I Podcast 30 får vi besök utav Thomas Nyberg chefredaktör på Insightlab AB. Thomas är utbildad civilekonom och har bevakat trender kring personal och HR sedan 80-talet med ett stort intresse för hur framtidens organisationer och företag kommer att se ut. Vi går också till botten med ordet gig-economy och Thomas ger också alla lyssnare tre tips.

I podcast 29 får vi besök utav Johan Hägerström, chefredaktör för VR-sverige och vi pratar om vad virtuall reality är och vilka användningsområden och möjligheter det finns kring VR. Varför inte låta en Harvard proffesorer undervisa för 50.000 elever samtidigt med möjlighet för både praktisk och teoritisk träning i virtuall reality? Det är bara tekniken som fattas men vi är snart där, menar Johan. Många tänker säkert på spel när man pratar om VR men möjligheterna är betydligt större än så, i podden pratar vi om vilka användningsområden som kommer att dyka upp med VR och vilka branscher man redan idag kan applicera virtuell verklighet på och mycket mer. Johan delar också med sig utav tre tips kring VR.

I podcast 28 får vi besök av grundaren av både spelbolaget iGOTCHA AB och app-bolaget Stockholmapplab. Allt är möjligt om man har mod, säger Susanne Birgersdotter. Utan tidigare kunskapar inom programmering så bestämde hon sig för att göra en app då hennes dotter introducerades för multiplikationstabellen. Susanne pratar om sin väg in i tech-branschen och ger flera tips på hur du ska tänka när du skapar en app, leda ett team och hur du ska få investerare att tro på dig!

I denna veckas podcast får vi besök utav Elin Öberg, som vill skrota cv:et helt och hållet. Något hon har insett efter sina 10 år i rekryteringsbranschen. Elin pratar om hur viktigt det är för företag i dag att jobba med strategisk rekrytering för att hitta rätt kompetens och att samtidigt koppla ihop de kommersiella varumärket med arbetsgivarvarumärket. Hon ger som alla våra gäster tre konkreta tips för lyckad rekrytering. Hur ser framtidens rekrytering ut? De besvarar vi i denna podcast och mycket mer.

I denna podd får vi besök utav Carina Sunding och Marie Thorslund som står bakom Sunshinepodden. Vi pratar om deras framgångsfaktorer och vilka utmaningar de har stött på, under deras väg till att bli Sveriges största kvinnliga nätverk, 4 good med 27.000 medlemmar. Är att nätverka en modern kompetens? Carina pratar om viljan att skapa den perfekta plattformen för att nätverka och mycket mer! Som alla våra gäster bjuder de på tre tips till våra lyssnare för att du ska bli mer framgångsrik.

I denna veckas påsk-podcast får vi öppna påskägg med David och Pelle som innehåller olika spaningar. I Davids spaning pratar han om ”uppmärksamhets ekonomi”. Hur personer med många följare på sociala medier har stor påverkan och inflytande på deras följare och vilka för- och nackdelar det har. I Pelles spaning pratar han om hur mycket viktigare det är idag med det analoga mötet och att många idag söker efter att få vara med om något stort och att faktiskt komma nära något.

I veckans podcast får vi besök av Magnus Jopevi som är mångårig franchisetagare hos fastighetsbyrån och är idag delägare i olika branscher. Magnus har rekryterat många mäklare och vi får i denna podd en inblick om hur tankarna går kring rekryterings processen. Magnus talar om hur han sätter upp långsiktiga mål åt sina medarbetare och han pratar också om hur mycket tyngd han lägger på strukturer och hur man bygger upp ett riktigt bra team. Magnus bjuder på flera konkreta tips på hur du och ditt företag lyckas bättre med ledarskap och försäljning. Trevlig lyssning på avsnitt 24 från Moderna Kompetensers Podcast.

I veckans podcast får vi besök av Susanna Agg Eberstam som har tilldelats utmärkelsen årets säljare av säljarens riksförbund. Hon har en bred erfarenhet inom både marknad och försäljning och jobbat tillsammans med starka varumärken. Hon berättar om sitt säljarbete på Taxi Stockholm och hur hon använde sig av ett globaliserade tänkande för att öka bolagets försäljning. Hon talar om hur kundresan förändrats under hennes 11 år i branschen och hur det skapats en ny konkurrenssituation i och med lanseringen av uber. Hon pratar också om hur man mer och mer blir sitt egna varumärke och hur drivet och viljan att påverka är viktig. Hon ger även tre konkreta tips för att lyckas med försäljning! Trevlig lyssning på avsnitt 23 från Moderna Kompetensers Podcast.

I dagens podcast-avsnitt får vi besök utav Marie Berner Moberg, hon jobbar som försäljningsdirektör på Dell Sverige AB. Marie har 15 års erfarenhet inom it-branschen som försäljare. Hon tycker att försäljning är en modern kompetens och brinner själv för försäljning. ”Det är den direkta bekräftelsen man får om man gör ett bra jobb” menar Marie. Hon pratar också om hur Dell jobbar med ”relevanta möten” och hur man behåller långsiktiga relationer med sina kunder. Självklart ger hon som alla våra gäster tre konkreta tips. Trevlig lyssning på avsnitt 22 från Moderna Kompetensers Podcast.

I årets första avsnitt av Moderna Kompetensers podcast får vi besök utav Gustav Stenbeck som jobbar på Nordic Choice Hotels med CSR och hållbarhetsfrågor. CSR handlar om att företag eller organisationer ska ta ett socialt ansvar utöver det ekonomiska. Miljö, transporter, greenwashing och green hushing berörs och du som lyssnare får konkreta tips på hur ni i er organisation kan bli bättre på hållbarhetsfrågor. Gustav Stenbeck är en av Sveriges mest betydelsefulla CSR profiler och utsedd till topp tre viktigaste ledarna inom CSR arbete. Med glädje kan vi presentera en pod som återigen beskriver en modern kompetens som kommer att bli allt mer modern med tiden. Som vanligt lämnar vår gäst tre konkreta tips, god lyssning på avsnitt nummer 21!