คลิกฟังรายการออนไลน์ ได้ที่นี่!!!

1. กระทรวงแรงงานอำนวยความสะดวก ปีหน้าเป็นต้นไป การยื่นเรื่องที่เกี่ยวกับแรงงานต่างชาติจะเป็นระบบออนไลน์ทั้งหมด นายจ้างอยู่ที่บ้านก็สามารถดำเนินการด้วยตัวเองได้

       กระทรวงแรงงานไต้หวันกล่าวว่า ตั้งแต่ปี 2562 เป็นต้นไป การยื่นเรื่องขออนุญาตนำเข้าแรงงานต่างชาติ การขอใบอนุญาตทำงาน ขอโอนย้ายแรงงานต่างชาติไปทำงานกับนายจ้างรายใหม่ ฯลฯ ไม่ต้องไปยื่นขอด้วยตนเองที่กระทรวงแรงงานอีกแล้ว อยู่ที่บ้านก็ทำได้ และเป็นบริการเปิดให้ยื่นขอได้ตลอด 24 ชั่วโมง ไม่จำเป็นต้องขอในช่วงเวลาราชการ

       นางชิวเยว่หยุน ผอ. สำนักงานกิจการแรงงานข้ามชาติ กรมพัฒนากำลังแรงงาน กระทรวงแรงงานกล่าวว่า เพื่ออำนวยความสะดวกแก่นายจ้าง เพิ่มประสิทธิภาพและลดเวลาในการยื่นขออนุญาตนำเข้าแรงงานต่างชาติและเรื่องต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง  กระทรวงแรงงานได้เริ่มโครงการการทำเรื่องโดยระบบออนไลน์มาตั้งแต่เดือนพ.ค. 2559 เป็นต้นมา จนถึงเดือนพ.ค. ปี 2561 นายจ้างและบริษัทจัดหางานในไต้หวันส่วนใหญ่หรือร้อยละ 89 ยื่นเรื่องที่เกี่ยวกับแรงงานต่างชาติทางระบบออนไลน์ ดังนั้น จึงตั้งเป้าหมายตั้งแต่ 2562 เป็นต้นไป จะใช้ระบบออนไลน์ทั้งหมด ยกเลิกการยื่นเอกสารที่เคาน์เตอร์

       ผอ. สำนักงานกิจการแรงงานข้ามชาติผู้นี้กล่าวว่า ยื่นเอกสารระบบออนไลน์ ช่วยประหยัดเวลาลงได้อย่างมาก การยื่นแบบดั้งเดิม เฉพาะส่งเอกสารและส่งกลับ ต้องใช้เวลาประมาณ 12 วัน หากเอกสารไม่ครบต้องเพิ่มเติมจะนานกว่านี้ แต่การยื่นเอกสารระบบออนไลน์ ตั้งแต่ยื่นเรื่องจนอนุมัติใช้เวลา ไม่เกิน 7 วัน นอกจากประหยัดเวลาแล้ว ยังช่วยนายจ้างและบริษัทจัดหางานประหยัดค่าใช้จ่ายในการเดินทางด้วย ผู้ยื่นส่วนใหญ่ทราบและเปลี่ยนมาใช้ระบบออนไลน์กันแล้ว ยังคงมีส่วนน้อยที่ยังใช้บริการแบบดั้งเดิม จึงเตือนให้นายจ้างและบริษัทจัดหางานเหล่านี้ รีบปรับตัว เพราะในปีหน้า จะเปลี่ยนมาใช้ระบบออนไลน์กันทั้งหมดแล้ว

ปีหน้าเป็นต้นไป การยื่นเรื่องที่เกี่ยวกับแรงงานต่างชาติจะเป็นระบบออนไลน์ทั้งหมด นายจ้างอยู่ที่บ้านก็สามารถดำเนินการด้วยตัวเองได้

2. NGO ในไต้หวันเรียกร้องให้แรงงานต่างชาติมีสิทธิมีเสียงในการลงประชามติเพื่อปกป้องสิทธิประโยชน์ของตน

       เนื่องจากไม่พอใจการแก้กฎหมายมาตรฐานแรงงาน ส่งผลให้ผู้ใช้แรงงานสูญเสียสิทธิประโยชน์ เช่น ถูกตัดวันหยุดนักขัตฤกษ์ไป 7 วัน ขยายการบังคับใช้ของการทำงานในระบบความผิดชอบ ทำให้นายจ้างไม่ต้องจ่ายค่าทำงานล่วงเวลาหรือโอทีในวันเสร์ แต่ใช้วิธีให้ไปหยุดในวันอื่นแทน เป็นต้น  เมื่อวันอาทิตย์ที่ 15 ก.ค. ที่ผ่านมา กลุ่มเคลื่อนไหวด้านแรงงานจึงมีการชุมนุมสำแดงพลัง ในกรุงไทเป เรียกร้องให้ผู้ใช้แรงงานลงนามเพื่อให้ได้รายชื่อครบจำนวน 280,000 คน ซึ่งเป็นเงื่อนไขขั้นแรกในการลงประชามติแก้ไขกฎหมายมาตรฐานแรงงาน

       ในการชุมนุมครั้งนี้ นอกจากกลุ่มเคลื่อนไหวด้านแรงงาน ซึ่งเป็นกลุ่มเรียกร้องสิทธิประโยชน์ของแรงงานท้องถิ่นแล้ว ยังมีองค์กร NGO ที่ออกมาเคลื่อนไหวเรียกร้องให้แรงงานต่างชาติมีสิทธิลงคะแนนเสียงเช่นเดียวกับแรงงานท้องถิ่น เพื่อปกป้องสิทธิประโยชน์ของตนด้วย โดยชูคำขวัญว่า อยู่ร่วมกัน ต้องมีสิทธิร่วมตัดสินใจด้วยกัน

NGO ในไต้หวันเรียกร้องให้แรงงานต่างชาติมีสิทธิมีเสียงในการลงประชามติเพื่อปกป้องสิทธิประโยชน์ของตนที่หน้าสถานีรถไฟไทเป

       นอกจากนี้ ในวันเดียวกัน มีแรงงานอินโดนีเซียกลุ่มหนึ่งชุมนุมอยู่ที่สถานีรถไฟไทเป ภายใต้การนำของกลุ่ม NGO ใช้ภาษาอินโดนีเซียร้องตะโกนเรียกร้องสิทธิประโยชน์ของพวกตน หวังว่า รัฐบาลจะได้ยินเสียงสะท้อนจากแรงงานต่างชาติบ้าง 1 ในแรงงานอินโดนีเซียกล่าวให้สัมภาษณ์ว่า เนื่องจากไม่มีระบบการแปลภาษาที่สมบูรณ์ โดยเฉพาะด้านกฎหมาย ทำให้แรงงานต่างชาติซึ่งไม่รู้กฎหมาย มักถูกนายจ้างเอารัดเอาเปรียบ ประกอบกับแรงงานต่างชาติมาจากประเทศที่แตกต่างกัน ไม่สามารถจะสื่อสารกันได้ เขาจึงเรียกร้องให้แรงงานทั้ง 4 ชาติ รวมพลังสามัคคีเป็นหนึ่งเดียว เรียกร้องสิทธิประโยชน์ขของพวกตน เช่นเดียวกับการรวมพลังของแรงงานท้องถิ่น

NGO ในไต้หวันเรียกร้องให้แรงงานต่างชาติมีสิทธิมีเสียงในการลงประชามติเพื่อปกป้องสิทธิประโยชน์ของตนที่หน้าสถานีรถไฟไทเป

