Klartext Wirtschaft - Der Podcast für die Macher:innen von heute!

Klartext Wirtschaft - Der Podcast für die Macher:innen von heute!

By Frank FerchauBusiness
Download on the App Store

Klartext Wirtschaft - Der Podcast für die Macher:innen von heute! episodes

  • Mehr Vertrauen in Deutschland schaffen!
    Schluss mit Pessimismus: Wir brauchen klare Kommunikation und realistische Ziele.

    Studien zeigen einen wachsenden Pessimismus und Vertrauensverlust in die deutsche Politik und Wirtschaft. Was braucht es für ein positives Stimmungsbild? Welche Rolle spielt dabei das „Management of Expectations"? Und wie gehen andere Länder mit dem Thema Vertrauen um? Für Andrea Gerhard und Frank Ferchau steht fest: Vertrauen ist der Anfang von allem! Die beiden diskutieren darüber, wie in einer Zeit komplexer Herausforderungen das Vertrauen in unsere Zukunft wiederhergestellt werden kann. Frank Ferchau verrät uns außerdem, was er genau mit „trust but check“ meint und was wir hier insbesondere von den USA noch lernen können.

    Unsere Themen:

    [00:00] Begrüßung und Einleitung: Vertrauen als Basis erfolgreicher Führung
    [03:48] Vertrauensverlust in Politik, Wirtschaft und Zukunft
    [08:22] Kommunikation als Schlüssel
    [10:17] Vertrauen und Management of Expectations in Europa
    [14:38] Qualität ist nicht verhandelbar
    [17:24] Trust but check
    [20:32] Fazit und Verabschiedung

    Im Gespräch:

    Andrea Gerhard

    Moderatorin, Schauspielerin und Podcasterin
    Webseite: https://andreagerhard.de/
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/andrea-gerhard-40b596124

    Frank Ferchau

    Chairman und Gesellschafter
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/frank-ferchau

    Weitere Infos:

    Weltwirtschaftsforum: Wir müssen wieder Vertrauen in die Zukunft herstellen

    Institut für Demoskopie Allensbach – Halbzeit
    Democracy Perception Index
    Studie offenbart Zweifel an der Demokratie
    „Kontrolle sorgt nicht nur für Ordnung, sie führt auch zu Fake Work“

    Impressum:

    https://www.ferchau.com/go/impressum

    22 min
  • Purpose: Die große Suche nach dem Sinn im Job
    Purpose – mehr als nur ein Buzzword?

    Ist die Suche nach dem Sinn in der Arbeitswelt ein neues Phänomen? Oder ist das eine Generationenfrage? Und welchen Stellenwert hat Purpose in anderen Ländern? Über diese Fragen diskutieren Moderatorin Andrea Gerhard und Frank Ferchau, Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP. Außerdem erfahren wir, was mit „Purpose-washing“ gemeint ist und wie kulturelle und gesellschaftliche Einflüsse die Sinnhaftigkeit eines Jobs prägen.

    Unsere Themen:

    [00:00] Begrüßung und Einleitung
    [01:41] Purpose bei der ABLE GROUP
    [03:12] Die Suche nach Purpose damals und heute
    [05:40] Das Thema Purpose im Ausland
    [07:49] Kulturelle und gesellschaftliche Einflüsse
    [09:59] Sinn im Job
    [16:24] Fazit und Verabschiedung

    Im Gespräch:

    Andrea Gerhard

    Moderatorin, Schauspielerin und Podcasterin
    Webseite: https://andreagerhard.de/
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/andrea-gerhard-40b596124

    Frank Ferchau

    Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/frank-ferchau

    Weitere Infos:

    ZEIT online: Ökonomisches Handeln
    Kienbaum: Purpose. Die große Unbekannte.
    Purpose als Trumpf im Recruiting
    Employee Engagement: erfolgreich durch engagierte Mitarbeiter
    ZEIT online: Generation Z schaut bei Berufswahl vor allem aufs Geld
    Arbeitswelt: „Keine Bäckerei braucht Purpose“

    Impressum:

    https://www.able-group.de/go/impressum

    18 min
  • Coopetition: Mehr Miteinander als Zukunftsmodell
    Kooperation statt Konkurrenz

    Immer mehr deutsche Unternehmen verlagern ihre Produktion ins Ausland. Warum das so ist und wie wir diesen Trend umkehren können, darüber diskutieren in dieser Folge Moderatorin Andrea Gerhard und Frank Ferchau, Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP.

