María Dolores comparte algunos tips de como formar un equipo de ventas ganador. Indica que: El reclutador debe saber el tipo de personas que necesita y sus características, asimismo, buscar distintas personalidades para generar innovación. Es recomendable formar el equipo con: un novato, un visionario, un alma indispensable de la empresa, alguien independiente y un veterano; además que no se debe buscar el mejor curriculum si no la mejor personalidad.