       ด้านสมาคมแรงงานนานาชาติไต้หวันหรือ TIWA กล่าวว่า ชั่วโมงการทำงานของแรงงานต่างชาติยาวนานมาก แต่ละเดือนมากถึง 300 ชั่วโมง แต่ได้รับค่าจ้างเพียง 30,000 เหรียญเศษ บวกกับมีเสียงวิจารณ์ในทำนองเหยียดหยามไม่น้อยที่ว่า แรงงานต่างชาติเดินทางมาทำงานที่ไต้หวัน ควรจะอดทนทำงานหาเงินไปเลี้ยงครอบครัว ทำให้สิทธิด้านแรงงานของแรงงานต่างชาติถูกละเลย ดังนั้น จึงหวังว่า แรงงานต่างชาติจะมีสิทธิเช่นเดียวกับแรงงานท้องถิ่น ในการลงประชามติพร้อมกับการเลือกตั้งระดับท้องถิ่นที่จะมีขึ้นในช่วงปลายปีนี้ โดยหวังว่า จะสามารถล่ารายชื่อกลุ่มผู้ใช้แรงงานได้กว่า 280,000 ราย ซึ่งเป็นเงื่อนไขขั้นแรกของการลงประชามติ

ขบวนรถรณรงค์เรียกร้องขอมีสิทธิมีเสียในการลงประชามติในกลุ่มแรงงานต่างชาติเริ่มเคลื่อนที่แล้ว

3. คดียิงคนงานเวียดนาม 9 นัดเสียชีวิต สถานีตำรวจซินจู๋ถูกสภาการตรวจสอบติงว่าทำเกินกว่าเหตุ

       คดีที่นายเหงือนกั๊วฟี คนงานเวียดนามหลบหนีนายจ้าง เมาสุราและยาไอซ์ ใช้ท่อนไม้และก้อนหินทุบรถและขัดขืนการจับกุม ต่อสู้และแย่งรถตำรวจ ถูกตำรวจยิง 9 นัดเสียชีวิต นอกจากสำนักงานอัยการของศาลท้องถิ่นซินจู๋สั่งฟ้องตำรวจ ในข้อหาประมาทในหน้าที่เป็นเหตุให้ผู้อื่นเสียชีวิตแล้ว สภาการตรวจสอบได้ดำเนินการตรวจสอบความเหมาะสมในการปฏิบัติหน้าที่ของเจ้าหน้าที่ตำรวจด้วย และเมื่อวันที่ 16 ก.ค. ที่ผ่านมา สภาการตรวจสอบแถลงผลการตรวจสอบ โดยท้วงติงสถานีตำรวจซินจู๋ว่า ใช้อาวุธปืนอย่างไม่เหมาะสมและเกินกว่าเหตุ

       ทั้งนี้ในรายงานของสภาการตรวจสอบระบุว่า สถานีตำรวจซินจู๋ ไม่ได้กวดขันการฝึกซ้อมยิงปืนของเจ้าหน้าที่ตำรวจ เป็นเหตุให้ตำรวจในสังกัด ขณะปฏิบัติหน้าที่  ใช้ปืนอย่างไม่เหมาะสม ระยะเวลา 12 วินาที ยิงรัวถึง 9 นัด กระสุนฝังร่างของแรงงานต่างชาติ ลูกกระสุนถูกยิงเข้าบริเวณเอวและหลัง เป็นเหตุให้แรงงานต่างชาติรายนี้เสียชีวิต เป็นการฝ่าฝืนกฎระเบียบในการใช้ปืนของเจ้าหน้าที่ตำรวจ นอกจากนี้ ยังล่าช้าในการส่งผู้ถูกยิง จนเป็นเหตุให้เสียเลือดปริมาณมากจนเสียชีวิต

       ก่อนหน้านี้ นายเฉินฉงเหวิน พลตำรวจจากสถานีตำรวจจู๋เป่ย ก็ถูกสำนักงานอัยการศาลท้องถิ่นซินจู๋สั่งฟ้องในข้อหาประมาทในหน้าที่เป็นเหตุให้ผู้อื่นเสียชีวิต จากการใช้อาวุธปืนอย่างไม่เหมาะสมและเกินกว่าเหตุ

       คดีนี้ ถือเป็นแรงงานต่างชาติรายแรกในรอบ 30 ปี นับแต่ไต้หวันเปิดให้นำเข้าแรงงานต่างชาติเป็นต้นมา ที่ถูกตำรวจยิงเสียชีวิต สำหรับผลคืบหน้าของคดีนี้ แม้สภาการตรวจสอบจะลงความเห็นว่าตำรวจเป็นฝ่ายผิด แต่ยังคงต้องรอการตัดสินของศาลว่าจะออกมาในรูปแบบไหน แต่ตำรวจไต้หวันปัจจุบัน ค่อนข้างลำบาก การปฏิบัติหน้าที่มักจะถูกกล่าวว่าทำเกินกว่าเหตุและถูกฟ้องร้องบ่อย จนคนรุ่นใหม่ไม่ค่อยอยากจะเป็นตำรวจเหมือนในอดีตแล้ว แม้รัฐจะเพิ่มสวัสดิการอย่างมากก็ไม่ค่อยมีผล

กลุ่ม NGO ประท้วงหน้าทำเนียบประธานาธิบดีคดีตำรวจยิงคนงานเวียดนาม 9 นัดเสียชีวิต

4. สองคนงานไทยเมาแล้วขับแถมพกยาไอซ์โดนจับ ตำรวจตรวจสอบแก๊งค้ายาที่อยู่เบื้องหลัง

       ยาเสพติดให้โทษโดยเฉพาะยาไอซ์ ยังคงระบาดในกลุ่มแรงงานต่างชาติ เมื่อปลายเดือนมิ.ย.ที่ผ่านมา ตำรวจเห็น 2 คนงานไทยขับขี่มอเตอร์ไซค์ส่ายไปส่ายมาบนถนน เรียกให้หยุดแล้วให้เป่าลม พบระดับแอลกอฮอล์ในลมหายใจสูงถึง 0.77 mg/L เดินแทบไม่ได้ ยังขับขี่รถมอเตอร์ไซค์ อันตรายมาก จากการตรวจดูเอกสารคนงานไทยทั้ง 2 เป็นแรงงานถูกกฎหมายมาทำงานได้ 6 ปีแล้ว ได้แก่นายกำธร อายุ 33 ปี และนายสมัคร อายุ 26 ปี ทั้งสองทำงานอยู่ในโรงงานแถวซู่หลิน แต่อยู่คนละโรงงาน หลังตรวจวัดระดับแอลกอฮอล์แล้ว ตำรวจถามว่า พกอะไรผิดกฎหมายมาด้วยหรือเปล่า คนงานไทยทั้ง 2 รีบตอบเป็นเสียงเดียวกันว่า เหมยโหย่ว เหมยโหย่ว แปลว่าไม่มี แต่พอตำรวจตรวจดูกระเป๋าก็มีซองเกล็ดสีขาวๆ เหมือนเกล็ดหิมะหรือยาไอซ์หล่นลงมา 2 ซอง ตำรวจถามว่า นี่คืออะไร นายสมัครรีบรับสารภาพทันทีว่าเป็นยาไอซ์ของตน มีไว้เพื่อกระตุ้นให้ตื่นตัวจะได้ไม่ง่วงในเวลาทำโอที แต่ไม่ยอมให้ข้อมูลว่าซื้อมาจากไหน ตำรวจจึงรวบตัวคนงานไทยทั้งสองไปยังสถานีตำรวจ ส่งให้อัยการดำเนินคดีข้อหาเมาแล้วขับเป็นอันตรายต่อสาธารณะและมียาเสพติดให้โทษไว้ในครอบครอง

       ก่อนหน้านี้  ตำรวจเพิ่งจะตรวจพบแรงงานหญิงอินโดนีเซียในเขตซู่หลินมียาไอซ์ไว้ในครอบครอง จึงมีการตรวจสอบ เพื่อตามหาแก๊งยาเสพติดให้โทษที่อยู่เบื้องหลังมาดำเนินคดีต่อไปแล้ว

    2 คนงานไทยที่เขตซู่หลิน นครนิวไทเป เมาแล้วขับขี่รถจักรยานยนต์แถมพกยาไอซ์โดนจับ

ชอบกดไลค์ ใช่กดแชร์

## คลิกที่ไอคอนหูฟังด้านบน เพื่อฟังรายการออนไลน์ หรือคลิกไปที่ "ฟังวิทยุออนไลน์" ที่อยู่แถบด้านล่างซ้ายจอภาพ แล้วเลือกฟังรายการเต็ม 1 ชั่วโมงตามความประสงค์ ซึ่งจะอัพเดททันการณ์ที่สุด ##

คลิกฟังรายการออนไลน์ ได้ที่นี่!!!