    Ein mögliches Zukunftsmodell könnte Coopetition sein, also das Zusammenarbeiten mit Konkurrenz-Unternehmen. Wie das aussehen kann, erklärt uns Frank Ferchau anhand verschiedener Beispiele wie dem KI-Start-up Aleph Alpha oder auch Airbus. Was Ameisen mit diesem Thema zu tun haben und warum es manchmal besser ist, First Follower anstatt First Mover zu sein, das hört ihr in dieser Folge.

    Unsere Themen:

    [00:00] Begrüßung und Einleitung
    [02:06] Der Standort Deutschland
    [07:42] Der ewige Wettstreit um Talente, Ideen und Infrastruktur
    [08:45] Coopetition als Zukunftsmodell
    [11:32] First Follower statt First Mover
    [13:51] Wie international ist die ABLE GROUP?
    [19:01] Fazit und Verabschiedung

    Im Gespräch:

    Andrea Gerhard

    Moderatorin, Schauspielerin und Podcasterin
    Webseite: https://andreagerhard.de/
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/andrea-gerhard-40b596124

    Frank Ferchau

    Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/frank-ferchau

    Weitere Infos:

    „Deutschland ist sogar teurer als die Schweiz“
    Für Firmen ist Deutschland ein teurer Standort
    „Firmen wie Meyer Burger braucht es für die deutsche Energiewende nicht“
    What`s Next - ABLE GROUP

    Impressum:

    https://www.able-group.de/go/impressum

    22 min
  • Eine neue Verantwortungskultur für eine erfolgreiche Zukunft
    Führung und Verantwortung

    In dieser Folge geht es um das Thema Verantwortung: Wie gehen Unternehmerinnen und Unternehmer mit der wachsenden Erwartungshaltung von Öffentlichkeit und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um? Und wie sorgen wir dafür, dass Verantwortung nicht nur als Last, sondern auch als Chance gesehen wird?

    Moderatorin Andrea Gerhard und Frank Ferchau, Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP, nehmen insbesondere die Generation Z unter die Lupe. Laut einer Studie wollen nur etwa 14 Prozent künftig überhaupt Management-Verantwortung übernehmen. Außerdem wird die Rolle der Politik thematisiert, da nicht selten aus politischen Herausforderungen unternehmerische Aufgaben gemacht werden. Als ein anschauliches Beispiel dient hierfür das Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz, bei dem schnell die Frage aufkommt: Wie kann ein mittelständisches Unternehmen Arbeitsweisen im Ausland nachhaltig verändern?

    Unsere Themen:

    [00:00] Begrüßung und Einleitung
    [01:24] Verantwortung als Führungskraft
    [04:24] Arbeit ist kein Ponyhof
    [06.59] Mangelnde Unterstützung aus der Politik
    [12:10] GenZ und Verantwortung
    [17:18] So gelingt die Unternehmensnachfolge
    [20:59] Fazit und Verabschiedung

    Im Gespräch:

    Andrea Gerhard

    Moderatorin, Schauspielerin und Podcasterin
    Webseite: https://andreagerhard.de/
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/andrea-gerhard-40b596124

    Frank Ferchau

    Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/frank-ferchau

    Weitere Infos:

    Andrea Nahles: "Wir sind ein Einwanderungs-Anfänger"
    Handelsblatt: Weshalb heute niemand mehr Chef werden will
    Bundesregierung: Das Zeitalter der erneuerbaren Energien
    Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz: Einigung zur Kraftwerksstrategie
    Kraftwerksstrategie: Deutlich kleiner als ursprünglich geplant
    Habeck: „Politischer Durchbruch“ für neue Kraftwerke
    KfW-Studie: Immer mehr Mittelständler ohne Nachfolge
    Was viele Unternehmen bei ihren besten Angestellten falsch machen

    Impressum:

    https://www.able-group.de/go/impressum

    24 min
  • Innovationen als Fortschrittsmotor
    Made in Germany neu denken

    Wenn es um Fortschritt und Innovationen geht, dann treten wir in Deutschland gefühlt auf der Stelle. Aber ist das tatsächlich so? Wie steht es um unser Qualitätslabel „Made in Germany“? Und wie wichtig sind dabei Zukunftstechnologien und das Thema Bildung? Über diese Fragen diskutieren Moderatorin Andrea Gerhard und Frank Ferchau. Der geschäftsführende Gesellschafter der ABLE GROUP gibt uns Einblicke in sein Unternehmen, das Mitarbeiter:innen aus über 89 Ländern beschäftigt. Wir erfahren zum Beispiel, wie sich die verschiedenen Kulturen unter einen Hut bringen lassen.

