Po mnoha IT profících máme tentokrát v Jobcastu ochodníka. Petr Bárta vede obchodní tým v ČMIS, kde se soustředí na cloud, IT infrastrukturu a poskytuje hosting bez výpadků. Mluvili jsme třeba o tom, jak moc musí IT obchodník rozumět technologiím, jak stavět tým jako rockovou kapelu a že člověk může umět skvěle prodávat jako introvert i jako extrovert. A ještě o spoustě dalších zajímavých věcí.

Po úspěšném vstupu na pražskou burzu byznys Pilulky neustále vzkvétá, a to na různých frontách a v několika zemích. A to i díky šéfovi produktu a CTO Tomášovi Zárubovi. Ten nám prozradil, jaké všechny divize v Pilulce dnes mají, jak u nich funguje vývoj, jak se nákup léků v poslední době proměnil, ale i to, jakou mají firemní kulturu nebo co všechno tahle dobře rozjetá společnost aktuálně chystá.

Ačkoliv studoval medicínu, přešel poměrně rychle na stranu IT a z pozice CTO pomáhal budovat společnosti Slevomat, DameJidlo.cz nebo Rohlik.cz. Ke svému původnímu oboru se však Petr Bartoš v posledních letech vrátil. Spoluzaložil aplikaci Medevio, která usnadňuje kontakt pacientů s doktory a kterou Petr se svými kolegy buduje od úplného základu. V podcastu prozradí, jaké je digitalizovat poměrně zkostnatělý obor, podle čeho si do týmu vybírá posily a jaké plány s aplikací mají.

Do LMC nastoupil jako produktový manažer rovnou po škole. Od té doby uběhlo už 15 let a Ondra měl za tu dobu možnost vyzkoušet si hned několik pracovních pozic. Zakotvil v IT, kde nyní působí 7. rokem na pozici CMO. Je součástí boardu a vede tým technologií. Ve své práci tak propojil své nadšení pro programování a svět IT i cit pro byznys. Poslechněte si, co ho na jeho práci baví nejvíc a jestli je nakonec víc ajťák, nebo byznysmen.

Česko.Digital je komunita více než 4 tisíc dobrovolníků, kteří pod záštitou zkušených odborníků pomáhají veřejné správě s digitalizací a inovacemi. O projektu a o práci digitálních lidí v nezisku i mimo něj si dnes budeme povídat s jeho spoluzakladatelkou Evou Pavlíkovou.

Působí přes deset let v jedné firmě. Brněnská softwarová firma Kentico ho zaujala už ve chvíli, kdy měl čerstvě po bakaláři, a zůstal v ní dodnes. Zbyšek se podělí o svou inspirativní kariérní cestu i o to, co ho čeká dál. V druhé epizodě Jobcastu se navíc dozvíte, proč jsou v oboru IT klíčové soft skills nebo proč klást důraz na firemní hodnoty.

Vedl vývoj v agenturách EasyCore či Inventi Labs a po letech je opustil, aby začal nejen software dodávat, ale aby vývojářské týmy ve firmách interně budoval. Robert má bohaté zkušeností s vedením IT projektů a vždy pro něj klíčovou pracovní hodnotou byla svoboda. I o ní jsme si s ním povídali v našem prvním Jobcastu.