1. สายด่วนคุ้มครองแรงงาน 1955 เจ๋ง ปี 2560 มีผู้ใช้บริการ 2.1 แสนคน/ครั้ง ทวงคืนเงินค้างจ่ายให้แก่แรงงานต่างชาติแล้ว 161 ล้านเหรียญไต้หวัน

       กรมพัฒนากำลังแรงงาน กระทรวงแรงงานไต้หวันเปิดเผยว่า นับตั้งแต่สายด่วนคุ้มครองแรงงาน 1955 ก่อตั้งขึ้นเมื่อปี 2552 เป็นต้นมา จนถึงสิ้นปี 2560 ที่ผ่านมา ได้ให้บริการไปแล้วมากกว่า 1 ล้านคน/ครั้ง โดยช่วยแก้ปัญหากรณีพิพาทระหว่างนายจ้างและลูกจ้าง ยังมีบริการแปลภาษาด้านการรักษาพยาบาล การติดต่อกับหน่วยงานราชการ ปัญหาด้านการทำงานและการใช้ชีวิต ยังเป็นล่ามเคลื่อนที่ทางโทรศัพท์ ซึ่งจะให้บริการฟรีตลอด 24 ชั่วโมง นอกจากแรงงานต่างชาติ นายจ้างและบริษัทจัดหางานแล้ว ปัจจุบัน ยังให้บริการแรงงานท้องถิ่นด้วย แต่ผู้ใช้บริการส่วนใหญ่เป็นแรงงานต่างชาติ

       กรมพัฒนากำลังแรงงานกล่าวว่าสายด่วนคุ้มครองแรงงาน มีล่ามภาษาไทย อินโดนีเซีย เวียดนามและภาษาอังกฤษกว่า 50 คน ให้บริการตลอด 24 ชั่วโมง โดยไม่ต้องเสียค่าโทรศัพท์ และสถิติในปี 2560 ที่ผ่านมา มีผู้โทรศัพท์ไปใช้บริการถึง 210,688 สาย จำนวนนี้ร้อยละ 88 หรือ 184,823 สาย โทรศัพท์ไปขอรับคำปรึกษา ขณะที่ร้องเรียนปัญหาด้านแรงงานและกรณีพิพาท 24,722 สาย และร้องเรียนกรณีฉุกเฉิน 1,143 สาย ช่วยเหลือแรงงานต่างชาติโอนย้ายนายจ้างประสบความสำเร็จแล้ว 2,220 ราย ช่วยเรียกคืนค่าจ้างและเงินค้างจ่ายจากนายจ้างได้แล้ว 6,028 ราย รวมมูลค่า 161,467,231 เหรียญไต้หวัน

       สำหรับช่วงเวลาที่แรงงานต่างชาตินิยมใช้บริการ ร้อยละ 53.8 โทรศัพท์ช่วงนอกเวลาทำการ เช่นกลางคืนและวันหยุด และชาติที่ใช้บริการมากที่สุดได้แก่เวียดนาม ครองสัดส่วนร้อยละ 42.4 ของผู้ใช้บริการทั้งหมด อันดับ 2 แรงงานอินโดนีเซีย ร้อยละ 31.8 อันดับ 3 ได้แก่ฟิลิปปินส์ ร้อยละ 14.7 ส่วนแรงงานไทยใช้บริการน้อยที่สุด ร้อยละ 6.8

       ส่วนปัญหาที่ขอคำปรึกษามากที่สุด ได้แก่ สัญญาจ้างงาน มีถึง 27.8% ซึ่งประกอบด้วย ปัญหาค่าอาหารที่พัก การยกเลิกสัญญาก่อนกำหนด ค่าชดเชยให้ออกจากงาน นายจ้างสั่งให้ไปทำงานนอกเหนือจากที่ได้รับอนุญาต ปัญหาการส่งกลับโดยไม่สมัครใจและค่าใช้จ่ายในการเดินทางกลับประเทศเป็นต้น รองลงมาเป็นปัญหาการเปลี่ยนนายจ้างใหม่ 12.3% ปัญหาค่าจ้างค่าโอที 11.6% ปัญหาเกี่ยวกับบริษัทจัดหางาน 7.6% และชั่วโมงทำงาน 5.8%

       สำหรับเรื่องที่มีการร้องเรียนมากที่สุดได้แก่ เอกสารประจำตัว 24.8% ปัญหาค่าจ้าง 23% สัญญาจ้าง 16.4% การบริหารงานแรงงานต่างชาติของนายจ้าง 11.6%

ปี 60 มีผู้ใช้บริการสายด่วนคุ้มครองแรงงาน 1955   2.1 แสนคน/ครั้ง ทวงคืนเงินค้างจ่ายให้แก่แรงงานต่างชาติแล้ว 161 NT$

2. แรงงานอินโดนีเซียในเมืองจางฮั่วติดเชื้อไข้สมองอักเสบ สาธารณสุขเตือนเป็นโรคอันตราย อาจเสียชีวิตหรือสมองพิการได้ แนะป้องกันยุงรำคาญกัด

       ที่ตำบลซีโจวในเมืองจางฮั่ว มีแรงงานอินโดนีเซียรายหนึ่ง เกิดอาการไข้ขึ้นสูง หมดสติ หลังจากนายจ้างส่งไปรักษาที่โรงพยาบาลแล้ว  แพทย์วินิจฉัยว่าป่วยเป็นโรคไข้สมองอักเสบ สร้างความตื่นตระหนกแก่ชาวบ้านในเมืองนี้เป็นอย่างมาก สาธารณสุขเมืองจางฮั่วกล่าวว่า หลังจากได้รับแจ้งแล้ว ได้เข้าไปควบคุมสถานการณ์ พบว่า แรงงานอินโดนีเซียรายนี้ มีอายุ 31 ปีทำงานอยู่ที่ตำบลซีโจว เมืองจางฮั่ว บริเวณสถานที่ทำงานมีฟาร์มเลี้ยงหมู 2 แห่ง และมียุงรำคาญซึ่งเป็นพาหะนำเชื้อของโรคไข้สมองอักเสบค่อนข้างหนาแน่น ปรากฎอาการไข้ขึ้นสูง หมดสติ แขนขาไม่มีแรงและมีอาการปอดอักเสบแทรกซ้อนด้วย นายจ้างพาไปรักษาที่โรงพยาบาลหยุนหลิน เมื่อวันที่ 10 มิ.ย. ที่ผ่านมา แพทย์ยืนยันว่าป่วยเป็นโรคไข้สมองอักเสบ JE หลังจากรับการรักษามาระยะหนึ่ง ขณะนี้อาการดีขึ้น อยู่ระหว่างพักฟื้น เพื่อป้องกันโรคไข้สมองอักเสบแพร่ระบาดและบรรเทาอาการผวาของชาวบ้าน สาธารณสุขจางฮั่วได้เปิดให้ประชาชนในเขตนี้ที่มีอายุ 50 ปีขึ้นจำนวน 467 คนมารับการฉีดวัคซีนฟรี และจนถึงขณะนี้ ยังไม่ปรากฎผู้ติดเชื้ออีก