    Es geht außerdem um mögliche Anreizsysteme und darum, wie wir optimale Rahmenbedingungen für unsere Zukunftsfähigkeit schaffen. Beim Bruttoinlandsprodukt liegt Deutschland bereits heute hinter einigen Nachbarländern zurück. Können wir so die Toptalente für uns gewinnen?

    Unsere Themen:

    [00:00] Begrüßung und Einleitung
    [01:39] Wie viel ist unser Qualitätslabel „Made in Germany“ noch wert?
    [06:52] Internationale Teams als Bereicherung
    [08:43] Die zwei Seiten von Deutschland
    [13:40] Bildung als Schlüssel
    [18:41] Die richtigen Anreize schaffen
    [21:41] Fazit und Verabschiedung

    Im Gespräch:

    Andrea Gerhard

    Moderatorin, Schauspielerin und Podcasterin
    Webseite: https://andreagerhard.de/
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/andrea-gerhard-40b596124

    Frank Ferchau

    Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/frank-ferchau

    Weitere Infos:

    Warum „German free" international zum Werbeslogan wird
    Deutsche Bundesbank: Wir sollten uns „Made in Germany” nicht kleinreden lassen
    OECD-Studie: Wie attraktiv ist der deutsche Arbeitsmarkt?
    Neue PISA-Studie: Deutsche Schüler schneiden so schlecht ab wie nie

    Impressum:

    https://www.able-group.de/go/impressum

    25 min
  • Wie Deutschland auch in Zukunft ein wirtschaftliches Powerhouse bleibt
    Erfolgsfaktor Transformation

    Von der Digitalisierung bis zur Energiewende – die Transformation unserer Wirtschaft stellt viele Unternehmen vor große Herausforderungen. Warum wir in diesem Zusammenhang vielmehr von Chancen als von Herausforderungen sprechen sollten, das verraten uns Moderatorin Andrea Gerhard und Frank Ferchau, Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP.

    Gemeinsam diskutieren sie darüber, wie wir weg von Verboten und Regulierungen hin zu effektiven Anreizsystemen kommen. Wie sinnvoll ist zum Beispiel eine Steuerfreiheit für Überstunden und Wochenendarbeit?

    Weitere Fragen sind: Wie kommen wir endlich ins Machen? Und wie können wir die Umsetzung beschleunigen? Frank Ferchau teilt mit uns, welche Bedeutung die Transformation für die ABLE GROUP hat und gibt spannende Einblicke in aktuelle Projekte – zum Beispiel bei Airbus in Toulouse.

    Unsere Themen:

    [00:00] Begrüßung und Einleitung: Transformation als Herausforderung und Chance
    [02:56] Ins Machen kommen ohne Verbote und Regulierungen
    [08:02] Anreize schaffen für Unternehmen und Mitarbeitende
    [14:42] Transformation bei der ABLE GROUP
    [21:32] Transformation braucht Dialog
    [24:02] Fazit und Verabschiedung

    Im Gespräch:

    Andrea Gerhard

    Moderatorin, Schauspielerin und Podcasterin
    Webseite: https://andreagerhard.de/
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/andrea-gerhard-40b596124

    Frank Ferchau

    Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/frank-ferchau

    Weitere Infos:

    Deutschland-Pakt: So will der Bundeskanzler das Land modernisieren
    Handelsblatt Research Institute: Erfolgsfaktor Transformation
    Den Standort schlechtreden? Schönreden ist noch viel gefährlicher
    Deutschland ist auf dem Weg zum kranken Mann Europas
    The Economist: Ist Deutschland wieder einmal der kranke Mann Europas?
    Weltwirtschaftsforum: Wir müssen wieder Vertrauen in die Zukunft herstellen

