Wenn Oversharing und Fremdschämen ein Baby hätten, wäre es diese Podcast-Folge. Wir packen die peinlichsten, absurdesten und unangenehmsten Momente aus dem Büroalltag auf den Tisch. Von ungewollten Körpergeräuschen im falschen Moment über ein Fotoshooting, das völlig aus dem Ruder lief, bis hin zu Situationen, in denen man am stillen Örtchen auf frischer Tat ertappt wurde – hier ist garantiertes Cringe-Potenzial inklusive.

Happy New Year – es ist 2026

In dieser Folge sprechen wir ungefiltert über unsere beruflichen Neujahrsvorsätze: weniger frech sein im Büro, nicht überall mitmischen, kein essentieller Teil des Dramas mehr sein, aufhören mit Overthinking – und vor allem endlich lernen, Nein zu sagen.

Mittagspause – für die einen Erholung, für die anderen eine soziale Zwangsveranstaltung.

In dieser Folge reden wir über Pandemie-Mittagspausen auf Spielplätzen, heimlichen Spaziergängen, Chefs mit fixem Hunger um Punkt zwölf, den unausgesprochenen Druck, gemeinsam essen zu müssen und einer ganz besonderen Mittagspause, die mit einem harmlosen Gespräch über Essen begann… und mit kollektivem Fremdschämen endete.

Krank sein ist schon zach genug und dann fühlt man sich auch noch schuldig. In dieser Folge reden wir darüber, warum „arbeitgeberfreundlich krank“ überhaupt ein Ding ist, wieso man sich im Krankenstand erklären will und warum viele lieber krank arbeiten als gesund zu Hause zu bleiben. Dazu kommen persönliche Geschichten, Arbeitsdruck und komplett absurde Büromomente inklusive Kaffeemaschinen, die plötzlich niemand mehr bedienen kann.

Treffen sich ein Millennial und ein Gen Z im Büro – was wie der Anfang eines schlechten Witzes klingt, ist der Beginn einer Freundschaft, die über gemeinsames Traumabonding hinausgeht.

Man teilt (fast) alles im Job: Meetings, Kaffee, Augenrollen – und viele unterhaltsame Gespräche.

Wo die kollegiale Liebe zueinander dann doch endet und wie es zu diesem Podcast kam erfahrt ihr in der aktuellen Folge“

Von spontanem Powernap mitten am Arbeitstag über Katzen, die eindeutig zu viel Verantwortung übernehmen, bis hin zu Partnern, die glauben, außerhalb des Kamerawinkels existiere eine andere Dimension.

Homeoffice, wie es wirklich ist – ungeschönt, unkoordiniert und herrlich menschlich.

Unsere Büro-Kleiderordnung sagt: Bitte keine frauenfeindlichen Boomer-Sprüche-Shirts mehr, keine zerrissenen Jeans und vielleicht einmal im Jahr ein gebügeltes Hemd. Doch was ist eigentlich der Dresscode, wenn’s offiziell keinen gibt – und darf man dann theoretisch eine Gerichtsverhandlung in Unterwäsche führen?