        ก่อนหน้านี้ ที่เขตหลูจู๋ นครเกาสง ก็พบแรงงานเวียดนามรายหนึ่งป่วยเป็นโรคไขสมองอักเสบ เจ้าหน้าที่สาธารณสุขออกตรวจบริเวณรอบๆ ที่เกิดเหตุ พบนอกจากมีแรงงานต่างชาติทำงานอยู่จำนวนมากแล้ว ภายในรัศมี 2 กม. ยังมีฟาร์มเลี้ยงสุกรถึง 23 แห่ง เพื่อป้องกันสถานการณ์ลุกลาม กองอนามัยท้องที่ได้ฉีดวัคซีนป้องกันโรคไข้สมองอักเสบแก่ผู้ที่อาศัยอยู่ในเขตหลูจู๋และมีอายุ 49 ปีขึ้นไปฟรี

โฆษกกองอนามัยเขตหลูจู๋ นครเกาสงแถลงว่า ในไต้หวันช่วงเดือนพฤษภาคม-ตุลาคมของทุกปี เป็นช่วงระบาดของโรคไข้สมองอักเสบ ซึ่งส่วนใหญ่เกิดจากยุงรำคาญเป็นพาหะนำเชื้อ JE จากในตัวหมูมาสู่คน ผู้ที่ติดเชื้อ อาการจะเริ่มด้วยมีไข้ ปวดเมื่อย อ่อนเพลีย ต่อไปอาการปวดศีรษะจะมากขึ้น ผู้ป่วยอาเจียน ซึมลงเรื่อยๆ จนหมดสติไม่รู้สึกตัว บางรายอาจมีอาการตัวแข็งเกร็งและชักร่วมด้วย บางรายอาจมีอาการหายใจไม่สม่ำเสมอ ในรายที่เป็นรุนแรงมากจะเสียชีวิตประมาณวันที่ 7-9 ของโรค ถ้าพ้นระยะนี้แล้วจะผ่านเข้าระยะฟื้นตัว ระยะเวลาของโรคทั้งหมดประมาณ 4-7 สัปดาห์ เมื่อหายแล้วประมาณร้อยละ 60 ของผู้ป่วยจะมีความพิการเหลืออยู่ เช่น อัมพาตแบบแข็งเกร็งของแขนขา พฤติกรรมเปลี่ยนแปลง บุคลิกภาพเปลี่ยน สติปัญญาเสื่อม เชาวน์ปัญญาเสื่อม อัตราการเสียชีวิตของโรคไข้สมองอักเสบเจอีพบได้ร้อยละ 20-40

3. ไลฟ์สดขายของในเฟซบุ๊กทำเงินเป็นล้าน แม่ค้าออนไลน์คนดังชาวเวียดนามถูกเพื่อนร่วมชาติฟ้องหลบหนีเข้าเมืองถูกจับ

       นางสาวฝั่ม ชาวเวียดนามอายุ 27 ปี เล็งเห็นธุรกิจขายสินค้าออนไลน์ทางเฟซบุ๊กในกลุ่มชาวเวียดนามในไต้หวัน ซึ่งจำนวนกว่า 300,000 คนเป็นตลาดใหญ่ หลังจากถูกจับเป็นแรงงานผิดกฎหมายถูกส่งกลับ ควักเงินกว่า 200,000 เหรียญหลบหนีเข้าเมืองทางเรือประมง จากนั้นทำธุรกิจขายสินค้าออนไลน์ทางเฟซบุ๊กให้แก่เพื่อนร่วมชาติในไต้หวัน ทำกำไรนับล้านเหรียญ เนื่องจากกลายเป็นแม่ค้าออนไลน์คนดัง มีคนแอบแจ้งความว่าเป็นผู้หลบหนีเข้าเมือง ถูกตำรวจตรวจคนเข้าเมืองรวบขณะไลฟ์สดขายสินค้าเพลิน

แม่ค้าออนไลน์ชาวเวียดนามถูกเพื่อนร่วมชาติฟ้องหลบหนีเข้าเมืองถูกจับ

       ตำรวจตรวจคนเข้าเมืองในนครเถาหยวนแถลงว่า นางสาวฝั่ม เดิมเคยเดินทางมาทำงานที่โรงงานอิเล็คทรอนิกส์แห่งหนึ่งในนครเถาหยวน แต่หลบหนีนายจ้างกลายเป็นแรงงานผิดกฎหมายตั้งแต่ปี 2557 อีก 2 ปีถัดมาถูกตรวจพบถูกเนรเทศ โดยไม่สามารถกลับเข้ามาที่ไต้หวันได้อีก แต่นางสาวฝั่มเล็งเห็นกลุ่มชาวเวียดนามในไต้หวันซึ่งมีจำนวนกว่า 300,000 คน เป็นตลาดใหญ่ ในปี 2559 หาเงินกว่า 200,000 เหรียญไต้หวัน เดินทางไปยังมณฑลฮกเกี้ยน จ้างเรือประมงส่งข้ามช่องแคบไต้หวัน หลบหนีขึ้นฝั่งได้สำเร็จ จากนั้นเช่าบ้าน 4 ชั้นหลังหนึ่งในเขตต้าซี นครเถาหยวน เป็นทั้งบ้านพัก โกดังและที่ไลฟ์สดขายสินค้า ปรากฎว่ากิจการขายสินค้าออนไลน์คึกคักมาก ชาวเวียดนามในไต้หวันจำนวนมากสั่งซื้อสินค้าจากนางสาวฝั่ม

       เมื่อโด่งดังก็ย่อมมีคนอิจฉา มีเพื่อนร่วมชาติแอบไปฟ้องว่านางสาวฝั่มเป็นคนหลบหนีเข้าเมือง ตำรวจดำเนินการตรวจสอบ พบว่าเป็นคนหลบหนีเข้าเมืองจริง จึงวางแผนจับกุม แต่บ้านพักหลังดังกล่าว ระบบป้องกันความปลอดภัยค่อนข้างจะแน่นหนา ประกอบกับนางสาวฝั่มไม่ยอมเปิดประตูให้กับคนแปลกหน้าง่ายๆ ดังนั้นเมื่อวันที่ 25 มิ.ย. ที่ผ่านมานี้ ตำรวจจึงปลอมตัวเป็นพนักงานของบริษัทขนส่ง ทำทีว่า จะมาเปลี่ยนสินค้า นางสาวฝั่มจึงหลงกลลงมาเปิดประตู เมื่อเห็นว่า น่าจะไม่ใช่พนักงานขนส่งเตรียมเผ่นหนี ถูกตำรวจที่ดักรออยู่ตะครุบตัวได้

