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Tim Kramis leitet Marketing und Verkauf bei Kramis Teppich Design AG, der einzigen Handtufting-Manufaktur der Schweiz. Mit 12 Mitarbeitern beliefern sie Kunden wie Adidas, Cartier und das Bundeshaus. In dieser Episode erklärt Tim, wie er die Firma aus der Existenzkrise gerettet hat, warum Follower-Zahlen als Kennzahl gefährlich sind und weshalb LinkedIn für Schweizer CEOs die grösste ungenutzte Wachstumschance ist.

⏱️ KAPITEL
00:00 Intro: Rolex kauft bei uns – wer ist Kramis Teppich Design?
03:00 Was ist Handtufting? Das Handwerk erklärt
07:00 Aufgewachsen im Familienbetrieb: Tims Weg ins Marketing
12:00 Von der Existenzkrise zur viralen Reichweite: Die Pandemie-Wende
20:00 Plattformstrategie: TikTok, YouTube, Instagram und LinkedIn im Vergleich
27:00 LinkedIn für Schweizer KMU: Warum jetzt der richtige Moment ist
35:00 Silent Luxury: Wer wirklich teure Teppiche kauft
43:00 Szenario-Spiel: Rette das KMU – was tun wenn Social Media nicht funktioniert?
51:00 Mythos oder Realität: Follower, Authentizität und Polarisieren
58:00 Unpopuläre Meinung: Skalierung ist kein Selbstzweck

ERWÄHNTE RESSOURCEN
- Kramis Teppich Design AG: https://www.kramis-teppich.ch/home/?L=0
- LinkedIn Tim Kramis: https://www.linkedin.com/in/tim-kramis/

✅ DEINE NÄCHSTEN SCHRITTE
1. Überprüfe, ob dein Unternehmen auf LinkedIn aktiv ist – und falls nicht, starte noch diese Woche mit einem authentischen ersten Beitrag.
2. Hinterfrage, ob Follower-Zahlen wirklich die Kennzahl sind, die dein Marketing-Team optimieren sollte, oder ob Beitrags-Performance und direkte Anfragen sinnvoller sind.
3. Evaluiere, ob Skalierung tatsächlich dein Unternehmensziel ist – oder ob fokussiertes, exklusives Wachstum profitabler wäre.
4. Prüfe, ob du als CEO selbst auf LinkedIn präsent bist – Tim zeigt, wie persönliches Branding des Unternehmensleiters die gesamte Firma nach vorne bringt.
5. Investiere in Mentoring oder Coaching, um teure Umwege zu vermeiden und schneller zu validen Resultaten zu kommen.

🎯 ÜBER DIESEN VIDEOPODCAST
Alina Ritzinger (Gründerin VidMa) spricht über B2B-Marketing-Strategien, die in der Schweiz wirklich funktionieren. Von LinkedIn-Strategien für CEOs über YouTube-Aufbau bis zu Videopodcasts als Akquise-Tool, hier gibt's fundiertes Know-how statt oberflächlicher Tipps.

Dieser Videopodcast ist für Marketingfachkräfte, CMOs und Geschäftsführer in KMUs aus Technologie, IT, Finanz und Industrie, die offen für neue Wege sind und langfristig wachsen wollen. Konkrete Hacks, Schweizer Perspektive, keine Marketing-Phrasen.

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Links & Ressourcen:
Website: https://vidma.ch/
Weitere Episoden: https://www.youtube.com/playlist?list=PL7oMmya4s0Z84YSdhJnwUYyi5iunrRlHO
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Peter Hinder war CEO der Thurgauer Kantonalbank und leitete die Deutsche Bank Schweiz – mit 50 entschied er sich, ein Industrieunternehmen zu übernehmen. In diesem Gespräch teilt er seine Strategie, seine Kriterien und seine ehrlichsten Learnings als Unternehmer.

Mehr zu Abifor: https://abifor.com/de/

⏱️ KAPITEL00:00 Einführung & Blitzfrage: Peters überraschender Hintergrund

02:00 Was macht Abifor? Thermoplastische Schmelzklebstoffe erklärt

06:00 Der Entschluss: Warum Peter mit 50 neu gestartet ist

10:00 Karriere bei UBS, Thurgauer Kantonalbank & Deutsche Bank

14:00 Die 5 Kriterien für die Unternehmenssuche

20:00 Due Diligence & Übernahme: Was man prüfen muss

27:00 Mitarbeitende mitnehmen & Vertrauen aufbauen

33:00 Marketing & Vertrieb im B2B-Nischenmarkt

38:00 LinkedIn als Akquise-Werkzeug im Industriebereich

43:00 Nachfolgeplanung in der Schweiz: Mythos oder Realität?

48:00 KI als tägliches Führungsinstrument

51:00 Abschluss: Peter's Ratschlag an CEOs

🔧 ERWÄHNTE TOOLS & RESSOURCEN

- LinkedIn (als Vertriebs- und Netzwerk-Plattform)

- Künstliche Intelligenz (KI-Tools für den Führungsalltag)

- Product Finder (auf der Abifor-Website)

- Video-Content für Messeauftritte und digitale Visitenkarten

✅ DEINE NÄCHSTEN SCHRITTE

1. Analysieren Sie Ihre Nachfolgestrategie: Haben Sie einen konkreten Plan für die nächsten 10 Jahre?

2. Überprüfen Sie, ob Ihr Vertrieb eine starke Führungsperson hat – das ist laut Peter der grösste Hebel.