    Impressum:

    https://www.able-group.de/go/impressum

    27 min
  • New Work: Ohne Spielregeln geht es nicht
    Die Zukunft des Arbeitens (ist jetzt)

    Beim Thema New Work gehen die Meinungen gerne mal weit auseinander. Homeoffice, Jobsharing, Sabbatical, Teilzeit, Workation - es gibt viele Möglichkeiten, die Arbeit modern und flexibel zu gestalten. Die Umsetzung ist oft eine Herausforderung. Wie Frank Ferchau, Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP dazu steht und wie aus seiner Sicht flexibles Arbeiten aussehen kann, das erzählt er uns in dieser Folge. Gemeinsam mit Moderatorin Andrea Gerhard diskutiert er darüber, inwieweit man als Arbeitgeber zum Wunscherfüller für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden kann und welche Rolle das Kollektiv dabei spielt. Außerdem sprechen die beiden über den Einfluss der Digitalisierung auf unsere Arbeitswelt und die Vielzahl an Arbeitsmodellen.

    Unsere Themen:

    [00:00] Begrüßung und Einleitung: Megatrend New Work
    [03:39] Digitalisierung und New Work
    [09:18] Zwischen Wunsch und Wirklichkeit
    [14:53] Teilzeitmodelle
    [20:17] Eine Vielfalt an Beschäftigungsmodellen
    [22:17] Fazit und Ausblick

    Im Gespräch:

    Andrea Gerhard

    Moderatorin, Schauspielerin und Podcasterin
    Webseite: https://andreagerhard.de/
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/andrea-gerhard-40b596124

    Frank Ferchau

    Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/frank-ferchau

    Weitere Infos:

    Warum New Work in deutschen Unternehmen nicht richtig umgesetzt wird
    Teilzeit und 4-Tage-Woche stehen hoch im Kurs
    Ein Land geht in Rente
    2023 fehlen in Deutschland rund 384.000 Kita-Plätze
    Trigema-Chef Grupp im Gespräch: „Wenn einer im Homeoffice arbeiten kann, ist er unwichtig“

    Impressum:

    https://www.able-group.de/go/impressum

    25 min
  • Fachkräftemangel: Was muss sich ändern?
    Herausforderungen und Lösungsansätze

    Deutsche Unternehmen stehen vor großen Herausforderungen: Neben der digitalen Transformation zählt hierzu vor allem der anhaltende Fachkräftemangel. Über mögliche Lösungsansätze diskutieren in dieser Folge Moderatorin Andrea Gerhard und Frank Ferchau, Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP. Wie schaffen wir neue Anreize? Braucht es höhere Löhne? Wie gewinnen wir Fachkräfte aus dem Ausland? Und welche Rolle spielen eigentlich Frauen bei diesem Thema? Frank Ferchau verrät uns, wo aus seiner Sicht am meisten Potenzial liegt und welche Strategie die ABLE GROUP bei der Gewinnung von Fachkräften verfolgt.

    Unsere Themen:

    [00:00] Begrüßung und Einleitung: Leistung muss sich wieder mehr lohnen!
    [06:55] Qualifizierung und Weiterbildung
    [10:26] Frauen und der Fachkräftemangel
    [13:50] Anreize schaffen
    [17:03] Fachkräfte aus dem Ausland
    [21:28] So gewinnt die ABLE GROUP Fachkräfte für sich
    [25:34] Fazit und Ausblick

    Im Gespräch:

    Andrea Gerhard

    Moderatorin, Schauspielerin und Podcasterin
    Webseite: https://andreagerhard.de/
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/andrea-gerhard-40b596124

    Frank Ferchau

    Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/frank-ferchau

    Weitere Infos:

    Ifo-Chef Fuest in der FAZ: „Wer sich über Fachkräftemangel beschwert, sollte die Löhne erhöhen“

    Is Germany once again the sick man of Europe?
    Monika Schnitzer in der SZ: "Deutschland braucht 1,5 Millionen Zuwanderer im Jahr"

    Impressum:

    https://www.able-group.de/go/impressum

    28 min
  • Digitalisierung als Schlüssel für eine nachhaltige Wirtschaft
    Nachhaltigkeit und Dekarbonisierung

