С Аней Афониной обсудили тренд на накрутку опыта в резюме — почему это бессмысленно и очень дорого для разрабов, а еще, что случилось с наймом, после того как весь бигтех спылесосил рынок.

Аня Афонина эйчарит уже 10+ лет, занимается карьерными консультациями и собственным HR-агентством. Сейчас она хантит мидл+, синьоров и ко-фаундеров в корпорации и стартапы. Опыта в подборе у нее ооочень много

Хотите знать, почему мифические грейды и харды — это не главный критерий для эйчара и как попасть на собеседование в нормальную компанию, то смотрите подкаст

Аня в соцсетях https://linktr.ee/ann4ony 

Подписаться на невероятные новости, супервакансии и стажировки https://t.me/+GY4M27aerPAxZWEy 

Обсудить проект https://t.me/kotelov_com 

Отправить CV [email protected] или https://kotelov.com/hr/ 

Магазин мерча https://kotelov.com/merch/ 

Внутри: 

00:00 Начало 

01:20  Что сейчас происходит с рынком найма? 

04:07  У кого из бигтеха низкие зарплаты?

07:58  Как находят кандидатов?

10:30  HR ходят на конференции не хантить

12:31  Как просить зарплату больше?

15:18  Про токсиков в коллективе

18:56  Как написать резюме?

24:19  Про вранье в резюме

28:48  Про нейролингвистический анализ речи

30:10  Про распознавание лжи на собеседованиях

35:43  Можно ли распознать ложь у иностранцев?

36:47  Почему ненавидят HR

39:02  Топ самых глупых вопросов на собесах

40:52  Чем гордишься больше всего?

42:58  Про знаки зодиака и натальные карты

45:23  Разница поколений на рынке: зумер, бумер или миллениал

46:23  Про осознанность

48:01  Про бумеров

50:23  Сколько этапов собеседования – норм?

51:40  Про самооценку

54:03  Почему тебе на самом деле отказывают?