แม่ค้าออนไลน์ชาวเวียดนามถูกเพื่อนร่วมชาติฟ้องหลบหนีเข้าเมืองถูกจับ

       ตำรวจคุมตัวนางสาวฝั่มเข้าไปในบ้านพักเพื่อเก็บของใช้ส่วนตัว พบว่าภายในทำเป็นสตูดิโอมีระบบแสงสีเสียงสำหรับการไลฟ์สดครบครัน บนชั้นวางมีเสื้อผ้านับร้อยตัว และกล่องบรรจุเสื้อผ้าพร้อมส่งให้ลูกค้ากว่า 50 กล่อง โดยมีบริษัทโลจิสติกส์มืออาชีพคอยรับและส่งสินค้าให้เป็นการเฉพาะ ขณะสอบปากคำ นางสาวฝั่มให้การแบบเลี่ยงๆ ว่า ได้กำไรเดือนละแค่ 20,000 เหรียญ แต่จากการตรวจสอบจากรายการสินค้าและบัญชี ตำรวจประมาณการว่า รายได้ต่อเดือนไม่น่าจะต่ำว่า 100,000 เหรียญ  1 ปีที่ผ่านมามีรายได้เป็นล้าน เนื่องจากนางสาวฝั่มใช้ภาษาเวียดนามขายสินค้าทางเฟซบุกให้เพื่อนร่วมชาติในไต้หวัน ซึ่งรวมแรงงานและผู้ตั้งถิ่นฐานใหม่มีจำนวนกว่า 300,000 คน ตำรวจฟังภาษาเวียดนามไม่ออก หากไม่ใช่มีคนแจ้งความ นางสาวฝั่มคงจะไม่ถูกจับ ยังคงเป็นแม่ค้าออนไลน์คนดังต่อไป

ยึดของกลางถุงบรรจุเสื้อผ้าพร้อมส่งให้ลูกค้ากว่า 50 ถุง

ชอบกดไลค์ ใช่กดแชร์

## คลิกที่ไอคอนหูฟังด้านบน เพื่อฟังรายการออนไลน์ หรือคลิกไปที่ "ฟังวิทยุออนไลน์" ที่อยู่แถบด้านล่างซ้ายจอภาพ แล้วเลือกฟังรายการเต็ม 1 ชั่วโมงตามความประสงค์ ซึ่งจะอัพเดททันการณ์ที่สุด ##

คลิกฟังรายการออนไลน์ ได้ที่นี่!!!

1. สหรัฐชื่นชมไต้หวันป้องกันค้ามนุษย์เยี่ยม จัดให้อยู่ในบัญชีกลุ่มดีที่สุดติดต่อกันเป็นปีที่ 9

       เมื่อวันที่ 29 มิถุนายนที่ผ่านมา กระทรวงการต่างประเทศสหรัฐอเมริกาแถลงรายงานประจำปี เรื่องสถานการณ์การค้ามนุษย์ทั่วโลกประจำปี 2561 ยกย่องไต้หวันว่า เป็นประเทศที่เอาจริงและมีมาตรการป้องกันการค้ามนุษย์ได้อย่างมีผล จัดให้อยู่ในระดับที่ดีที่สุด ได้แก่บัญชีกลุ่มที่ 1 หรือ Tier 1 ซึ่งหมายถึงเป็นประเทศที่ดำเนินการสอดคล้องกับมาตรฐานของสหรัฐอเมริกา ในการป้องกันและบังคับใช้กฎหมายการต่อต้านการค้ามนุษย์ติดต่อกันเป็นปีที่ 9 แล้ว

       ด้านนายเย่จวิ้นหรง รมว. มหาดไทยของไต้หวันกล่าวว่า เป็นไปตามที่คาดหมาย ไต้หวันได้รับการจัดให้อยู่ในกลุ่มประเทศที่มีมาตรการป้องกันการค้ามนุษย์ยอดเยี่ยมอันดับที่ 1 อีกครั้ง นับเป็นการถูกจัดอยู่ในกลุ่มบัญชี Tier 1 ติดต่อกันเป็นปีที่ 9 แล้ว ทั้งนี้เป็นผลจากความร่วมมือของหลายฝ่าย ทั้งภาครัฐและเอกชน อย่างไรก็ตาม รมว. มหาดไทยของไต้หวันผู้นี้ กล่าวว่า แม้จะได้รับการจัดอันดับอยู่ในบัญชีกลุ่มที่ 1 หรือ Tier 1 แต่ไต้หวันยังมีบางประเด็นที่ต้องพยายามต่อไป เช่น สวัสดิการของลูกเรืองประมงต่างชาติและผู้อนุบาลต่างชาติในครัวเรือน ซึ่งจะต้องพยายามแก้ไขปัญหากันต่อไป...ฟังรายละเอียดเพิ่มจากรายการออนไลน์

 ไต้หวันป้องกันค้ามนุษย์เยี่ยม ถูกจัดอยู่ในบัญชีกลุ่มดีที่สุดติดต่อกันเป็นปีที่ 9

2. เริ่มแล้ว การสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการของบริษัทจัดหางาน สุ่มสำรวจ 3,500 บริษัท นายจ้างและแรงงานต่างชาติกว่า 30,000 คน

       การประเมินคุณภาพในการให้บริการของบริษัทจัดหางานไต้หวันประจำปี 2560 เริ่มขึ้นตั้งแต่เดือนเมษายนปีนี้ จนถึงเดือนกันยายน โดยปีนี้ มีบริษัทจัดหางานในไต้หวัน 1,471 รายเข้ารับการประเมิน และจะประผลการประเมินในวันที่ 31 ตุลาคมปีนี้

       ในส่วนของการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการของบริษัทจัดหางาน เริ่มขึ้นแล้วเมื่อสิ้นเดือนมิถุนายนที่ผ่านมา โดยจะดำเนินการสำรวจไปถึงวันที่ 20 สิงหาคมศกนี้  โดยมี United Marketing Research บริษัทวิจัยการตลาดชื่อดังของไต้หวันรับหน้าที่สำรวจ จะดำเนินการสุ่มสำรวจนายจ้างและแรงงานต่างชาติ 31,500 ราย แบ่งเป็นผู้ประกอบการและแรงงานต่างชาติในภาคการผลิต 16,500 ราย จากบริษัท 3,500 แห่ง นายจ้างและผู้อนุบาลอีก 15,000 ราย

         กระทรวงแรงงานไต้หวันกล่าวว่า การสำรวจดังกล่าว มีคะแนน 10 คะแนน จากคะแนนเต็ม 100 คะแนน เพื่อสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการต่อนายจ้างและแรงงานต่างชาติของบริษัทจัดหางานในไต้หวัน ประกอบด้วยบริษัทจัดหางานมีการจัดเก็บค่าบริการเกินกว่าที่กฎหมายอนุญาตหรือไม่ มีการอธิบายรายการที่ให้บริการแก่นายจ้างและแรงงานต่างชาติไหม? การประสานติดต่อให้บริการเป็นเช่นไร? ระดับความรู้หรือมืออาชีพ ท่าทีอัธยาศัยและการให้ความช่วยเหลือของล่ามและผู้ให้บริการของบริษัทจัดหางานเป็นเช่นไร? เป็นต้น แรงงานต่างชาติที่ถูกสุ่มเป็นผู้ตอบแบบสอบถาม ไม่ต้องกลัว ให้พูดตามความรู้สึกของตนเองตามความเป็นจริง

       เพื่อเป็นการยกระดับคุณภาพในการให้บริการของบริษัทจัดหางานในไต้หวัน ขจัดบริษัทจัดหางานที่ไร้คุณภาพและไม่ยอมปรับปรุงแก้ไขให้ออกจากตลาดแรงงาน กระทรวงแรงงานไต้หวันได้จัดให้มีการประเมินคุณภาพของบริษัทจัดหางานในไต้หวันเป็นประจำทุกปี โดยผลการประเมินนี้ สามารถเป็นข้อมูลแก่นายจ้างในการเลือกใช้บริการของบริษัทจัดหางาน

   การสุ่มสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการของบริษัทจัดหางานแระจำปี 2018 เริ่มขึ้นแล้ว