    Nachhaltigkeit steht bei vielen Unternehmen ganz weit oben auf der Agenda. Wie aber sieht es mit der Umsetzung aus? Welche Rolle spielt dabei die Digitalisierung? Und worin sind uns Länder wie China oder die USA beim Thema Nachhaltigkeit voraus? Darüber diskutieren in dieser Folge Moderatorin Andrea Gerhard und Frank Ferchau, Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP. Die beiden sprechen darüber, wie uns moderne Technologien dabei helfen, Ökologie und Ökonomie besser miteinander zu verbinden. Außerdem geht es um die Frage, inwieweit das Thema Nachhaltigkeit bereits in der Mitte der Gesellschaft angekommen ist und was es braucht, damit Deutschland zum Innovationstreiber wird.

    Unsere Themen:

    [00:00] Begrüßung und Einleitung: Nachhaltigkeit und Digitalisierung gehen Hand in Hand
    [03:40] Nachhaltigkeit damals und heute
    [07:16] Blick ins Ausland: Was machen andere Länder besser?
    [09:48] Nachhaltigkeit bei der ABLE GROUP
    [14:53] Ist das Thema Nachhaltigkeit in der Mitte der Gesellschaft angekommen?
    [16:05] Fazit und Ausblick

    Im Gespräch:

    Andrea Gerhard

    Moderatorin, Schauspielerin und Podcasterin
    Webseite: https://andreagerhard.de/
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/andrea-gerhard-40b596124

    Frank Ferchau

    Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/frank-ferchau

    Weitere Infos:

    Digitale Revolution: Ohne Nachhaltigkeit geht gar nichts
    Ausbaupläne der USA: Schub für die Offshore-Windenergie
    Druck durch Arbeiterlosigkeit bleibt: Dreiviertel der Unternehmen beklagen Produktivitätsverluste

    Impressum:

    https://www.able-group.de/go/impressum

    19 min
  • Digitalisierung: Wie behält Deutschland den Anschluss?
    KI und Digitale Transformation

    Hängt unser künftiger Wohlstand von Künstlicher Intelligenz ab? Mit dieser Frage starten Moderatorin Andrea Gerhard und Frank Ferchau, Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP in diese Folge. Die beiden sprechen über den digitalen Status Quo bei uns in Deutschland und wie wir es schaffen, den Anschluss an andere große Industrienationen nicht zu verlieren. Es geht dabei um Richtlinien und Regularien, mit denen wir uns selbst das Leben schwer machen und fehlende innovationsfreundliche Infrastruktur. Frank Ferchau verrät uns, wie die digitale Transformation bei ihm im Unternehmen aussieht und welche digitalpolitischen Veränderungen er sich als Unternehmer für die Zukunft wünscht.

    Unsere Themen:

    [00:00] Begrüßung und Einleitung: Hängt unser künftiger Wohlstand von KI ab?
    [03:53] Wo stehen wir auf der Zukunftsbremse?
    [06:30] Von der KI-Drehscheibe zur KI-Destination
    [12:34] Offenheit und Akzeptanz in der Gesellschaft
    [16:05] Innovation und Digitalisierung bei der ABLE GROUP
    [20:45] Fazit und Ausblick: Was muss sich in Deutschland ändern?

    Im Gespräch:

    Andrea Gerhard

    Moderatorin, Schauspielerin und Podcasterin
    Webseite: https://andreagerhard.de/
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/andrea-gerhard-40b596124

    Frank Ferchau

    Geschäftsführender Gesellschafter der ABLE GROUP
    LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/frank-ferchau

    Weitere Infos:

    OMR Keynote Sascha Lobo
    Verschläft Deutschland die KI-Entwicklung?
    KI-Aktionsplan Bundesregierung
    Digitalisierung in Deutschland macht Fortschritte
    Deutschland als KI-Standort: Destination oder Drehscheibe?

    Impressum:

    https://www.able-group.de/go/impressum

    24 min

About Klartext Wirtschaft - Der Podcast für die Macher:innen von heute!

From the publisher's feed

Wie gelingt wirtschaftliches Handeln in Zeiten der Unsicherheit, disruptiver Umbrüche und wachsender gesellschaftlicher Verantwortung?