3. Starten Sie heute mit KI-Tools: Testen Sie, wo Sie in Ihrem Alltag zwei Stunden einsparen können.

4. Bauen Sie Ihr LinkedIn-Profil als digitale Visitenkarte für Ihr Unternehmen aus.

5. Definieren Sie klare Kriterien, bevor Sie strategische Wachstums- oder Übernahmeentscheidungen treffen.

🎯 ÜBER DIESEN VIDEOPODCAST

Alina Ritzinger (Gründerin VidMa) spricht über B2B-Marketing-Strategien, die in der Schweiz wirklich funktionieren. Von LinkedIn-Strategien für CEOs über YouTube-Aufbau bis zu Videopodcasts als Akquise-Tool, hier gibt's fundiertes Know-how statt oberflächlicher Tipps.

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Warum scheitert gutes Marketing ohne starken Vertrieb?

Thomas Rothkoegel, Gründer von ROWAPA und erfahrener Generalagent, gibt ehrliche Antworten. In dieser Episode erfährst du, warum Verkauf ein strategisches Führungsthema ist und wie Schweizer KMUs ihren Vertrieb systematisch auf das nächste Level bringen.⏱️

Hier noch mehr Informationen zu ROWAPA: https://rowapa.ch

KAPITEL

00:00 Intro: Sales als Königsdisziplin

02:30 Thomas Rothkoegel und ROWAPA: Wer steckt dahinter?

07:00 Vom Filialleiter zum Generalagenten: Der Werdegang

13:00 Warum Thomas ROWAPA gegründet hat

17:00 Skalierung und Wachstum: Wie ROWAPA gewachsen ist

23:00 Was gute von schlechten Verkäufern unterscheidet

30:00 Führung: Zahlenorientiert vs. motivationsorientiert

38:00 Digital, KI und LinkedIn: Die Zukunft der Sichtbarkeit

44:00 Mythos oder Realität: Sales-Glaubenssätze auf dem Prüfstand

51:00 Abschluss: Empfehlungen für Schweizer KMUs

✅ DEINE NÄCHSTEN SCHRITTE

1. Analysieren Sie Ihren aktuellen Vertriebsprozess: Wo liegt der echte Pain in Ihrem Sales-Funnel?

2. Prüfen Sie, ob Ihre Führungskräfte motivations- oder nur zahlenorientiert führen

3. Investieren Sie in systematisches Verkaufstraining, nicht nur in Produktschulungen

4. Bauen Sie Ihre LinkedIn-Präsenz strategisch aus, Vertrauen entsteht vor dem ersten Gespräch

5. Nutzen Sie KI, um Verkaufsgespräche besser vorzubereiten und zu skalieren

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📌 ZUSAMMENFASSUNGPredrag Nenadovic, Mitinhaber der CBA Computerbroker AG, erklärt, wie Schweizer Unternehmen mit ausgesonderter IT-Hardware Geld verdienen können, anstatt sie kostenlos zu entsorgen. Im Mittelpunkt stehen revisionssichere Datenlöschung, Kreislaufwirtschaft und die Frage, warum Branchen mit grossem Vorurteil die grössten Wachstumschancen bieten.🎯 ÜBER DIESEN VIDEOPODCASTAlina Ritzinger (Gründerin VidMa) spricht über B2B-Marketing-Strategien, die in der Schweiz wirklich funktionieren. Von LinkedIn-Strategien für CEOs über YouTube-Aufbau bis zu Videopodcasts als Akquise-Tool, hier gibt's fundiertes Know-how statt oberflächlicher Tipps.Dieser Videopodcast ist für Marketingfachkräfte, CMOs und Geschäftsführer in KMUs aus Technologie, IT, Finanz und Industrie, die offen für neue Wege sind und langfristig wachsen wollen. Konkrete Hacks, Schweizer Perspektive, keine Marketing-Phrasen.---Links & Ressourcen:Website: https://vidma.ch/Weitere Episoden: https://www.youtube.com/playlist?list=PL7oMmya4s0Z84YSdhJnwUYyi5iunrRlHOVideomarketing Playlist: https://www.youtube.com/playlist?list=PL7oMmya4s0Z-fjBzjszQmNvVvBkeu93kCSLS Channel: https://www.youtube.com/@Schweizer-LinkedIn-System/videos

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Samuel Clemann hat FIN Finanzplanung AG von einer Zwei-Personen-Gründung auf 40 Mitarbeitende und sieben Deutschschweizer Filialen aufgebaut, ohne Wachstum als Ziel zu definieren. In dieser Episode erfährst du, warum sein Prinzip 'Under Promise, Overdeliver' sein wichtigstes Führungsinstrument ist und wie er als ehemaliger Billard-Profi unternehmerisches Denken entwickelt hat.

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Marco Kratzer, CEO von Cross Advisory, teilt in dieser Episode, wie er eine traditionelle Treuhandbranche mit digitalen Prozessen, WhatsApp-Support und konsequentem Personal Branding aufgemischt hat. Erfahren Sie, welche strategischen Entscheidungen sein Unternehmen von 0 auf 20 Mitarbeitende gebracht haben und welche Fehler er dabei gemacht hat.

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