3. จับอีกแล้ว คนงานเวียดนามดัดแปลงปืนอัดลมไว้ยิงนก

       ตำรวจตรวจพบมีคนโพสต์ภาพปืนอัดลมดัดแปลงในโซเชียลมีเดีย หลังการตรวจสอบพบเจ้าของอยู่ที่ป่าแห่งหนึ่งในเขตซินอู นครเถาหยวน จึงเดินทางไปตรวจสอบ พบนายเหงียน ซึ่งเป็นแรงงาน จากการตรวจค้นในบ้านพักพบปืนยาวอัดลมยี่ห้อ Gamo Junior Hunter 1 กระบอก ปืนสั้นอัดลม 1 กระบอก เครื่องมือที่ใช้ในการดัดแปลงปืน เช่นสว่านไฟฟ้า ตะไบ สปริง ไขควงชนิดต่างๆ รวมถึงลูกกระสุนจำนวนหนึ่ง นายเหงียนให้การว่า เขาเป็นเพียงผู้ช่วยดูแล เจ้าของปืนเป็นเพื่อนชาวเวีดนามด้วยกัน ตำรวจได้เรียกนายฝั่ม เจ้าของปืนมาสอบปากคำ นายฝั่มกล่าวรับสารภาพว่า ซื้อปืนอัดลมมาจากห้างขายส่ง แต่ต้องการจะให้มีอนุภาพการทำลายสูง จึงซื้อเครื่องมือมาดัดแปลง เพื่อนำไปล่าสัตว์และยิงนกในป่า ไม่เคยคิดที่จะนำมายิงคน แต่จากการตรวจสอบพบว่า ปืนอัดลมทั้งสองกระบอก มีอนุภาพร้ายแรง สามารถฆ่าคนได้ จึงควบคุมตัวนายฝั่ม ส่งดำเนินคดี ข้อหามีปืนอัดลมที่มีอนุภาพร้ายแรงไว้ในครอบครองโดยไม่ได้รับอนุญาต

       แรงงานเวียดนามนิยมดัดแปลงปืนไว้ยิงนก มีการจับกุมแรงงานเวียดนามมีปืนไว้ในครอบครองค่อนข้างบ่อย อย่างเมื่อปีที่แล้ว ตำรวจโรงพักหายโข่ว ในสังกัดของสถานีตำรวจจู๋หนาน เมืองเหมียวลี่ ระหว่างเดินทางกลับบ้านพักหลังเลิกงาน พบนายกวง แรงงานเวียดนามสะพายถุงขนาดใหญ่กว่าปกติ มองเห็นเด่นชัดว่าเป็นปืนยาว กำลังขี่รถจักรยานไฟฟ้าเหลียวซ้ายแลขวาท่าทางมีพิรุธ จึงเข้าไปขอตรวจค้น พบในถุงนอกจากมีนกพิราบถูกยิงตายจำนวน 5 ตัวแล้ว ยังมีปืนอัดลมระบบแก๊สที่มีอนุภาพทำลายสูง 1 กระบอก กล้องติดปืนไรเฟิ้ลระบบเลเซอร์คุณภาพสูง 1 กระบอกและกระสุนปืนอัดลมหัวโดม 1 ตลับ ตำรวจจึงจับกุมแรงงานเวียดนามรายนี้กลับไปที่โรงพักสอบปากคำและส่งอัยการดำเนินคดี ข้อหามีปืนอัดลมที่มีอนุภาพร้ายแรงไว้ในครอบครองโดยไม่ได้รับอนุญาต

       แรงงานเวียดนามรายนี้รับสารภาพว่า ไปยิงนกแถวป่าละเมาะ ใช้เวลาไม่นานก็ยิงได้ถึง 5 ตัว ตำรวจแสดงอาการตะลึงในฝีมือการยิงปืนของนายกวงเป็นอย่างมาก แต่นายกวงกล่าวว่า การยิงปืนเป็นเทคนิคทั่วไปที่ชายชาวเวียดนามส่วนใหญ่เชี่ยวชาญ และเป็นฝีมือที่ใช้สำหรับเลี้ยงปากท้องอยู่แล้ว เขาจึงสามารถยิงนกได้ถึง 5 ตัวในเวลาไม่นาน เขากล่าวว่า ในเวียดนามกฎหมายไม่ได้ห้ามมีปืนอัดลมไว้ในครอบครอง และการยิงนกก็เป็นอาชีพโดยชอบด้วยกฎหมาย แต่ตนไม่ทราบว่า ในไต้หวันห้ามครอบครองปืนอัดลม

คนงานเวียดนามดัดแปลงปืนถูกจับ ยึดของกลางปืนยาวอัดลมยี่ห้อ Gamo Junior Hunter  ปืนสั้นอัดลม และเครื่องมือ

ชอบกดไลค์ ใช่กดแชร์

## คลิกที่ไอคอนหูฟังด้านบน เพื่อฟังรายการออนไลน์ หรือคลิกไปที่ "ฟังวิทยุออนไลน์" ที่อยู่แถบด้านล่างซ้ายจอภาพ แล้วเลือกฟังรายการเต็ม 1 ชั่วโมงตามความประสงค์ ซึ่งจะอัพเดททันการณ์ที่สุด ##

คลิกฟังรายการขุนพลแรงงานไทยออนไลน์ได้ที่นี่!!!

1. ได้ผล! มาตรการต่อสัญญาใหม่ในไต้หวัน ทำอัตราการหลบหนีของแรงงานต่างชาติลดฮวบจาก 4% เหลือ 2.8% ต่ำสุดในรอบ 15 ปี

      การแก้กฎหมายการจ้างงาน ยกเลิกข้อบังคับให้แรงงานต่างชาติต้องเดินทางกลับประเทศอย่างน้อย 1 วัน หลังทำงานครบสัญญา 3 ปี ส่งผลให้อัตราการหลบหนีของแรงงานต่างชาติ ซึ่งเป็นปัญหาปวดหัวของกระทรวงแรงงานไต้หวันเกิดการเปลี่ยนแปลงอย่างใหญ่หลวง จาหสถิติของกระทรวงแรงงานพบว่า ปี 2560 ที่ผ่านมา จำนวนแรงงานต่างชาติหลบหนีตลอดทั้งปี มี 18,000 คน ลดลง 5,000 คนเมื่อเทียบกับปี 2559 ที่มีการหลบหนี 23,000 คน ส่งผลให้อัตราส่วนการหลบหนีของแรงงานต่างชาติ ซึ่งปกติจะอยู่ที่ 3.5-4% ลดฮวบเหลือ 2.78% ถือเป็นอัตราส่วนการหลบหนีที่ต่ำสุดในรอบ 15 ปี กระทรวงแรงงานวิเคราะห์สาเหตุสำคัญที่ทำให้อัตราส่วนการหลบหนีของแรงงานต่างชาติลดลง มาจากนโยบายที่อนุญาตให้แรงงานต่างชาติสามารถต่อสัญญาใหม่ในไต้หวันได้ โดยไม่ต้องเดินทางกลับประเทศไปเสียค่าบริการจัดหางานหรือค่าหัวคิวรอบใหม่ หลังจากทำงานครบสัญญา 3 ปีแล้ว

อัตราการหลบหนีของแรงงานต่างชาติลดจาก 4% เหลือ 2.8% หลังยกเลิกข้อบังคับให้ต้องกลับไปทำเรื่องมาใหม่ เมื่อทำงานครบสัญญา 3 ปีแล้ว

