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Viele Unternehmen suchen motivierte Talente – und fragen sich gleichzeitig, warum niemand bleibt. Die Antwort liegt selten beim Nachwuchs. Sie liegt in der Kultur, der Kommunikation und den Versprechen, die nicht gehalten werden.
In Folge 088 sprechen Paul und Vinz über das, was hinter der Klage über »die faulen Jungen« wirklich steckt – und was Unternehmen konkret ändern können.
Du bekommst:
Takeaway:
Frage an dich:
Liegt das Talentproblem in deiner Branche eher an der Kultur oder an der Kommunikation nach aussen?
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🎙 MACH MAL MARKE
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Vereinbarkeit ist kein «Nice-to-have».
In dieser Folge sprechen wir mit Moritz Bornwasser darüber, warum Vereinbarkeit für KMU nicht als Benefit-Text in der Stellenausschreibung endet – sondern als strategische Entscheidung beginnt.
Darüber reden wir:
Takeaways aus der Folge:
👉 Frage an dich: Was wäre bei euch der kleinste, realistische Schritt, der Vereinbarkeit spürbar verbessert?
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Wir sind dankbar für dieses tolle Gespräch mit Moritz.
Wollt ihr mehr davon? Dann hinterlasst ein bisschen Liebe! 🫶
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Moritz Bornwasser ist Working Dad, macht bei UPYU by FreeMOM familienfreundliche Jobs sichtbar und ist Ambassador bei der Papammunity.
Auf LinkedIn teilt er regelmässig seine Gedanken zur Vereinbarkeit:
Mehr zu UPYU:
Mehr zur Papammunity:
Danke, Moritz, für deine Zeit und alles Gute! ✌️
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🎙 MACH MAL MARKE — Branding ohne Bullshit mit Vinz & Paul
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Schreib uns gerne. Wir freuen uns auf den Austausch!
In Folge 084 zerlegen wir als Brand Busters die 10 gängigsten Bullsh*t-Sätze, die Markenentwicklung in KMU torpedieren – und zeigen dir, wie du das Thema Marke so übersetzt, dass es greifbar wird (statt nach Agentur-Blabla zu klingen).
Du lernst in dieser Folge:
Unser Mini-Leitfaden (für intern):
Und wenn du noch Fragen hast: Meld dich bei uns! Wir helfen dir weiter.
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In Folge 083 räumen wir mit einem gefährlichen Irrtum auf: »Es läuft« heißt noch lange nicht »Wir sind eine Marke«. Viele KMU machen einen guten Job — aber bleiben trotzdem bedeutungslos, weil sie nicht spürbar werden. Und genau das rächt sich später: bei Kundschaft, Talenten und Vertrauen.
Die wichtigsten Takeaways:
Wenn dein Unternehmen nur gebraucht wird, aber niemand es spürt:
Und wenn du noch Fragen hast: Meld dich bei uns.
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Social Media ist heute nicht primär Werbung. Es ist Vertrauen, Beziehung und Wiedererkennung — und damit ein handfester Wettbewerbsvorteil. Wer nicht stattfindet, existiert in den Köpfen der Leute nicht.
Die wichtigsten Takeaways:
Wenn du nach dieser Folge eine Sache mitnimmst:
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LinkedIn nervt. KI-Content, Selbstdarstellung, politischer Feed, Null-Reichweite trotz Aufwand. Wer hat da Lust drauf?
In dieser Folge sprechen wir mit Nicole Fleischer (Social-Media-Profi mit IT-Background) darüber, warum LinkedIn 2026 nicht tot ist, sondern besonders für Nischen relevanter denn je.
Du lernst:
Wenn du LinkedIn bisher gehasst hast: diese Folge ist für dich.
👉 Frage an dich: Was nervt dich am meisten an LinkedIn — und was bringt dir trotzdem was? Schreib’s in die Kommentare.
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Wir sind dankbar für dieses tolle Gespräch mit Nicole.
Wollt ihr mehr davon? Dann hinterlasst ein bisschen Liebe! 🫶
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Nicole Fleischer macht Social-Media-Marketing für IT-Unternehmen auf LinkedIn (sie kann dieses Personal Branding trotz Nerd-Themen).
Auf LinkedIn verbringt sie die meiste Zeit: https://www.linkedin.com/in/nicole--fleischer/
Auf Instagram ist sie ebenfalls aktiv:
Auch auf TikTok könnt ihr sie finden:
Und hier ist Nicoles Website für das Social-Media-Rundum-Sorglos-Paket:
Danke, @NicoleFleischer , und alles Gute! ✌️
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🎙 MACH MAL MARKE — Branding ohne Bullshit mit Vinz & Paul
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Dein Branding kann sauber sein. Und trotzdem nichts auslösen.
Serien machen’s besser: Sie bauen Welten, Gefühle und Vertrauen – oft mit wenigen Bildern.
Du erfährst:
Wenn du nach dieser Folge eine Sache mitnimmst:
Welche Serie hat für dich die beste Bildsprache? Schreib’s in die Kommentare.
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Sichtbarkeit ohne Vertrauen ist Lärm.
In dieser Folge machen Paul & Vinz klar, warum Vertrauen das eigentliche Ziel von Branding ist – und wie du es als KMU systematisch aufbaust: in 3 Phasen, die du überall wiederfindest (Kunde, Team, Markt).
Du erfährst:
Diese Folge ist kein Feelgood.
Hör rein – und schreib uns: Wo verlierst du aktuell Vertrauen: im ersten Eindruck, beim Liefern oder beim Zuhören?
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Rebellisch ist nicht laut. Rebellisch ist klar.
In dieser Folge sprechen Paul & Vinz darüber, wie rebellisches Branding wirklich funktioniert – nicht als Trend, sondern als Strategie: Konvention → Bruch → Beweis. Mit Beispielen (Patagonia, Liquid Death, Oatly) und konkreten KMU-Ansätzen.
Du erfährst:
Diese Folge ist kein Aufruf zum Krawall.
Wenn du wissen willst, wo du rebellischer werden musst: hör rein – und schreib uns, welche Konvention du als erstes brechen willst.
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Nach drei Monaten ist bei den meisten Schluss.
In dieser Folge bringen Paul & Vinz Zielsetzung zurück auf den Boden: weg von Wunschdenken, hin zu einem System, das KMU wirklich durchziehen können — in der Marke, im Team und im Alltag.
Du erfährst:
Diese Folge ist kein Neujahrs-Push.
Wenn du dieses Jahr nicht wieder im März aussteigst: hör rein – und sag uns in den Kommentaren, welcher Schritt bei dir am meisten klemmt.
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