá te sumás a CONTRATADA, mi programa estratégico de búsqueda laboral para mujeres profesionales.

Al terminar CONTRATADA vas a tener:

• Los roles a los que tiene sentido aplicar bien definidos. 
• Una propuesta de valor lista para usar en tu CV, LinkedIn y entrevistas.
• Tus historias profesionales preparadas para dejar de improvisar.
• Formas concretas de usar la IA para volverte una candidata más contratable;
• Una estrategia concreta de networking y aplicaciones.
• Criterios para evaluar y negociar ofertas.
• Un plan de acción para los siguientes 30 días.

No vas a salir con más información guardada. Vas a salir sabiendo qué hacer, dónde poner tu energía y cómo seguir avanzando. 

ANTES DE CONTRATADA: Buscás trabajo cansada, sin una dirección clara, cambiando el CV cada dos minutos y preguntándote si lo que hacés sirve para algo.

DESPUÉS DE CONTRATADA: Sabés a qué roles apuntar, cómo presentar tu experiencia y qué acciones sostener cada semana para generar oportunidades.

• RESULTADO REAL DE MI METODOLOGÍA ~ Lucila abril 2026: Consiguió un rol más senior, con un 35% de aumento y seis semanas de vacaciones.

Estás a un paso de sumarte a CONTRATADA 👇:

https://www.muyeficass.com/contratada

Este episodio va de algo más que el pelo; va de cómo nuestra apariencia limita nuestro salario. Sobre todo por ser mujeres.

Contame en comentarios qué fue lo que a vos te limitó durante tanto tiempo?

Qué pasaría si supieras cómo meterte en la cabeza de los recruiters y hacerles ver EXACTAMENTE lo que significaría contratarte?

Bueno, la mala noticia es que no podemos meternos en sus cerebros. La buena noticia es que sí podemos meternos en sus cerebros.

Me explico: la mente humana no cambió demasiado a lo largo de la historia. Las reacciones, caminos neuronales y asociaciones que tienen los reclutadores, son las mismas que tienen todo el resto de los mortales. Y están mega estudiadas por la psicología.

Por eso hay personas más persuasivas que otras.

Por eso hay personas más manipuladoras que otras.

Y por eso vos podés ajustar tu comunicación para demostrar que sos el mejor fit para ese rol.

Mañana abrimos las puertas de CONTRATADA por única vez en 2026. Vas a ser una de las profesionales que cambian su narrativa o una de las que miran de afuera? https://www.muyeficass.com/contratada

Mi IG es: https://www.instagram.com/muy.eficass/

🫀Acá desbloqueás tu cupón de 44€ para CONTRATADA🫀

Flor Orliacq, nuestra invitada de hoy, es astrologa y tiene una carrera que viene del mundo corpo tradicional.

Si te dan curiosidad los astros, las carreras profesionales con sus idas y vueltas y los cambios de identidad, dale al play.

Acá podés encontrar a Flor:

- Instagram

- Newsletter

- Youtube