      อย่างไรก็ตาม แม้สัดส่วนการหลบหนีของแรงงานต่างชาติโดยรวมจะลดลงอย่างมาก แต่จากสถิติของสำนักงานตรวจคนเข้าเมือง ณ สิ้นเดือนพฤษภาคมที่ผ่านมาปรากฎว่า ยังมีแรงงานต่างชาติที่หลบหนีนายจ้าง ยังไม่ถูกตรวจพบ ยังคงลอยนวลอยู่ในไต้หวัน จำนวนทั้งสิ้น 51,441 คน ในจำนวนนี้ เป็นแรงงานเวียดนามมากที่สุด 24,393 คน ครองสัดส่วน 47.42% รองลงมาเป็นแรงงานอินโดนีเซีย 23,606 คน หรือ 45.8% อันดับ 3 ได้แก่ฟิลิปปินส์ 2,620 คน หรือคิดเป็นสัดส่วน 5% อันดับสุดท้ายคือคนงานไทย ซึ่งหลบหนีและยังไม่ถูกตรวจพบจำนวน 795 คน หรือ 1.5% โดยในจำนวนนี้ เป็นคนงานหญิง 137 คน ผู้ชาย 658 คน

      หากจำแนกอัตรส่วนการหลบหนีตามสัญชาติ คนงานเวียดนามยังคงเป็นชาติที่หลบหนีมากที่สุด กล่าวคือ ยอดจำนวนแรงงานเวียดนามในไต้หวันมี 213,344 คน หลบหนีและยังไม่ถูกจับกุม 24,393 คน คิดเป็นอัตราส่วนการหลบหนี 11.4% สูงกว่าอัตราส่วนการหลบหนีโดยเฉลี่ยของแรงงานต่างชาติทั้งหมด 2.78% อย่างมาก และไม่เพียงเท่านี้ จากสถิติยังพบว่า ยอดจำนวนแรงงานต่างชาติที่หลบหนีนายจ้างกลายเป็นแรงงานผิดกฎหมาย มียอดรวมสะสมตั้งแต่เปิดให้นำเข้าแรงงานต่างชาติเมื่อร่วม 30 ปีที่แล้ว จนถึงปัจจุบัน มีจำนวน 266,060 คน เพิ่มจำนวนขึ้นอย่างต่อเนื่อง โดยเฉพาะช่วงระยะเวลา 7-8 ปีที่ผ่านมา แต่ละปี 20,000 คนขึ้นไป โดยในปี 2558 หลบหนีมากที่สุด ปีละ 23,149 คน ปี 2559 หลบหนีรวม 21,708 คน ส่งผลให้ที่ผ่านมา อัตราส่วนการหลบหนีต่อแรงงานต่างชาติทั้งหมด อยู่ที่ 3.5-4% มาโดยตลอด

ยอดจำนวนแรงงานต่างชาติหลบหนีตลอดทั้งปี 2560 มี 18,000 คน เทียบกับปี 2559 ที่มี 23,000 คน ลดลง 5,000 คน

2. นักธุรกิจชั้นนำของไต้หวันเตือน อีก 10 ปีข้างหน้า อาจไม่มีแรงงานต่างชาติให้ว่าจ้าง

      ไต้หวันก้าวสู่สังคมสูงวัยอย่าเป็นทางการแล้ว เนื่องจากคนอายุ 65 ปีขึ้นไปทะลุหลักร้อยละ 14 ตามนิยามของสหประชาชาติ เรียกได้ว่าเป็นสังคมผู้สูงอายุ และเมื่อถึงปี 2568 หรืออีก 7 ปีข้างหน้า สัดส่วนคนชราในไต้หวันจะเพิ่มขึ้นเป็น  20.1% กลายเป็นสังคมผู้สูงอายุระดับสูงสุด ทำให้มีความต้องการผู้อนุบาลเป็นจำนวนมาก ขณะที่ชาวไต้หวันรุ่นใหม่ ไม่ประสงค์จะทำงานอนุบาลหรืองานในโรงงาน จำเป็นต้องพึ่งพาแรงงานต่างชาติเป็นจำนวนมาก แต่นายถงจื่อเสียน ประธาน Pegatron Corporation บริษัท IT ยักษ์ใหญ่สัญชาติไต้หวัน เคยถูกนิตยสารฟอร์บจัดอยู่ในอันดับ 259 จาก 500 บริษัทยักษ์ของโลก กล่าวเตือนว่า ท่ามกลางภาวะความต้องการแรงงานต่างชาติเพิ่มขึ้น ไม่เพียงแต่ไต้หวัน หลายๆ ประเทศก็เช่นกัน แต่แหล่งที่มาของแรงงานต่างชาติกำลังลดน้อยลงเรื่อยๆ อันเนื่องมาจากประเทศผู้ส่งออกแรงงานในปัจจุบัน กำลังพัฒนาไปอย่างรวดเร็ว การส่งออกแรงงานจะลดลงอย่างต่อเนื่อง จึงพยากรณ์ว่า อีก 10 ปีข้างหน้า นายจ้างไต้หวัน อาจหาคนงานต่างชาติมาทำงานที่ไต้หวันไม่ได้

 เตือนอีก 10 ปีข้างหน้า อาจไม่มีแรงงานต่างชาติให้ว่าจ้าง

      นักธุรกิจชั้นนำของไต้หวันผู้นี้กล่าวว่า จีนแผ่นดินใหญ่ก็ประสบปัญหาคนสูงวัยเพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็ว ต้องการนำเข้าแรงงานต่างชาติเป็นจำนวนมาก อาจใช้วิธีจ่ายค่าจ้างสูง ดึงดูดแรงงานต่างชาติที่เคยทำงานอยู่ในไต้หวันหรือฮ่องกง ซึ่งถูกฝึกฝนทักษะมาอย่างดี  ด้วยการจ่ายค่าจ้างที่แพงกว่า นอกจากจีนแผ่นดินใหญ่แล้ว ญี่ปุ่นซึ่งไม่ยอมรับแรงงานต่างชาติ แต่เมื่อมีปัญหาคนสูงวันเต็มเมือง รัฐบาลญี่ปุ่นก็เปลี่ยนแปลงนโยบายเริ่มมีการนำเข้าแรงงานต่างชาติจำนวนมาก ท่ามกลางความต้องการที่เพิ่มมากขึ้น ประกอบกับประเทศผู้ส่งออกแรงงาน เศรษฐกิจเติบโตและต้องการแรงงานจำนวนมากเช่นกัน การส่งออกแรงงานจะลดน้อยลงอย่างต่อเนื่อง จึงคาดว่า การว่าจ้างแรงงานต่างชาติในอนาคต จะลำบากและยากขึ้น และ 10 ปีข้างหน้า อาจไม่มีแรงงานต่างชาติให้นายจ้างไต้หวันว่าจ้างก็ได้

      นายถงยกตัวอย่างว่า เมื่อ 10 กว่าปีที่แล้ว รายได้ประชาชาติเฉลี่ยต่อคนของเวียดนาม อินโดนีเซียและฟิลิปปินส์อยู่ที่ 600-800 ดอลล่าร์สหรัฐ แต่ปัจจุบันรายได้ประชาชาติเฉลี่ยต่อคนของเวียดนามอยู่ที่ 2,600 ดอล่าร์สหรัฐ ฟิลิปปินส์และอินโดนีเซียอยู่ที่ 3400 ดอลล่าร์สหรัฐ ขณะที่ไทย 6,000 ดอลลาร์สหรัฐ ประกอบกับประเทศผู้ส่งออกแรงงานเหล่านี้ ต้องการแรงงานเพิ่มมากขึ้น บางประเทศยังประสบภาวะขาดแคลนรุนแรง ต้องนำเข้าจากต่างประเทศ เช่นไทยเป็นต้น ดังนั้นโอกาสที่จะส่งออกแรงงานจะลดน้อยลงอย่างต่อเนื่อง

      ต่อคำเตือนดังกล่าว นักวิชาการต่างแสดงความเห็นว่า รัฐบาลต้องเตรียมรับมือปัญหาแต่เนิ่นๆ ขณะเดียวกันก็เรียกร้องให้ทุกคน ดูแลสุขภาพของตนตั้งแต่บัดนี้ เมื่อยามแก่ชราลง จะได้เป็นคนสูงวัยที่มีสุขภาพแข็งแรง ช่วยตัวเองได้ ไม่ต้องพึ่งพาผู้อื่น และจากสถิติพบว่า ประชากรสูงวัยในไต้หวัน ซึ่งหมายถึงอายุ 65 ปีขึ้นไป ร้อยละ 84 หรือ ทุก 10 คนมี 8.4 คน ที่มีสุขภาพแข็งแรง ช่วยเหลือตัวเองได้ เป็นคนสูงวัยที่มีความสุข มีเพียง 16% ต้องการผู้อนุบาลมาดูแล

 นักธุรกิจชั้นนำของไต้หวันเตือนว่า อีก 10 ปีข้างหน้า อาจไม่มีแรงงานต่างชาติให้ว่าจ้าง

3. คดีพลิก ศาลสูงตัดสิน 2 สองแรงงานเวียดนามใช้ก้อนหินขว้างปาเพื่อนร่วมชาติในสระน้ำเสียชีวิตไม่มีความผิด

      เมื่อวันที่ 27 มิ.ย. ที่ผ่านมา ศาลสูงไต้หวันพิพากษาคดีที่นายเผย แรงงานเวียดนามซึ่งทะเลาะกับ 2 จำเลยที่เป็นเพื่อนร่วมชาติ หลบหนีไปซ่อนตัวอยู่ในสระน้ำข้างที่พัก สุดท้ายจมน้ำตาย ศาลท้องถิ่นเถาหยวนเห็นว่า จำเลยทั้งสอง ใช้ก้อนหินขว้างปาไปยังสระน้ำ เป็นเหตุให้ผู้ตายเสียชีวิต ตัดสินจำคุกจำเลยทั้ง 2 คนละ 13 ปี 2 เดือน และ 12 ปี 8 เดือน ตามลำดับ แต่ศาลสูงไต้หวันพลิกคำตัดสิน โดยเห็นว่า การเสียชีวิตกลางสระน้ำของนายเผย เกิดจากเมาสุรา จมน้ำเสียชีวิต ไม่ได้เกิดจากการขว้างปาก้อนหิน ตัดสินให้จำเลยพ้นความผิด แต่หากอัยการคัดค้าน ยังสามารถอุทธรณ์ได้

      ศาลสูงระบุในคำพิพากษาว่า สระน้ำที่เกิดเหตุมีความลึกประมาณ 2 เมตร ผู้ตายไม่สามารถขึ้นมาจากสระน้ำได้ เพราะดื่มสุราจัด ทำให้ไม่สามารถว่ายขึ้นมาได้ ไม่มีหลักฐานแสดงว่าเกิดจากการขว้างปาก้อนหินของจำเลย

 ศาลสูงตัดสินสองแรงงานเวียดนามใช้ก้อนหินขว้างปาเพื่อนร่วมชาติในสระน้ำเสียชีวิตพ้นความผิด

      คดีนี้เกิดขึ้นเมื่อเช้าวันที่ 17 พ.ค. ปี 2560 มีชาวบ้านไปพบศพชายชาวเวียดนามคนหนึ่งในสภาพขึ้นอืดจมน้ำตายอยู่ในสระน้ำแห่งหนึ่งใกล้หอพักแรงงานต่างชาติที่เขตผิงเจิ้น นครเถาหยวน เมื่อตำรวจ อัยการและนิติเวชเดินทางไปชันสูตรศพ ร่างกายของผู้ตายไม่พบบาดแผลใดๆ  สันนิษฐานจมน้ำตาย อาจเป็นเพราะถูกผลักหรือพลัดตกลงน้ำเอง จึงดำเนินการตรวจสอบ พบว่าผู้ต้องหาเป็นแรงงานเวียดนามผิดกฎหมายที่พักอยู่ในหอพักเดียวกันจำนวน 2 คน หลังเกิดเหตุ ผู้ต้องหาทั้ง 2 กลัวจะถูกจับ รีบซื้อตั๋วเครื่องบินเตรียมเผ่นกลับประเทศในวันเดียวกัน แต่ถูกตำรวจสกัดจับกลางท่าอากาศยานนานาชาติเถาหยวน ก่อนที่ทั้ง 2 จะขึ้นเครื่องหนีกลับไปลอยนวลที่บ้านเกิดเพียงไม่ถึง 30 นาทีเท่านั้น ตำรวจตรวจพบผู้ต้องหาทั้ง 2 คน ร่วมกันใช้ก้อนหินขว้างปาผู้ตาย ซึ่งหนีตายโดดลงกลางสระ ไม่ให้ขึ้นจากสระจนจมน้ำเสียชีวิต จากนั้นผู้ต้องหาทั้ง 2 หายตัวไปอย่างไร้ร่องรอย จากการตรวจสอบมีหลักฐานชี้ว่า ทั้ง 2 กำลังจะหลบหนีออกนอกประเทศ จึงประสานกับตำรวจท่าอากาศยานเถาหยวน จับกุมผู้ต้องหาได้คาห้องพักผู้โดยสารที่กำลังรอขึ้นเครื่อง หากล่าช้าไม่เกินครึ่งชั่วโมง ผู้ต้องหาทั้ง 2 ก็สามารถหนีรอดขึ้นเครื่องกลับไปกบดานที่บ้านเกิดเวียดนามได้สำเร็จ

สถานที่เกิดเหตุ

      หลังถูกจับกุม ผู้ต้องหาทั้ง 3 ให้การสารภาพว่า พวกตนกับผู้ตาย เป็นแรงงานเวียดนามผิดกฎหมายทำงานในโรงงานเดียวกัน ก่อนเกิดเหตุ ผู้ตายดื่มเหล้าเมาทะเลาะและตบหน้า 1 ใน 2 ผู้ต้องหาเกิดความไม่พอใจ ทั้ง 2 จึงรุมชกต่อยผู้ตาย เมื่อ 1 ต่อ 2 สู่ไม่ได้จึงวิ่งหนี กระโดดลงสระน้ำลึกประมาณ 2 เมตร เพื่อหนีตาย ทั้งที่ว่ายน้ำไม่เป็น ขณะที่ผู้ตายกำลังดำผุดดำว่ายอยู่กลางสระ ผู้ต้องหาทั้ง 2 ยังถือท่อนไม้ไล่ตีอยู่รอบๆ สระ พร้อมทั้งใช้ก้อนหินขว้างปา ไม่ให้ขึ้นจากสระน้ำ จนผู้ตายหมดเรี่ยวแรงจมน้ำตาย เวลาล่วงเลยไปแล้ว 3 วันจึงมีคนมาเห็นศพลอยอืดอยู่กลางสระน้ำโทรศัพท์แจ้งความ ตำรวจและอัยการใช้เวลาตรวจสอบเพียงแค่ 6 ชั่วโมง ก็สามารถคลี่คลายคดี โดยประสานกับตำรวจท่าอากาศยานจับกุมผู้ต้องหาทั้ง 2 ได้คาสนามบินเถาหยวน ขณะที่กำลังรอขึ้นเครื่องหนีกลับไปกบดานที่เวียดนาม

สถานที่เกิดเหตุ

ชอบกดไลค์ ใช่กดแชร์

## คลิกที่ไอคอนหูฟังด้านบน เพื่อฟังรายการออนไลน์ หรือคลิกไปที่ "ฟังวิทยุออนไลน์" ที่อยู่แถบด้านล่างซ้ายจอภาพ แล้วเลือกฟังรายการเต็ม 1 ชั่วโมงตามความประสงค์ ซึ่งจะอัพเดททันการณ์ที่สุด ##